很多考生在選擇專業之前都會了解專業的就業前景，評估一下專業的發展趨勢再進行報考專業的選擇。這是中公考研小編為大家整理的“金融學考研：專業熱度與就業熱度分析”。希望同學們多多查閱就業信息，看看目標專業的就業形勢如何。
寫這封信的時候師兄我還沒找到工作，畢業論文還要進一步修改，但是發生了一些事情使我不得不提前對我自己做一些梳理。有時候想想如果剛來人大的時候能夠有人對我有些諄諄教導，想必不會到如此地步。所以我就做了這麼一件事，希望能夠對你們有所幫助。
法律碩士專業就像一隻草泥馬奔跑在一望無際的馬勒戈壁大草原上，在眾人“亞克西、亞克西”的高呼中留下一道模糊的身影，空中則不斷迴盪著它的聲音：不要崇拜哥，哥只是個傳說。
這段話是我記得是剛進學校的時候寫的。我們都知道，國外的法學教育是本科後的職業教育，國內的大部分法律碩士學生都是讀完大學後直接考上研究生的，對於未來的職業發展和職場准入門檻缺乏清晰的認識，懵懵懂懂，正是這份懵懂害了很多人，同時學院在這方面又毫無作為。既然法律碩士的目的就是培養高層次、複合型人才，那麼我希望學院能夠在專業複合和實踐應用方面花點腦筋，而不是對畢業論文做出愈加嚴格的規定。之說以說道畢業論文，是因為對於我來說，寫一稿毫無興致的題目實在很痛苦。我寫這封信還算有點意義，我寫一篇畢業論文一點意義都沒有，完全是浪費我們的時間，浪費我們的生命。一個寫勞動教養方面的學生連勞教所都沒去過你說這論文的價值有多大。
我有個粗淺的想法，學校把畢業後的至少留在北京的畢業生在新生入學後召回學校，讓新生和畢業生面對面的好好聊聊，或者建立一個機制，每年定期讓畢業後的校友回來談談對於學習、工作的體悟。另一方面，在入學後，每個同學要確立自己的學習目標，比如選修經融學、會計的第二專業，比如要通過雅思、託福或者CPA等等，比如去公司或者律所實習半年，至少在硬件上建立自己獨特的優勢。每個學期對其學習成果進行評價，在其畢業的時候根據綜合素質的考察情況來決定是否獲得學院向知名企業單位推薦就業的身份，通過“學院推薦章”來逐年打造xxx大學法律碩士的品牌。個人很反感中國教育的泛行政化的，其實就法律碩士來講，在法律專業知識上面通過平常上課、考過司法考試就OK了，其他的應該是在實習或工作當中有方向的逐漸深化。
我想，各位更關心的應該是找工作的事情。老實說，在這方面我是一個loser，但是我相信成功不可複製，而失敗的經驗教訓更能惠及人群。通過實習拿到return-offer應該是找工作的一種綠色通道了。我記得有一些單位是有定期的實習生計劃的，比如方達律師事務所、中金公司等。所以如果你有一個明確的目標，比如國企、律所、證券公司等，最好在研二的時候就進行關注，進去實習半年以上留下的概率就很大了。當然也有一些比較奇葩的情況，比如律所的某些合夥人是很不靠譜的，我們應屆生被忽悠的事情也不少，能夠遇到一個比較靠譜並且對你負責的合夥人算是你燒高香了。在我看來，不管你的職業是什麼，掃大街的也好，作為金領出入高檔寫字樓也罷，誠信是對做人起碼的要求，要麼就別輕易許諾，如果出爾反爾把我們實習生這等小人物不當回事，那我只能說個別合夥人做人有問題。記得在律所實習要給自己留條後路。其實律師這個行業沒有我之前想象的那麼高端，在這方面你們應該充滿自信，別說你們這樣的優秀的學子，就算是一個普通人，只要踏踏實實，努力做事，勤于思考，三年之肯定能成為一名優秀的律師。
眼界放開一點，不要只盯著一些“知名”單位，記得之前在律所實習做memo的時候，點開了鼎暉的網站發現“加入鼎暉”這一欄，然後鬼使神差似的進入看了看，沒有應屆畢業生的招聘計劃，但是有個去年暑期實習生的計劃。對資本市場熟悉的同學應該知道這家公司，當初費盡心思找實習的時候從來沒有想過去這家公司的網站看一下，不過當時不知道這類投資公司也是真的。
提醒你們，研三的上學期考個證券從業資格、銀行從業資格，然後你會發現到各種筆試的時候就順利很多。
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