05.23 萊蕪減會減文減活動:市委書記帶頭落實,講話控制在60分鐘以內

☆ 嚴格控制異地組織沒有特別需要的一般性學習培訓、考察調研,嚴禁借考察學習之名到外地觀光旅遊或從事與工作無關的活動。

☆ 提倡下基層調研不打招呼、不發通知、直插現場,堅決杜絕打造“經典調研路線”,堅決杜絕“大夥演、領導看”的走秀式調研。

☆ 將從省對市經濟社會發展綜合考核、省重點工作考核、對各區經濟社會發展主要指示考核等方面,制定萊蕪市的正向激勵和末位淘汰機制細則,為全市加快重點產業集群、重點產業項目、重點基礎設施項目建設,促進新舊動能轉換保駕護航。

5月14日,萊蕪市委出臺《關於減文減會減活動、轉作風乾實事抓落實的規定》(以下簡稱《規定》),以“減會減文減活動”“三減”為突破口,加強幹部作風建設,全面從嚴治黨,把廣大幹部從會議文件和繁瑣事務中解放出來,把時間和精力用在謀發展抓落實上。

莱芜减会减文减活动:市委书记带头落实,讲话控制在60分钟以内

《規定》出臺後,效果立竿見影。5月23日上午,萊蕪市召開了河長制、湖長制暨防汛抗旱工作會議,此會議將原先的三會合一,開會人數也壓縮了50餘人,市委書記梅建華帶頭落實“三減”精神,講話嚴格控制在了60分鐘以內。

萊蕪市委出臺的《規定》,與以往的政策相比,有許多突破點,而且,於創新之處更務實,不是就作風轉作風,而是通過轉作風,激勵幹部在新舊動能轉換、推動高質量發展、關注民生等重點、難點、熱點工作中擔當作為。

減會不等於不開會,這裡面的尺度如何把握?

《規定》就 “少開會,開短會”作出細化規定:全市性會議嚴格實行年度計劃管理。

萊蕪市委相關領導解釋說,“減會”不搞一刀切,不是什麼會都不能開,對於解決問題、推動工作為目的的專題協調會,不但不減,還要大力提倡。

需要“減”的是沒有實質內容,以會議落實會議的會議,這樣的會議一律不開。除需貫徹落實上級有關部署要求的會議外,未列入會議計劃的,原則上不開。除法定會議和市委、市政府重大決策部署會議外,會期不超過半天,領導講話時間一般控制在60分鐘以內。

減活動不等於不組織活動,什麼樣的活動必須減下來?

《規定》就外出考察、培訓也作出了細化規定:各級領導幹部要儘量減少離萊出差活動,原則上不參加與萊蕪市無直接關聯的各類培訓會、研討會、博覽會、論壇、考察等。各部門單位組織的學習培訓原則上安排在市轄區內或省內。嚴格控制異地組織沒有特別需要的一般性學習培訓、考察調研,嚴禁借考察學習之名到外地觀光旅遊或從事與工作無關的活動。

萊蕪市委相關領導進一步解釋說,一個人的精力總是有限的,對推動工作沒有任何意義的活動多,用在發展上的精力就少了。給外出考察、培訓做“減法”,實際上就是給集中精力幹工作做“加法”,是提高發展質量的有效手段。像除參加上級統一組織和書面通知的會議、培訓、考察等活動外,我們特別鼓勵外出進行精準招商,以推動萊蕪高質量發展。

《規定》要求各級領導幹部緊緊圍繞重點、難點、熱點問題,聚焦新舊動能轉換、推動高質量發展,聚焦人民群眾最急、最憂、最怨、最盼的事情,深入基層開展調查研究,把調查研究貫穿於決策和執行的全過程。提倡下基層調研不打招呼、不發通知、直插現場,堅決杜絕打造“經典調研路線”,堅決杜絕“大夥演、領導看”的走秀式調研。

末位淘汰機制觸及到每位幹部,如何運用?

《規定》指出要著手製定新的正向激勵和末位淘汰機制。萊蕪市的幹部說,雖然還沒有看到這方面的細則,但從以前的末位調整到如今的末位淘汰,看來市裡進一步加強從嚴治黨要動真格了。

萊蕪市委組織部的同志介紹,目前正在著手製定正向激勵和末位淘汰機制。將從省對市經濟社會發展綜合考核、省重點工作考核、對各區經濟社會發展主要指示考核等方面,制定萊蕪市的正向激勵和末位淘汰機制細則,為全市加快重點產業集群、重點產業項目、重點基礎設施項目建設,促進新舊動能轉換保駕護航。

記者 於向陽 通訊員 王飛


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