据报道，近日，《江西省人民政府关于打好“组合拳”提振旅游消费的通知》发布，要求各市、县(区)人民政府和省政府各部门，引导居民健康出游，推行周末弹性作息，今年二季度试行周末2.5天弹性作息，实行景区门票优惠等举措，并且在全省推出“爱江西·健康游”电子消费券。
受新冠肺炎疫情影响，文化和旅游业遭受了重创。为力求将疫情对经济发展的影响减少到最低，可以说，在柳青花放的季节，江西省发布《关于打好“组合拳”提振旅游消费的通知》是正当时。
周休2.5天假，虽说不是新鲜的做法，近五年国内已有10多个省份提出探索实施过，近段时间来，括江西、山东烟台、浙江杭州、江苏扬州、山东济南、广西阳朔等多地也发布刺激旅游消费的政策。但江西省此次试行的周休2.5天假，是根据本省实际，鼓励全省广大干部职工带头旅游消费，更多地是面对本地居民。《通知》规定，只有周五下午到达景区的，才享受优惠政策。从而，积极引导干部职工周末外出休闲度假，打好“江西人游江西”这张牌。
周休2.5天假，可以说对游玩省内的任何一个景区，时间是绰绰有余的了。但在现实社会中，往往有少数人钻政策的空子，既多休了半天假，又呆在家大门不出，二门不迈；或以外出旅游为借口，去安排自己的私事。这样，不仅达不到刺激旅游消费的作用，而且还打乱了正常的工作秩序。要使周休2.5天假真正起到刺激旅游消费的作用，不成为少数人的福利，窃以为要防止“钻空子”，需把握好以下几个方面的工作。
一是要实行申报复核制。对于本周要出游的，要提前向所在单位申报，得到单位领导批准后方可享受周休2.5天的假。回单位后，单位要对出游人的景区、门票等相关游玩证据进行复核认可，否则，已违纪违规论处。
二是要弹性安排好工作。一个单位的工作人员最好在同一周内不要全部安排外出游玩，部分在单位人员担负起单位的一切工作。如果切实要全部外出游玩时，需提前做好安民告示，并且告知具体的服务时间，不要让群众跑白路。
三是要监督检查。纪检监察部门要对周休2.5天假的人员进行督查，以防少数人蒙混过关，或有做“好人”的现象发生，确保周休2.5天假真正发挥鼓励广大干部职工带头旅游消费的作用。
各地都有景点，望都能像江西省那样，出台有关激励各地民众旅游消费的政策，把疫情对经济发展的影响减少到最低。
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