現大小企業通過市場招聘大量臨時工,而工資都比正式員工高,你對此怎麼看?

聽雨音閣


工廠一般都是要分旺季和淡季的,旺季的時候巴不得工人一天工作24小時不休息的工作,天天強制工人加班,不加班還不行,淡季的時候完全按照國家規定的工作時間來上班(上五休二,一天8小時),旺季的時候工人工資雖然高,但是沒有休息時間,淡季的時候休息時間雖然多,但是工資卻很低,所以很多人寧願去當臨時工也不願意去工廠當正式工,也是導致現在很多工廠招不到人的主要因素之一。



很多喜歡做臨時工,也是因為臨時工工作很自由不被約束,今天想幹就幹,明天想休息就休息,反正都是每天日結工資的,而且工資也比正式工工資高,還不用每天看工廠領導的臉色工作,只要今天工作的不高興,自己隨時都可以離開,最主要的還是不用上夜班,唯一比不上正式工的就是不買保險,工作不穩定。


只要一到旺季,工廠需要大量的工人的時候,都會去市場招聘大量的臨時工,因為招聘臨時工比正式工好招聘的多,而且招聘臨時工對工廠也是有好處的,一來可以解決工廠旺季短期缺人的尷尬時期,二來也不用給臨時工購買五險一金,這樣也能幫助工廠節約大量的資金。

現在的大多數人不願意去工廠上班,而是喜歡做臨時工,而工廠想要招人卻招不到,只能通過高價來招聘臨時工去工廠工作,所以就造就了現在大小企業,都會通過招工市場招聘大量的臨時工,這也處成了一個招工市場雙贏的局面。


蕭小白1


還有這樣的事?如果是真的,那這個肯定是真正的臨時工。工廠定單產量急速增加現有人員不能完成任務了,所以增加臨時人員已緩解人工問題。當產量恢復之前的狀態後臨時工就退出了。


用戶7132141167317


公司效益不穩定,趕訂單,但臨時工工資並不高


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