房星老師
派出所的輔警還是不要去了，當輔警本來就沒有多大意義，況且還是最基層的派出所輔警。
01.輔警流動特別大，大部分只是作為臨時過渡崗位，很多人過不了多久就會辭職。
輔警作為補充公安隊伍的輔助性工作人員，和正式警察是有很大區別的，正式警察現在除了正常工資以外，還有崗位津貼、警銜津貼，比普通公務員的工資要高。而輔警其實就是合同工或者勞務派遣工，特別是大城市的輔警，大都通過勞務派遣形式招錄。並且，輔警的工資特別低，還不如自己從社會上隨便找個工作，所以很多人幹輔警只是個臨時選擇，把輔警作為一個過渡性工作，有了更好的工作後自然就會辭職，從而導致輔警隊伍流動性比較大，這也是為什麼很多地方一直在招錄輔警卻一直招錄不滿的原因。
02.基層派出所比較辛苦，發展前途有限，正式人員都沒有多大出路，何況是臨時輔警。
作為基層派出所工作人員，很多時候還不如鄉鎮幹部，鄉鎮幹部工作範圍比較廣，接觸的人也多，在本鄉鎮範圍內還是有一定的協調能力的。而派出所工作比較單一，主要工作就是落實縣局指示，維護當地社會治安，實際上每天沒有多少工作任務。不過，由於基層派出所人比較少，一個派出所才五六個人，遠遠不如一個鄉鎮上的幹部多，所以在遇到重點任務的時候，派出所民警就比較辛苦，各種保障任務確實難以應付。
並且，更重要的是，公安局人員多職數少，想要晉升提拔特別困難，所以基層派出所和縣公安局之間人員流動性比較差，派出所正式人員都不一定有多少發展前途，何況是幫助工作的輔警，真的沒有多大意義。
03.如果學歷符合條件，可以考慮考公務員事業編。
不知為什麼那麼多人要選擇去當輔警，尤其是那些本來就具有全日制大專甚至本科學歷的。現在公務員事業編招錄考試這麼規範、這麼頻繁，只要你學歷符合條件基本上都可以報考。特別是鄉鎮公務員和事業編，基本上只要求具有大專學歷，你既然可以接受基層派出所工作，那為什麼不努力通過正式考試進入體制內工作。如果你當輔警的話，只能是耽誤時間耽誤精力，什麼本領也學不到，輔警經歷對從事其他職業真的沒有多大幫助。
04.結語
派出所輔警估計也就在為親戚朋友辦戶口本、身份證的時候可以近水樓臺先得月，其他方面真的沒有多大意義，與其幹幾年臨時工作再辭職，倒不如早點準備正式的公務員事業編考試，通過考試成為正式在編人員。
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我們這縣城，輔警待遇還算可以吧，但是要參加考試，有文化和體能，考試成績發到網上，合格後，由公安局統一發服裝，感覺幾乎是和正式民警服裝差不多，吃住條件也不錯，食堂伙食個人感覺超好，我們這裡是買五險一金的，輔警是由縣財政發工資，上班感覺是蠻輕鬆的，我曾也是名輔警，我曾經一起考入輔警的好幾個戰友熬了幾年都通過省招警考試，成為了正式民警。還有一些同事，雖然只是輔警，但是辦事靈活，被調去給局黨委啊，副局長啊，大隊長開車，打雜什麼的……一般民警看到他們也是蠻客氣的，感覺在我們縣城待遇還算可以的過得去。
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我在我贛州某縣城派出所刑事專案組做了兩年協警月總收入不會超過兩千五，做的事情接處警，巡邏，蹲點，抓捕，守人，大小事情筆錄，看守所提審，民警能幹的都能幹，甚至比很多民警幹得好，一套流程下來搞不定算不上一個好協警，重點是我們接處警從來都是協警，十分之一的可能民警會出警，，拿著比保安更低的工資啊，現在出來三年了，兄弟，我要不是沒娶老婆是絕對不會去的，後來在派出所上班找到老婆，哈哈，孩子現在已經讀書了，如果你身材不夠力量不夠勸你還是別去
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我是老輔警，現給你回答這個問題。
我十過入公安輔助工作三十一年，早些時候叫治安員或公安員、治安聯防隊員，協警，警務助理，輔警等多種名稱，今天全國基本都稱為輔警了。
我如今的工資全部收入平均三千。當然是鄉鎮工作。保險只買了普通社保。
與我年齡工齡相同的民警，多數轉為副科級，有五險一金，十三個月工資，績效獎（月不低於兩千），工資實發到手一萬元多一點。
這兩種數據你便看出了天差地別。
你想當輔警，看你文化怎樣，文化高可以去，幹個三兩年考警察，有優先條件。文化低，這職業沒啥前途。
中央有文件要求改革，但改了是什麼待遇，沒有明確，但現在有些地方改了，待遇達不到警察的一半。
有人說你知道輔警能暗中收入多少錢嗎？這是指有些地方可能亂收亂罰，但我告訴你，這個別抱希望，更不要往這上面去想，今天的政策，你胡作非為，輕者開除，重則坐牢。
早些年，在開放地區，輔警確實黑色收入高，那時清查外地進入打工人員，查身們證，暫住證，收取暫住管理費，動不動關人罰款，可這種亂象，已經一去不復返了，
好今不但不能收費，辦理很多證件都是免費服務，連工本費都不收，別說亂收費亂罰款，只要你語言不好態度不好，一投訴，你都吃不了兜著走！
另外，你更不要真的去想輔警是協助民警工作，你去了要有做苦活累活做長工的打算。可能剛好翻了個面。而且還有做墊腳石的打算，你幹好了工作，民警去立功受獎，你連口頭表揚都不得一句。
三十一年輔警生涯，如今老了，仍得堅持。因為你都成“殘廢人”了，不幹去哪裡幹，隨要你？
看著滿頭白髮微薄工資，心酸無比。
所以，想進入的，做好奉獻的準備。
職場低層
派出所輔警，最好還是不要。
先說利
派出所輔警，跟公安局簽署合同的協警，現在也需要經過考試、測試等。高中同學大學專業是英語，畢業後在家附近的派出所當了輔警，從他嘴裡能聽到的唯一好處，就是能認識人。
穿上公安這件衣服，走在馬路上自然而然的受到人們的尊重，輔警也算是半個警察，平時出任務巡邏的時候也會認識很多的人，即便你不是正式警察，人們也都會給你個面子，認識認識你，出去吹一吹：我在所裡認識人！
弊
不是貶低這個行業，派出所的輔警確實不好當，現在的制度規範了很多，之前的時候什麼人都能當個輔警，在我們這邊輔警還有的不好聽的外號叫“狗腿子”，輔警工作非常的不容易，跟正式警察一樣都要值班，白夜班都有，而且出警的時候他們都衝在前面。
看到下面還有人說輔警可以做筆錄、提審等，那是以前了，而且只有老輔警才能做，現在必須是民警，輔警最多就在旁邊看著，雖然現在輔警的工資漲了一些，但是福利待遇等跟正式民警還是有很大差距的。
當輔警再考上正式民警的人，真的是少之又少，輔警這份工作只能說稍微有點面，賺錢不多還有點小危險，要不要去當輔警，還是根據自己的實際情況考慮吧。
共享人才
本人今年35歲，18歲從事協警工作，整整16個年頭了，在派出所讓我學會了很多做人做事的道理，也是讓我真正成長的地方，工作期間我參與了數次千里押解逃犯，抓捕過持槍搶劫犯，毒販，各種網逃，小偷，強姦犯，形形色色的犯罪嫌疑人。出了十幾次正常和非正常死亡的現場，調解了無數的糾紛，見證了無數的喜怒哀樂，悲歡離合，雖然工資不多，待遇不高，我覺著能讓我堅持下去的信念就是那種發自心底對公安事業的信仰和熱愛。我想告訴你的就是如果想幹就大膽的往前走。可以在工作中堅持原則，守住底線，多接觸一點人給自己有一個更好的發展平臺。今年我離開了我熱愛的公安崗位，如果再給我一次機會我還會毫不猶豫的選擇它。金色盾牌，熱血鑄就，為難之處顯身手，顯身手，，，，，
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想去能去當然好，派出所輔警也是一份工作，職業發展可以說是一眼看到頭，大概這就是弊端，好處就是這算一份穩定的工作。
派出所輔警最大的問題就是，幾乎沒有轉正的機會，當然通過重大案件或者事件立功或者見義勇為的有可能會特批轉正，又或者通過考試進入正式警察隊伍，但這兩種情況都是很難的，派出所輔警不能把這兩種情況當做希望。至於要不要去派出所當輔警，最好了解一下看著做輔警的工資待遇在當地的行業當中屬於什麼樣的水平。
做輔警的好處
當派出所輔警的好處，或許會有一點，比如混個一兩包煙，喝一頓酒，這種現象雖然擺不上桌面，但事實是存在的。派出所輔警這正是警察的帶領下工作，碰到一些事情是可以作為一個緩衝的，作為中間人小甜頭可能是有的。
派出所輔警工資可能不會太高，然而應當繳納的社保是一樣不會少的，儘管有可能也是勞務派遣或者保安公司的指派，但是工資發放肯定是準時到位的。
在做輔警的工作內容是協助正式警察，作為一個警事的輔助和補充，通俗來講就是一個“打下手”的身份，沒有事權，沒有主導權，沒有獨立工作的機會，這樣的情況有一個好處就是不用出頭，也就不用承擔相應的責任。
做輔警的弊端
在派出所做輔警有點不好的感覺就是，日復一日，年復一年工作崗位不會見得有多大變化，很難變成正式警察，工資待遇沒有職級調整，幾乎是一成不變的，但是工作還是比較輕鬆的，當然有可能會有值夜班的安排。
雖然工作是在正式警察的帶領下開展，但是碰到一般非緊急的事務，輔警還是要衝在前面的，常見的有馬路口執勤的，夜間巡邏的，碰到什麼情況需要去詢問的基本都是輔警先動。
還有一種情況就是，輔警也可以說是一種臨時工的身份，對於臨時工頂鍋的作用不用說大家也知道，就如紅樓夢裡面說的一句話“好事花大姐，壞事傻丫頭”，這一點不用說的太深大家都懂。
輔警這份工作能做
在我看來，總的來講派出所輔警這份工作還是能夠做的，在當地派出所或者是一個鄉鎮上，時間長了在人頭面上還是比較熟悉的，會有一點面子可以說，想辦一點什麼小事情也是容易的。
缺陷就是這是一種一眼看到頭的職業，不會有什麼職務提拔之類的說法，或許能幹到小隊長中隊長之類的，但也侷限於輔警隊伍當中，輔警和警察始終是有身份區別的。我認為，如果去當輔警的話，只要能夠擺正自己的位置和心態，那麼這份工作還是好做，並且可以做的。
大嘴老郭
04年幹過派出所聯防員，工資435。幹兩年升級組長。共三個組歸隊長管。主要經濟來源工資加自己抓罪犯的獎金。民警帶領抓則沒有獎金。罪犯供出一件案子有30到100獎金，供出越多越好。辭職原因抓的犯人太多怕被報復，組員有三個被人報復砍。還有一條轉不了正式，永遠臨時工。
聆聽夜的寂寞
輔警這個工作，其實不好乾，弊大於利。
01
利
一、為公考打基礎
輔警這個工作，如果你是一個年輕人，想考公務員並且是警察，那麼這個工作可以提前讓你熟悉工作環境、單位的同事等，待到時機成熟，報考本單位或者本地的警察，還是有一定的好處的。
在公平公正的基礎上，用人單位都喜歡用熟練工。不要誤會，這不是說，你當輔警，就可以有後門可走。而是如果碰到你報考時，正是你所報考的單位招人，面試時又正好是本單位的領導是主考官，那麼這位主考官多少會給你多打一點分。這倒不是徇私舞弊，而是面試打分本來就帶有一定的個人主觀傾向，那麼輔警的工作，在無形中可以為的你公考打下一定的基礎。
但是，這種可能性，是非常非常弱小的，因為你是去派出所做輔警。警察招聘，不可能單純為一個派出所招人，通常都是招一批，然後分下去。
所以，這種“利”，概率上來說，非常的小。
二、不需揹負太多的競爭壓力
在一二線城市，很多“拆二代”，或者家裡條件很不錯的。他們有的人讀書時不用功，到了社會後競爭力很差，於是他們中很多人，都會考慮到行政事業單位，當一個“臨時工”，不求事業有多大，只求有件事來做，尤其是女孩子居多。
如果你是這樣的情況，這麼做也無可厚非，畢竟是個工作，再者，正式職工不會與你們勾心鬥角，因為你們對他們而言，毫無競爭力；同屬聘用人員，互相之間也不會勾心鬥角，因為再鬥也上不去，工作環境相對單純，沒有太多的職場競爭壓力。
三、充分的副業時間
這個自然就不用多說了，聘用人員，是可以做任何兼職的。只要不在工作時間，你可以任意做副業，不像公務員警察，不僅不能做副業，還要24小時待命，收入就是那份死工資。
02
弊
這個弊，有點多。
一、前途無亮
如果你是一個年輕人，又沒想著公考上岸，那麼你的前途就很暗淡了。在行政事業單位，編制是你晉升的通行證，沒有這個，沒有任何一扇門對你是打開的。
而等你幹了幾年輔警，你會發現，你什麼也不會了，社會上那些充滿競爭的行業，你是進不去的，因為你沒有相關從業經驗。
二、福利待遇差
很多地方現在已經同工同酬了，但是更多的地方或者單位，還沒有實現同工同酬。很多行政事業單位的聘用人員，工資很低，只比當地最低工資高一點點。
三、工作任務重
只要是個正式編制的職工，對能對你指手畫腳，讓你幹這個幹那個。雜事瑣事幹不完，你還沒嘴去說。到了年底考核，聘用人員是單獨考核，至於領導，根本不關心聘用人員的考核，因為沒有什麼真實意義——不能發錢，又沒法晉升！
四、背鍋俠
這個我相信就不用說太多了吧，新聞上比比皆是。
五、受歧視
這個歧視，不是你的同事給你的，而是你的“執法”對象。你沒有執法權，但是呢，你的職能又要輔助配合正式警員執法，在這個過程中，執法對象可能不敢對正式警員怎麼樣，但是對你，可能就會惡語相向，且可能還會有其他更過激的行為。但無論對方怎麼做，都不會像跟警察起爭執那般產生很嚴重的後果，因為你不是警察，所以他敢對你無禮。這實際就是一種歧視。
總結來說，去派出所當輔警，弊大於利！如果你不想靠公務員當警察，建議還是不要去了。
