རིམས་འགོག་གི་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣ་ཚོར་གཏམ་བཟང་ཞིག་ཡོད།
西藏出臺防疫一線醫務人員保障措施
གསར་འགོད་པར་ཏོག་གསར་གློ་ཚད་རིམས་ནད་ལ་ཁ་གཏད་གཅོག་པའི་རང་སྐྱོང་ལྗོངས་ཀྱི་ལས་དོན་འགོ་ཁྲིད་ཚོགས་ཆུང་གཞུང་དོན་ཁང་ནས་ཤེས་རྟོགས་བྱུང་བར། རིམས་ནད་སྔོན་འགོག་ཚོད་འཛིན་གྱི་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣར་ཐུགས་ཁུར་ཡག་པོ་དང་། སྲུང་སྐྱོང་ཡག་པོ། ཞབས་ཞུ་ཡག་པོ་བཅས་བྱ་ཆེད། རང་ལྗོངས་ཀྱིས་འགན་སྲུང་བྱེད་ཐབས་ནུས་ལྡན་བཏོན་ནས་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣར་ཐུགས་ཁུར་དང་གཅེས་སྐྱོང་བྱེད་ཤུགས་སྔར་བས་ཆེ་རུ་བཏང་འདུག
記者從自治區應對新冠肺炎疫情工作領導小組辦公室獲悉，為關心好、保護好、服務好疫情防控一線醫務人員，我區制定出臺強有力的保障措施，進一步加強對一線醫務人員的關心關愛。
རིམས་ནད་སྔོན་འགོག་ཚོད་འཛིན་གྱི་འཐབ་ས་དང་པོའི་ལས་སྒྲུབ་མི་སྣའི་ཕན་བདེའི་ཐོབ་ཐང་སྤྲོད་དགོས་ཤིང་། ཀྲུང་དབྱང་དང་རང་སྐྱོང་ལྗོངས་ཀྱི་འབྲེལ་ཡོད་ཡིག་ཆའི་གཏན་འབེབས་གཞིར་བཟུང་། རིམས་ནད་འགོག་བཅོས་ནང་ཞུགས་མཁན་སྨན་དོན་མི་སྣར་དུས་ཐོག་ཏུ་སྐབས་འཕྲལ་གྱི་ལས་ཀའི་ཁ་གསབ་སྤྲོད་དགོས་པ་དང་། དེ་དང་དུས་མཚུངས། སླད་ཕྱིན་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣ་སློབ་རྒྱུས་དང་སློབ་གནས་མཐོ་རུ་གཏོང་བ་དང་། གསོ་སྦྱོང་། སྤེལ་རེས་ཟབ་སྦྱོང་བཅས་བྱེད་སྐབས་སྔོན་ལ་བཀོད་སྒྲིག་བྱེད་དགོས།
落實防疫一線人員福利待遇。按照中央和自治區有關文件規定，向參與疫情防治的醫務人員及時發放臨時性工作補助。同時，對一線醫務人員今後在攻讀學歷學位、脫產培訓學習、交流進修予以優先安排。
སྲིད་ཇུས་ཐད་ནས་ལྕག་སྐུལ་བྱེད་ཤུགས་ཆེ་རུ་བཏང་སྟེ་གོ་མིང་དཔྱད་འདེམས་དང་གདན་ཞུ་སོགས་ལ་རྒྱབ་སྐྱོར་བྱེད་དགོས་ཤིང་། རིམས་ནད་འགོག་བཅོས་ནང་ཞུགས་མཁན་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣའི་རེ་ཞུ་སྔོན་ལ་བཀོད་སྒྲིག་དང་། དཔྱད་འདེམས་ནང་སྔོན་ལ་ཞུགས་སུ་འཇུག་པ། སྔོན་ལ་གདན་ཞུ་བཅས་བྱེད་དགོས། རིམས་ནད་སྔོན་འགོག་ཚོད་འཛིན་ནང་ཞུགས་མྱོང་ཡོད་ཚེ། ལོ་གཅིག་རིང་གཞི་རིམ་དུ་ལས་ཀ་བྱས་པར་བརྩིས་ནས་གོ་མིང་མཐོ་རུ་གཏོང་སྐབས་ཚན་པ་དེ་རང་དང་ལས་གནས་དེ་རང་གི་གྲུབ་ཆའི་བསྡུར་ཚད་ཀྱི་ཚད་བཀག་ཐེབས་ཀྱི་མེད། རིམས་ནད་སྔོན་འགོག་ཚོད་འཛིན་གྱི་འཐབ་ས་དང་པོར་དམིགས་བསལ་གྱི་ལེགས་སྐྱེས་འབུལ་མཁན་གྱི་སྨན་དོན་མི་སྣར་མཐོ་རིམ་ཤེས་ལྡན་མི་སྣ་དང་དམིགས་བསལ་གསོ་སྐྱོང་བར་སྔོན་ལ་འོས་སྦྱོར་བྱས་ཏེ། ཚན་རྩལ་རྣམ་གྲངས་དང་ཚན་ཞིབ་ཞིབ་འཇུག་བྱ་གཞི་རེ་ཞུ་བྱེད་སྐབས་སྔོན་ལ་རྒྱབ་སྐྱོར་བྱས་ན་ཆོག་གི་ཡོད།
強化政策激勵，落實職稱評聘等支持措施。對參加疫情防治一線醫務人員，優先安排申報、優先參評、優先聘任。
參加疫情防治經歷可視為1年基層工作經歷，晉升職稱不受本單位本崗位結構比例限制；對疫情防控一線作出突出貢獻的醫務人員，可優先推薦為高層次人才和特培人選，在科技項目、科研課題申報時予以優先立項支持。སྨན་དོན་མི་སྣའི་གཟུགས་གཞི་བདེ་ཐང་ལ་སྲུང་སྐྱོང་བྱེད་དགོས་ཤིང་། སྨན་དོན་མི་སྣའི་མི་སྒེར་གྱི་འགོག་སྲུང་ཡག་པོ་བྱས་ནས་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣ་དང་ལྷག་དོན་དུ་གནས་གཏན་འཁེལ་གྱི་སྨན་ཁང་དང་ཚ་རྒྱས་སྒོ་བསྟེན་སྨན་ཁང་གི་སྨན་དོན་མི་སྣར་འགོག་སྲུང་གི་དངོས་རྫས་སྔོན་དུ་འགན་ལེན་བྱས་ནས། ཆེད་ལས་ཀྱི་འགན་སྲུང་ལམ་སྲོལ་དང་འཕྲལ་སྡོམ་སྔོན་ཇུས་འཛུགས་པ་དང་འཐུས་སྒོ་ཚང་དུ་གཏོང་དགོས། འཚོ་བའི་ཞབས་ཞུ་དང་རྒྱབ་ཕྱོགས་མཁོ་སྒྲུབ་འགན་ལེན་ཡག་པོ་བྱས་ནས་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣར་རྒྱུན་མཐོང་ནད་ཀྱི་སྨན་རྫས་དང་། ཁ་ལག འགྲིམ་འགྲུལ་སོགས་ཀྱི་ཐད་ཞབས་ཞུ་དུས་ཐོག་ཏུ་སྒྲུབ་དགོས། ངལ་གསོ་དང་། འཁོར་ཞག ལུས་གསོ་བཅས་ཀྱི་ཐོབ་ཐང་དོན་འཁྱོལ་གང་ལེགས་དང་སེམས་གསོ་བཏང་སྟེ་སྨན་དོན་མི་སྣའི་སེམས་ཁྲལ་ཆུང་དུ་གཏོང་དགོས། རིམ་ཁག་གི་བཟོ་ཚོགས་རྩ་འཛུགས་ཀྱིས་རིམས་ནད་མཇུག་འགྲིལ་རྗེས་གཟུགས་པོར་བརྟག་དཔྱད་དང་ནང་སར་ལུས་གསོ་བྱེད་རྒྱུར་གཅིག་གྱུར་སྒྲིག་འཛུགས་བྱེད་དགོས།
維護醫務人員身心健康。做好醫務人員個人防護，優先保障一線醫務人員特別是定點醫院和定點發熱門診醫務人員必備防護物資，建立健全專業保障機制和應急預案；加強生活服務和後勤保障，及時為一線醫務人員提供基礎性疾病藥物、就餐、通勤等便捷服務；充分落實休息休假休養待遇，及時開展心理干預和疏導，減輕醫務人員心理壓力。各級工會組織要在疫情結束後統一組織健康體檢和赴區外療養休息。
རིམས་ནད་ཀྱི་འཐབ་ས་དང་པོ་ནས་ལས་བྱེད་པར་རྟོག་ཞིབ་བྱེད་རྒྱུ་མཐའ་འཁྱོངས་བྱེད་དགོས་ཤིང་། ལས་ཀའི་རྣམ་འགྱུར་ལེགས་ལ་གྲུབ་འབྲས་མངོན་གསལ་དོད་པ་དང་ཆ་རྐྱེན་འཛོམས་པར། འཕྲལ་མར་གོ་གནས་སྤོར་བའམ་ཡང་ན་ཕུལ་བྱུང་གི་གཞོན་ནུ་ལས་བྱེད་པའི་དཔུང་ཁག་ཏུ་འཇུག་དགོས། རིམས་ནད་སྔོན་འགོག་ཚོད་འཛིན་གྱི་འཐབ་ས་དང་པོར་ཏང་ཞུགས་ཧུར་བརྩོན་ཅན་ལ་ཚོད་བགམ་བྱས་ནས་ལས་ཀའི་རྣམ་འགྱུར་ལེགས་ལ་ཏང་ཞུགས་ཀྱི་ཆ་རྐྱེན་འཛོམས་རིགས་དུས་ཐོག་ཏུ་གྲ་སྒྲིག་ཏང་ཡོན་ལ་བཅུག་ནས་མྱུར་དུ་ཏང་ཡོན་འཕེལ་རྒྱས་གཏོང་དགོས།
堅持在疫情一線考察、識別幹部。對錶現優秀、成績突出、條件成熟的，及時提拔使用或納入優秀年輕幹部隊伍；在疫情防控一線考驗入黨積極分子，對錶現突出、符合入黨條件的，及時吸收為預備黨員，做好“火線入黨”。
འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣའི་ནང་མིར་ལྟ་རྟོག་བྱེད་དགོས་ཤིང་། འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣའི་ཐད་ཀའི་གཉེན་ཚན་ནད་གཞི་ལྟ་བ་དང་སྨན་བཅོས་བྱེད་སྐབས་ཐོགས་མེད་བགྲོད་ལམ་ཤར་གཏོང་བྱེད་དགོས་པ་དང་། ཚན་པ་དང་སྡེ་ཁུལ་གྱི་ལས་བྱེད་པའི་འབྲེལ་གཏུག་རོགས་སྐྱོར་ལམ་ལུགས་བཙུགས་ཏེ། འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣའི་ནང་མིའི་འབྲེལ་ཡོད་གནས་ཚུལ་དང་དཀའ་ངལ་དུས་ཐོག་ཏུ་ཤེས་པ་བྱེད་དགོས། དེ་དང་དུས་མཚུངས་འཐབ་ས་དང་པོའི་སྨན་དོན་མི་སྣའི་བུ་ཕྲུག་བུ་བཅོལ་ཁང་དུ་གཏོང་བ་དང་སློབ་གྲྭ་འདེམས་པ་སོགས་ཀྱི་ཐད་གཟིགས་སྐྱོང་བྱེད་དགོས།
關心照顧一線醫務人員家屬。對一線醫務人員直系親屬看病就醫開通綠色通道，建立單位和社區幹部聯繫幫扶制度，及時瞭解掌握一線醫務人員家屬有關情況和困難。同時，對一線醫務人員子女入園入托、擇校等方面予以傾斜照顧。
閱讀更多 拉薩融媒 的文章
