農民工在工地受了工傷,請問在與公司老闆談賠償問題時有什麼技巧?應該注意些什麼?

修復老照片


分享一下我的經驗,要是在工地受了工傷,要和老闆或者公司談賠償,應該等傷情穩定了或者認定完工傷和工傷等級後儘快談,注意不要拖延,拖延時間長了,只會對自己不利,對公司有利,公司要是拖延,自己蒐集好是工傷的證據,可以向勞動仲裁部門申請仲裁,或者走法律程序。

受了工傷,公司向勞動部門認定工傷的時間是,受傷之日起的一個月內,公司沒有認定,自己或者親屬在受傷之日起,一年之內向勞動部門申請認定,認定完工傷,還要鑑定一下工傷等級,不要錯過時間。有了工傷認定書和工傷等級鑑定書,就有了談賠償的依據,自己要是怕談不好,可以諮詢一下律師,他們會有專業的回答,以我個人的經驗,請律師談或者走法律程序,應該比自己談,賠償的多,建議還是先雙方協商解決,不管怎樣解決,自己都要蒐集好證據或者有工友證明,我也是打工受傷,當時也不懂這些,也查了很多資料,最後還是請律師去協商解決的。

最後提醒大家,工作和生活都要注意安全,有好身體就是本錢,健康沒了賠償的錢只能幫我們度過難關,有好身體健康身體最重要。




仕林通訊


本人親身談過的經歷,首先是住院期間的所有費用,包括生活費,護理費,全部找公司要,不給就天天去跟到,出院後就搬到工地上住,公司不給錢就天天去項目上的食堂吃飯,項目管理吃什麼就跟到吃什麼,你準備好仲裁材料,證據,提交仲裁申請,天天打市長熱線,由管委會出面組織協商,一邊等仲裁開庭,要不然就叫老年人堵大門,警察來都不敢去管,老年人毛病多,龐倒就是錢,我自己給我父親談的9級工傷,17年成都談了14.5萬,一定要拿到錢才撤銷仲裁申請,一定要拿到錢才撤銷仲裁申請,一定要拿到錢才撤銷仲裁申請


落葉紅塵382


我是晶,社保的事兒,我跟您說,請關注我~


農民工在工地受了傷,與公司老闆談賠償,這是沒繳納社保的節奏啊。

現在有一種社保工傷險,是按照建築項目繳費的。

好吧,我們現在進入正題。我把繳納了工傷險和沒繳納工傷險的賠償情況都給您列明,好讓您在跟老闆談判的時候,心裡有個數,為自己爭取最大的權益。

一、單位繳納了工傷險

1. 受傷30日內單位儘快申報工傷,進行工傷認定。如果單位不給您申報,工傷職工或者直系親屬可以在工傷一年內自行申報。等工傷認定結果下來後,在傷者傷情基本恢復,停工留薪期結束,進行傷殘鑑定,鑑定勞動能力情況。

2. 如果達到傷殘等級,符合一到十級傷殘級別,向社保申請相應賠償,即三個一次性:一次性傷殘補助金;一次性傷殘醫療補助金;一次性傷殘就業補助金由單位發放。


二、 單位沒有繳納工傷險

1. 前面工傷認定的程序就省了,直接賠償吧

2. 根據規定,沒有繳納工傷險的情況,按以下標準進行賠償:

一次性賠償金按照以下標準支付:  一級傷殘的為賠償基數的16倍,二級傷殘的為賠償基數的14倍,三級傷殘的為賠償基數的12倍,四級傷殘的為賠償基數的10倍,五級傷殘的為賠償基數的8倍,六級傷殘的為賠償基數的6倍,七級傷殘的為賠償基數的4倍,八級傷殘的為賠償基數的3倍,九級傷殘的為賠償基數的2倍,十級傷殘的為賠償基數的1倍。  前款所稱賠償基數,是指單位所在工傷保險統籌地區上年度職工年平均工資。

三、 根據樓主題目意思,我理解為是沒有工傷保險的賠償談判,建議按照一次性賠償金的標準,跟老闆談判吧,既已受傷,儘量為自己爭取最大的權益。以後找工作,一定要看清單位的資質,去正規的用人單位上班!


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以上僅為個人觀點,不同看法,請評論區留言討論~


晶說社保


我是工地受傷的,己經四個月了,工傷認證書還沒下來,這是不是在騙我,


用戶5160908140177


安全第一,注意安全!


襄陽陶哥


1、建議勞動者催促單位自事故傷害發生之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請,如果單位未按規定提出工傷認定申請的,勞動者自己也可以在事故傷害發生之日起1年內,直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請;2、社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定,並書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。3、認定下來後,由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出勞動能力鑑定申請,並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料;4、工傷認定後,治療終結可以申請勞動能力鑑定,然後根據鑑定結論享受《工傷保險條例》中規定的工傷待遇;5、如果錯過了工傷認定時間,權益很難得到保障6、如果單位拒絕賠償,建議申請勞動仲裁維權


榴蓮林


先申請工傷認定,傷殘鑑定,按工傷保險條例規定的待遇初步核算賠償金額,然後再此基礎上與公司協商,以免被忽悠。


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