很多人认为做一名辅警待遇低、工作累，没有职业前途。通过机构改革和工作试点，辅警尴尬的职业局面正在得到改善，并有可能成为“铁饭碗”!
除了新疆、深圳等少部分地区的福利待遇高一点外，作为劳务派遣人员(合同工)，辅警是没有什么职业前景可言的，社会群众对辅警群体也有自己的一些看法。
社会群众对辅警的印象还停留在前几年的阶段。事实上，四川、鞍山、锦州、营口、沈阳、天津、湖北、新疆均已公布辅转编考试公告，实行辅警转编改革，通过定向招聘辅警为机关事业单位人员，解决辅警群体的福利待遇和社会地位问题。
辽宁省朝阳市近期又有辅警转编信息发布，意味着辅警转编有可能会连年实行。内容如下：
招考计划：招聘40名政府全额拨款的事业编制干部，其中男性33名、女性7名。招考对象：我市公安机关参加工作3年以上的在职辅警;年龄在18周岁以上至35周岁以下;具有大专及以上学历，专业不限。
浙江省近期发布辅警转编招聘公告，从优秀辅警中招聘事业编制人员，进一步扩大辅警编制改革的范围。
招考范围：从在编优秀辅警中招聘3名事业编制人员。招考要求：大专以上学历、年龄35周岁以下;连续在市公安局工作满3周年以上，受省、温州市政府见义勇为记功表彰的辅警工作满2年以上;有执行特殊任务经历的辅警不受工作年限限制。
今年7月，湖南省龙山县实行辅警编制改革，通过辅警授衔、争取财政经费、完善制度，为全州辅警解决养老保险遗留问题;为全体辅警购买了意外伤害保险;通过层级管理办法，辅警的平均工资上涨600余元。虽然这只是一小步，但我们能够看到辅警的职业前景正在逐渐改善。
听说辅警工资福利都比较低，你所在地区有没有实行辅警编制改革呢?
分享到:
閱讀更多 廣東中公事業單位 的文章
