咦咦咦8695
一級建造師人才缺口
經過一級建造師十幾年的考試製度，現在基本上已經完善。從我們全國來講，因為一級建造師有不同的專業，比如說建築、機電、市政公用等等。從現在來看，我們註冊量最大的是建築專業，建築專業大概有23萬到25萬的註冊量，剩下是機電，註冊量稍微大一些，6.5萬到7萬。接下來是市政公用，還有其它一些比較小的科目。從整個建設工程領域來講對人才隊伍的建設一個方面越來越規範，第二個方面對人才的需求越來越大。在未來幾年當中這個缺口會持續擴大，而不會逐漸縮小。
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黯歆1
如果是個人領悟內自用，效果很明顯，如果是想掛靠，如今還請三思而行。
1、一建能帶來什麼好處？
對於在這個行業的人來說，主要有以下幾點:
（1）更容易被選拔為種子選手，更容易獲得晉升。在同批次職員或同等水平職員中，持有一建的人往往更容易進入領導那挑剔的法眼，進而獲得培訓，升職加薪的機會，畢竟在大家水平差不多的情況下，有證者也算一方面能力突出。（2）一筆長期的不菲回報。一建作為工程領域的剛需證書，每年都有大量人員報考，註冊過後很多單位都會給每個月補貼，縱觀整個職業生涯，假如每月補貼一千，按照三十年工齡算也幾十萬的額外收入。況且，有了一建做到項目經理，領導層本身的工資待遇會高一些，這種福利更不用說了.（3）求職時更容易被青睞。對於這一行來說，很多單位對持證者往往興趣濃厚，這也讓廣大求職者選擇的餘地更大。
2掛靠如今已經涼涼，三思而後行。
2018年住建部聯合水利部等部門發佈了打擊職業資格證專項通知。緊接著，各地相繼發佈了自己的打擊掛靠版本。通過與人社部聯合，查社保打擊掛靠。不僅對個人，也對單位和中介開展專項政治，千萬別小看這次的威力。掛靠很難在走下去了。
逆風飄零
我是視角工程。
一級建造師的市政價值不錯，下面單從企業需求這個角度來說說。
掛靠
考一建者，大多直接和根本目的就是為了掛靠，賺一筆不菲的掛靠費。這至少可以說明兩個問題：企業有需求，並且是剛性需求；不菲的掛靠費，表明這是一個稀缺市場。掛靠費越高，表明某個專業領域市場越稀缺。總體上，這個稀缺市場距離飽和還有很長一段時間和空間可走。於是，芸芸考一建者仍將努力、仍需努力，後浪仍將使勁推著前浪，只不過前浪暫時還死不了沙灘上。
企業來講，資質升級、增強拿活競爭力、順應國家政策要求、提高員工整體水平等等，這些都需要一級建造師作為支撐。無論從內到外，增容本單位一建數量，都已成了大勢所趨、成了剛需。自己沒幾個一建工程師，連談天扯淡都沒了底氣。於是，想方百計、使出吃奶的力氣，也要搞幾個一級建造師。
這也是很多人和單位前些年乃至現在，仍熱情不減頂風作案的一個重要和根本原因：自己有錢可賺，單位需要發展。
不過，目前打擊掛靠越來越嚴厲，這個市場日漸萎靡，消失自是時間問題。
因此一建市場價值就低了嗎？否。相反，其市場價值反會越來越大。
未來
企業擴容建造師數量有兩種途徑：個人掛靠和自己培養。在未來市場需求仍將持續增長情況下，前者沒落，只能後者補充。無奈之餘，企業只得加大自身造血功能。未來市場，企業貢獻大頭。這也迴歸了國家組織建造師考試製度的初衷，人、證、企業實現真正統一，企業素質與國際接軌。
於是，企業開始想與各大小培訓機構洽談合作，每年專門拿出一部分費用以培訓員工等等。企業與企業之間展開培訓競爭，我單位通過的建造師少，將來評標拿活的力度就可能減弱，市場話語權就可能降低，從而加大培訓通過建造師的力度；企業內部員工之間展開拿證競爭，別人有證我沒有，在未來發展中就可能落後，從而危機感增強、學習動力加大。
所以，未來一建的市場價值必將進一步加大。能考則早考，能過則早過，滔滔大勢，誰也阻攔不過。
我是視角工程，帶你不一樣的視角看工程。手工原創碼字不易，歡迎關注我，與我繼續一對一私聊探討更多土木考試話題。
視角工程
這裡不談一建對個人能力提升及職業發展的影響 單純談市場價值 大部分人關心的市場價值應該是最直接的掛靠所得 掛靠費和專業關係密切 和該專業一建在市場的供需平衡關係密切 我個人是公路工程及建築工程一建 目前行情 公路工程一年3到4萬 而建築一建估計萬把塊錢 因為建築相對簡單好考 考該專業的人相對較多 通過的也相對較多 造成供大於求 市場價值自然下降 而相對冷門的公路 港口 民航等專業 難度大 考民基數低 在市場自然吃香 但是我還是建議初次考一建的朋友還是從簡單的專業開始學習 比如建築通過後進行增項
南山酸棗
除非你在施工單位幹項目。否則，基本沒用。我一級建築、市政在那放著
神九419
主要是人證合一才更具優勢，掛靠市場很小，不懂專業技術的人員管理起來太困難，安全、質量責任重大。
晴天天高雲淡
行業內部需要，想掛靠沒戲了
用戶7032609303466
關於一建，說三點：
1.如果是從事建築行業，那還是能考則考，有總比沒有好，畢竟是幹這行的。據我所知，好多單位考一建有一次性補助3萬的，也有有一建漲工資。幹這行還是有幾個證，比較好。
2.如果不是這行的，還年輕，想換個行業的，我認為也可以，但建議年齡不要太大，沒有一個企業會願意培養一個過了35歲的中年人，除非有人。至於報考不了，或者什麼問題，都不是問題。
3.如果想掛靠，這就得分情況了，第一種沒有正式工作，沒有社保，那就無所謂了，雖然有掛靠風險，但還是能掛出去，有的單位只要證，不要人，不駐項目，還是能換幾個錢的，目前好像二建的市場比一建還要好一點，建議考。第二種，就是有正式工作，有社保的，這種目前情況不怎麼好，社保全國聯網，國家查的緊，我知道的同事都收回來，沒有掛，按目前形式和趨勢，感覺掛靠會越來越難，但如果閒的沒事幹，就當學習了。
這是我的建議，謝謝[害羞][害羞][害羞]
石化小生
一級建造師含金量很高，看你怎麼用。
一級建造師，是建設工程行業的一種執業資格，是擔任大型工程項目經理的前提條件。
1.首先解釋一下建造師：
“建造師”是指從事建設工程項目總承包和施工管理關鍵崗位的執業註冊人員。是懂管理、懂技術、懂經濟、懂法規，綜合素質較高的複合型人員，既要有理論水平，也要有豐富的實踐經驗和較強的組織能力。
取得建造師執業資格證後，先要進行註冊（註冊後才能使用）。
建造師註冊受聘後，可以建造師的名義擔任建設工程項目施工的項目經理、從事其他施工活動的管理、從事法律、行政法規或國務院建設行政主管部門規定的其他業務。建造師的職責是根據企業法定代表人的授權，對工程項目自開工準備至竣工驗收，實施全面的組織管理。
2.一級建造師的含金量
（1）在建築行業中的公司中一級證書很稀缺的，因為公司在競標中每投一個適當規模的標書，就需要用一本證書，證書不能重複。一個單位一年投標十幾次，甚至有些幾十次都有可能的，所以一級證書對企業來說很重要。
（2）在升職加薪這方面它是塊敲門磚。首先你有資本跟公司談，你可以要求做項目經理（首先確定自己願意往這個職位上去發展，有一定的行業經驗，做到知己知彼，方能百戰不殆）。
（3）早期還有掛靠（現在不提倡，法律明文規定禁止這種行為）
對於掛靠，風險和利潤是同等的,對於這方面請謹慎選擇。
guan zhu wei xin (趙懷志講建造)
建造師一級建造師
一級建造師人才缺口
經過一級建造師十幾年的考試製度，現在基本上已經完善。從我們全國來講，因為一級建造師有不同的專業，比如說建築、機電、市政公用等等。從現在來看，我們註冊量最大的是建築專業，建築專業大概有23萬到25萬的註冊量，剩下是機電，註冊量稍微大一些，6.5萬到7萬。接下來是市政公用，還有其它一些比較小的科目。從整個建設工程領域來講對人才隊伍的建設一個方面越來越規範，第二個方面對人才的需求越來越大。在未來幾年當中這個缺口會持續擴大，而不會逐漸縮小。
具體分析。你可以去廣建築才網上看看
