“我今年56歲了，出去打工也不方便，在村裡除個草，打掃打掃衛生，活不重，離家也近，也可以給村裡人居環境改造貢獻一份力量。”在三門峽市湖濱區交口鄉“益貧崗位定製”工作中，南梁村建檔立卡貧困戶張建民在村裡找到了一份工作，增收也多了一條門路。
“2018年，我搬進了100平米的易地搬遷房，一家人日子蒸蒸日上，我想在社區幹個綜合管理員，還不耽誤在家照看孩子。”盧家店村建檔立卡貧困戶蔡根鎖在幫扶幹部的對接下，主動要求加入易地搬遷社區綜合管理員。
連日來，該鄉在全鄉增設80個農村益貧崗位，重點瞄準未脫貧戶、脫貧監測等重點戶，特別針對年齡在18—65歲的尚有一定勞動能力的建檔立卡貧困戶，主動“上門定崗”、“一對一”逐個分析就業能力，宣傳政府“益貧崗”政策，動員貧困戶就近務工，以崗位促就業、以就業促增收，以增收促脫貧。
截止目前，按照“精準設崗、精準定崗、就地就近”的原則，根據鄉村實際情況，該鄉共增設了疫情防控監測員、人居環境維護員、汙染防治巡查員、社區綜合管理員、矛盾排查調解員等五類農村益貧崗位80個。其中，安排已脫貧尚未外出就業的弱勞動力貧困戶70人，有勞動能力的未脫貧戶8人，脫貧監測戶2人，進一步調動了貧困戶勞動能力，激發了貧困戶脫貧內生動力。
“益貧崗的增設，不僅解決了一部分無法外出的貧困勞動就業問題，也使部分易地搬遷群眾的就近務工問題得到了解決，同時，也進一步激發了兜底戶的脫貧內生動力，增強脫貧後勁。下一步，交口鄉將立足長遠，強化益貧崗的後續人員、資金、技術等的管理，發揮崗位長遠實際作用，確保真正實現拓增收、促脫貧。”交口鄉黨委書記張永星說到。（侯林峰 鄭素麗 趙清）
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