朋友圈裡有個妹子，她幾乎天天打卡加班，真的幾乎天天。凌晨一兩點的時候刷朋友圈，定能刷到她雞血滿滿地在挑燈夜戰，會讓你瞬間感覺到自己又荒廢了一個晚上。這個妹子是我朋友公司裡的一個小助理，這段時間已經好久沒受她加班到半夜朋友圈的刺激了，別說還真的有點不習慣。
後來，我才知道，這個小助理被我朋友開除了。我很吃驚，像這樣勤奮工作的姑娘，可謂是提著燈籠都難找的，為何解僱了？朋友長舒了一口氣，說道：“有些人的努力是“偽努力”，僅限於朋友圈，在現實中依然是扶不上牆的爛泥。”
經過朋友的一番解釋我才知道，這個小助理的套路實在是太深了。她初到公司那段時間，朋友也被她的勤奮所折服，經常在半夜一兩點的時候還能收到她的工作郵件，並且幾乎天天如此。
但是後來，朋友發現了貓膩。她的朋友圈前一秒還在分享加班的餘熱雞血，後一秒就看到她遊戲在線。而且，佈置給她的工作明明8小時的工作時間是完全可以完成的，那為何總是要等到半夜才能收到她的郵件呢？後來朋友發現，這個小助理一早就完成的工作，卻心機地把郵件的發送時間設為半夜兩點，以製造一種加班的假象。
最難讓朋友容忍的不是她的套路，而是她完成工作的質量。她經手的工作幾乎都要再花費一個人力去重新校正，在她的身上看不到一絲的工作效率，耍小聰明這種事她倒是能仔仔細細琢磨。最後忍無可忍的朋友解僱了她。
曾經看過一篇文章，有些人的努力是僅限於朋友圈的，他們總想在人前塑造出一種努力生活的樣子，把加班當做炫耀的資本，吹噓的途徑。為什麼呢？因為他們沒有業績可以炫耀，沒有工作上的突破值得吹噓。
小編有個同事，是大眾公認的勞模，她的勤奮卻從來不通過廣而告之的方式。她在58同城上租的房子離公司並不近，而且深圳的早高峰有多堵都知道吧。但是，早上8:50同事們陸陸續續抵達公司的時候，她早就打開了電腦開始工作，下午6:00，同事們陸陸續續離開公司，她卻是最後鎖門的那個人。所以她才到公司一個月，便有了保管鑰匙的權利，並且從來沒有延遲過開門的時間。一年的時間，她從職場小白調到了總經理辦公室，當上了有權調兵遣將的得力助手。
真正努力工作的人是無暇去炫耀的，他們的努力全部變現成了成果，領導和老闆清晰可見，不需要以公開的形式再去複述一遍。如果你沒有一份漂亮的成績單，那麼你朋友圈裡滿滿當當的加班打卡也只能成為你能力不足的證明。
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