近日，長沙市政府辦公廳發佈了《關於支持總部經濟發展的若干意見》的文件。
意見指出，要力爭通過3-5年的努力，新引進和培育各類總部企業80家，形成集聚效益明顯、長沙特色鮮明的總部經濟發展格局。
這份主要思想就是想要引進和培育80家總部企業，用以實現大量人才引進，促進長沙經濟發展。這個想法是很好，不過目前多數大型企業總部都集中在北京、上海、深圳等一線大城市，而且都已在各自的城市深耕，想要他們“舉家搬遷”實屬不易。
不過從這份文件來看，長沙也是考慮到了這一點，各項獎勵、支持都有，覆蓋方方面面，而且政策都是真金白銀的，可以看出長沙也是誠意滿滿。
在這個文件中，有一條格外引人注目，即“住房保障支持”這一條：
“對總部企業中未獲得人才綠卡的高級管理人員、專業技術人員、產業工人，可享受本地戶口居民同等購房政策 ，由各區縣（市） 人民政府、園區管委會在本區域內統籌安排總部企業人才住房。在符合條件的城市更新改造項目中，預留一定比例用於建設總部經濟人才住房。”
原先，經人才辦認定的人才可獲人才綠卡，綠卡可直接在長沙買房。但這個文件對於總部企業中“未獲得人才綠卡”的群體也給予了本地戶口居民同等購房政策。
不過這個“總部企業”是有認定標準的，文件中對總部企業的認定標準有比較細緻的說明，有6種情況可直接認定為總部企業：
而且對於認定為總部企業的員工，也許還有工齡之類的限制，關於這一點政策還沒有出細則，具體的人員範圍、購房範圍、購房政策都還沒有明確，一切以官方發佈的為準。
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