2020河南省公務員考試崗位申報已結束，預計3月初發布公告，小編根據2019年河南省考招錄情況對各地市的考情進行分析，包括招錄崗位、學歷要求、專業限制、進面分數線等供大家參考。今天為大家帶來的是新鄉地區的考情分析。（其他地市考情分析將陸續更新）
作為緊鄰省會的新鄉市，在歷年的公務員考試中保持著較高的競爭熱度，從2020年國考河南崗位報考比中就可以體現出來：2020國考河南崗位競爭比1:36.8，而新鄉崗位競爭比為1:52，報考熱度僅次於鄭州的1:66。而在2019年的河南公務員考試中，新鄉崗位的平均進面分數全省最低，僅為57.9，成為去年河南省考中“最容易進面的地區”。為什麼2019河南省考新鄉地區這麼容易進面呢？接下來小編就為大家進行分析。
一、2019河南省考新鄉地區招錄情況
1、招錄人數
2019年河南省公務員考試新鄉地區136家單位招錄548人，其中鄉鎮政府96家單位招錄338人，佔到了新鄉總招錄崗位的61.68%，法院和紀委分別招錄75人和70人，佔總招錄人數的13.69%和12.77%，公安、檢察院、市屬及其他崗位共計招錄65人，這三個系統僅佔總招錄人數的11.86%。
從招錄崗位可以看出，2019河南省考新鄉地區招錄崗位主要以鄉鎮政府崗位為主，雖然招錄人數多，但是很難吸引外地考生報考，而和新鄉接壤的焦作市，在去年的省考中不僅招錄人數多，市屬熱門崗位也較多，涉及統計局、宣傳部、組織部、司法局等等，也吸引了考生的報考熱情，對新鄉地區的招錄熱度降低產生了一定影響。
2、學歷要求
2019年河南省考新鄉地區招錄大學專科以上學歷達到了346人，這也與新鄉招錄崗位密不可分，鄉鎮政府報考門檻較低，招錄338人要求均為大學專科以上可報
3、專業限制
2019河南省考新鄉地區招錄崗位中，不限專業的崗位為378人，主要為鄉鎮政府崗位，招錄法律專業85人，主要為法院、檢察院，其他限制專業共計招錄85人。
二、新鄉地區進面平均分數線
2019河南省考新鄉地區平均進面分數線為57.9，鄉鎮政府進面平均分56.94，公安系統進面平均分61.53，法院進面平均分58.94，檢察院進面平均分57.87，紀委進面平均分60.33，市屬崗位進面平均分59.06.
從進面平均線上看，鄉鎮政府崗位整體的分數偏低。公安系統由於招錄人數少，報考熱度高，在新鄉地區進面分數最高的前五個崗位中，四個均為新鄉市公安局基層一線單位。檢察院和法院整體分數並不高，這是由於要求取得《法律職業資格證書》A證，報名門檻較高，符合報考條件的考生有限，另外在進面的考生中，甚至出現了43分在新鄉縣人民檢察院崗位進入面試， 但是從該崗位整體的進面分數拉看，共招錄2人，6人進面,分數從高到低為56.75、56.4、56.2、49.8、48.1、43，顯然，最終上岸的角逐將在筆試排名第1-3名中進行。
十個進面最高分崗位
十個進面最低分崗位
對各位備考2020年河南省考的小夥伴來說，進面並不是最終目的，公務員考試是擇優錄取，一味的關注最低進面分數線並不利於大家上岸，建議大家在平時的練習中儘量保持崗位平均分數線偏上，上岸的幾率才更大。
三、2020省考招錄預估
綜合來看，2019年河南省考新鄉地區招錄由於以鄉鎮崗位為主，整體的招錄門檻和筆試分數並不高，2020河南省考招錄依然會以鄉鎮基層崗位為主，但是從2019年底到2020年初這段時間新鄉各地市、縣、區事業單位招錄集中爆發來看，在2020河南省考新鄉地區市屬崗位勢必會加大招錄力度，當然競爭熱度也將達到新高。
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