索小嗨
同一個部門的人談戀愛，不太合適。原因有二：
從公司角度來說
兩個同一部門的人談戀愛，如果關係好，黏黏糊糊，對別的同事會產生不好的影響，從而導致工作效率不高；如果關係不好，最後分手，兩個人在同一部門，協同工作的時候肯定影響，部門的工作效率肯定也不會好。
從個人的角度來說
同一個部門，熱戀的時候會想要一直在一起，影響也不算大，還是可以正常工作，但如果時間久了，日夜在一起，會產生倦怠感，對兩個人的感情也會有一定影響。
如果是分手了，還要一直面對前男友（或前女友），要跟對方一起工作，甚至要看著對方找新的對象，就算是和平分手，都是一種折磨。更不用說如果兩個人的分手鬧得不愉快，那更是會影響工作甚至影響一個人的職業生涯。
感情一般都是遠香近臭，兩個人一直在一起，或許會讓你對對方瞭解的更清楚，但也會很快就發現兩人之間的矛盾，如果感情深，那還可以磨合矛盾，但如果一開始感情還不算穩定，瞭解到對方的缺點，很容易想要退縮。
所以，如果真的是同一部門想要談戀愛，要麼就提前規劃好自己的職業生涯，要麼就其中一人換一個崗位或者換一個公司。
以上僅是淡泊明智的一點個人意見，如有不同想法，歡迎大家一起討論。
淡泊明智
這個問題我感覺我太有發言權了，我的辦公室曾經很瘋狂！
辦公室戀情，我個人感覺是可以的，愛情都不分國界，年齡和種族了，難道還要被辦公室幾十平米的地方限制住嗎？當然，前提是你們真的相愛！接下來分享一下我們辦公室的戀情經驗！
2011年，我們同事是一批入職的，大約二十多人，都是大學畢業生，大家在一起工作很開心，通過工作接觸也多，大家彼此也增進了解，我感覺愛情大多數是這樣的，就是你的先了解這個人，脾氣秉性，有了好感，愛情自然有很大希望，自由戀愛和相親可是兩種感覺！
如此這樣，我們辦公室最後成了3對，他們現在都結婚有孩子了，但是有一點要強調，目前這些人很多都離職了，有的兩口子離職，有的離職一個，所以這麼來看，除非你確定要在一個單位幹一輩子，幹一輩子可能要多考慮一下，否則沒必要考慮辦公室談戀愛有啥不妥，因為大家遲早要走，帶著一份愛情走不是挺好嗎？
還有，大多數領導不喜歡辦公室裡談戀愛的，耽誤工作，影響同事關係，你懂的，閒言碎語！
我是賈記者
十年職場老鳥來說說，以我的經歷和閱歷，可以很負責的告訴你們：太合適了！簡直比相親公司提供的戀愛“土壤”都肥！但僅僅限於談戀愛，職場同部門的不適合結婚過日子，事實也證明同行結婚過日子的都少，更別說同一個公司同一個部門的了，那得多難受呀！這也不是針對誰，你和任何人每天呆24小時一起都受不了，你不信你臆想一下：范冰冰、劉亦菲、楊超越隨便選！
回到正題，為什麼說職場同部門適合談戀愛？
先說個案例：我有一前同事，長相一般，但特會聊天，我認識他六年，他換了五六份工作，女朋友換的更多，反正肯定超過了換單位的數量，他有一個特點每去一家單位，都能把一個同事發展成女朋友，我曾一度懷疑他到底是先換的女朋友還是先換的單位，後來他自己說是去了新的單位忍不住撩別人，撩到後才把前面的甩了，自己不能缺女人，我只有大寫的：“服”字！
雖然案例比較小眾化，但說明的問題大眾化：職場同事提供了很好的相處交流機會，能快速建立好感，也有更多的機會展示自己的優點，因為太適合談戀愛了，怕分散精力所以很多公司明文禁止同公司談戀愛，否則二選一，即使這樣還屢禁不止，你能說它不適合談戀愛！開玩笑
我們不妨想想談戀愛的基礎條件：有交流相處的機會、有相互表現的機會、有大把的時間瞭解。職場它都具備，所以我覺得職場同部門非常適合談戀愛！僅僅談戀愛，有不同看法或想了解關於結婚的可以評論區討論
職場悟空
現在大家的圈子都變小了，不想在網上找對象，只能把脫單的希望放在職場中，我們稱之為“辦公室戀情”
辦公室戀情有好也有不好，既有近水樓臺先得月的方便，也面臨著進退維谷的選擇。先來說說我的觀點吧。
要想談辦公室戀情，得看看公司允不允許辦公室戀情，我們公司不禁止辦公室戀情，所以公司的情侶夫妻還挺多的。但有些公司深受辦公室戀情的干擾，禁止員工之間談戀愛，要談可以，其中一方得離開公司。
和同事談戀愛，剛開始會覺得像是學生時代，和同學談戀愛的感覺，上下班都能看到對方，一瞥的目光都能讓心裡小鹿亂撞。但時間久了，特別是對於還同居的人來說，可能會出現審美疲勞。戀愛還是需要一定的距離，除非你們的感情已經很深了。像這種審美疲勞分手在公司大吵大鬧的事情相信大家也有所耳聞。
還有可能會把兩人私下的情緒帶到工作中，尤其是還是上下屬的關係。
因為某種原因分手了，還在同一公司可能會覺得很尷尬，最後其中一人為了不尷尬可能會離開公司。
以上說的是辦公室戀情不好的地方，但也有好的地方。
比如對圈子小的朋友很適合，增加上班的樂趣和積極性，節約了很多約會的時間等等。
海南就醬子
個人覺得不太合適。在工作中處理問題大多需要理性，這樣做事才能不偏不倚，但是如果同事之間有戀人，能完全做到生活和工作分開的，我想沒有幾個，感情生活又大多比較感性，就可能有時會把生活當中的個人情緒帶到工作中，這樣就會難免有失偏頗。而且辦公室戀情要想不引起別人的注意，基本是不可能的。那麼在處理好多事情的時候，別人都是帶著有色眼鏡來看待的。如果你做得好，別人會說有什麼大不了的，還不是有他的戀人在相幫，兩個人肯定要比一個人做得好；如果哪裡做錯了，別人更有話說，你看看談個戀愛就要影響工作，誰不是這樣過來的，誰讓你偏要找職場裡的人，活該。所以你們這場戀愛就變成全員監督了，你們在臺上演，觀眾在臺下看。就算你們平日裡拼命工作加班加點人家都要說成是公費戀愛，本來上班時間內就可以做完的，非要加個班來增加兩人相處的時間和機會。你看看，這樣長期下去，這個工作還怎麼做。何況就算是戀愛，我覺得兩個人應該多多少少都要保持一定的距離才好，一方被表揚，另一方看在眼裡，一方被批評，另一方同樣也知道。本來各自工作下班後的約會是可以讓人滿懷期待的動力。辦公室戀情這倒好幾乎24小時粘一塊兒，哪裡來的神秘？所以我覺得如果公司大，實在割捨不了這份工作可能一方換個崗位或部門要好得多。如果公司不大抬頭不見低頭見，你又覺得這一份是自己尋尋覓覓的真感情，那還是建議其中一位出來另行他路的更好，除非你們完全有自信能做到魚與熊掌兼得。
生如夏花般如此絢爛
其實這種事件被報道很多，公司內部也知道並不合法。婚姻法規定滿18歲的成年人有戀愛自由權，而勞動法並沒有規定禁止員工之間談戀愛，那為什麼很多公司明知故犯？主要有下面三方面的影響：
有礙公司內部公正
假設這個部門有30個人，其中一個女孩子和部門經理談戀愛了。本來大家績效應該公正、客觀的排序，但兩人戀愛，誰能保證部門經理不會偏袒這個女孩？在公司他是領導，在外面，他可能就是下級了。
增加公司內控風險
拿差旅報銷這個簡單的例子來說明。在成熟的制度設計下，差旅報銷至少要經過公司行政部門和財務部門兩個部門簽字。不能一個人簽字就說了算，否則風險太大。（注意，用人的時候本著信任人的態度，但是制度設計應當本著懷疑人的態度。）兩人簽字，最低限度的避免了風險。（實際上更合理的流程是經辦人-部門負責人-行政主管-財務複核-財務經理）
此時，若是行政經理和財務經理戀愛了，這個風險就被放大了。因為倆人可以私底下合計一下，就黑掉了公司很多錢。等你公司審計的時候，這倆可能都走人了。
造成內部複雜的裙帶關係，形成辦公政治。
一個新人進入公司，首先想到的是，先要摸清公司的關係狀況，誰是誰的小舅子，誰又是哪個大領導的女兒。這樣有能力的人將會無心業務，專注於複雜的裙帶關係和考慮站隊問題中。
綜上所述，並不合適。
林北超勇的
辦公室戀情於人於己都不太合適，第一，對於公司來說，在同一個部門談戀愛可能會拖慢工作效率，沉迷於愛情船。所以很多公司的標註是不允許辦公室戀情。第二， 從個人出發，如果每天回家，上班都見到男朋友/女朋友，那這樣子自由時間可能就比較少了，個人空間不足，長久可能還會引發爭吵。在戀愛中保持距離，會更有益於兩個人的感情。
桃子談情
職場如戰場，同樣也是春情氾濫的情場，更是很多人情感陷落的一個大染缸。辦公室戀情到底該不該有？這個問題不僅困擾員工，也時常讓老闆們煩惱。
同在一個屋簷下，坐在一個辦公室裡，朝夕相處自然日久生情。每天與光鮮亮麗，男男女女的同事們，滋生戀情在所難免，到底該拒絕還是欣然接受？
職場情感問題往往很棘手，最好別碰！
假如真有一位公司同事來追求你，對於職場新人來說，還是需要三思的。畢竟從大學畢業不久，初入職場，對於職場中的很多規矩和禁忌，還是缺乏瞭解，特別是對於職場中如何處理一些棘手的情感問題，還是有一定難度的。
特別是一些剛邁進職場的大學生，加之大學期間沒有痛痛快快的談場戀愛。初入職場，看到光鮮亮麗的同事們，一時把持不住，很有可能就會陷入辦公室戀情。相比校園情感，職場的複雜因素要遠超在大學期間相對單純的你情我願。
男同事的心思，你真的懂嗎？
對於一些初入職場的女孩兒，新公司，新氣象，新同事，常常給她一個非常美好的感覺。而這時，公司內肯定很多男同胞們早已虎視眈眈，特別是單身同胞。
其中，有些可能真是一片好心，幾絲愛意，而有些人可真是餓狼待食啦~
上下級的戀情最好避免！
工作中談戀愛，不同於日常生活中的交往。在辦公場所，由於大家不同的崗位，不同的部門，有可能會涉及一些上下級的權力問題，部門間的制約協作問題。
這其中若摻入個人情感問題，使得簡單的一個戀愛關係中可能會摻雜其他權力的因素，從而增加了複雜性，沒準最後人財兩空。
今夕何夕8885
很多公司反對辦公室戀情，尤其是私企；
那麼我在央企的時候，其實我們辦公室有4對戀愛並且結婚的；
他們都是在工作過程中結識、相戀，並且領導也極力撮合；
其實並沒有什麼大不了，符合內控要求即可，兩夫妻不在同等重要的崗位，如果是就轉崗安排。
江西熱哥
據招聘網站BOSS直聘的一項調查，中國職場中只有10%左右的職場人士承認曾與自己的同事約會過，而其中也僅有三分之一的戀情最終圓滿步入婚姻殿堂。
很多的職場戀人都不會選擇公開戀情，而直到發展到成熟階段才會向同事公開戀愛的身份。而很多的戀人也會因此選擇其中一人離開公司，因為周圍同事知道戀人是情侶關係後往往處理事情的時候都會有刻意隱瞞的情況產生。
所以職場中同一部門談戀愛沒有什麼合不合適的，畢竟緣分到了一定要珍惜。不過確實要做好一個人離開公司的準備，因為就大多數情況而言，一對戀人在同一部門會給上司和其他同事帶來一些平添的壓力。
