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作為一名工作兩年的程序員,我來談談我的見解,希望對你有所幫助。
我們先看一看新人和老員工的優缺點。
1,新人比較聽話,服從管理,這在各行各業都是招領導喜歡的特質,老員工反之,對於領導的要求各種推脫,會愛講各種理由,俗稱老油條。
2,新人技術不足,經驗欠缺,這確實是硬傷,但是每個人都是從新人過來的,這些公司可以慢慢培養,老員工技術經驗豐富,確實是很大的優勢。
3,新人思維靈活,有創新,老員工思維固執,創新不足
4,新人創造的價值是越來越大的,老員工創造的價值是越來越小的
綜上所述,你應該明白老闆心裡咋想的了吧