Martin高
看什麼公司， 如果公司本就困難，和實習生說清楚公司的情況，有一說一！公司留人才為根本
愛做Vlog
這個應該按照當地的人工工資最低標準和考勤天數計算 多數省份已宣佈延遲企業復工，有關地方表示，延遲復工期間屬於休息日，休息的職工應當按勞動合同支付工資，上班的應補休或支付兩倍工資。
阿晉美食記
我是一名實習生，目前從事金融行業，和大家分享一下，疫情期間我們工資如何發放，希望對你有幫助，記得點贊哦！
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電影散場o
我們這邊按照上級要求，實習醫生包括護士均按在校學生對待，意思就是說不用上班。
布衣A9
實習是不發工資，發生活補貼。實習期間沒在崗，就相當於沒有實習也就沒有補貼。
狂拽的老毛
因為特殊時期我覺得可更具企業自身做成補助來發放，或者按當地最低薪資發放
楊相公
國家的大局勝過一切！可根據實際情況針對疫情發放生活保障的工資，相互體諒，困難是暫時的很快就會過去的！
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