2020年1月上旬前，面向社会公开发布招考计划。

2020年2月中上旬，通过军队人才网组织报名，审核通过的报考人员方可报名。

2020年3月底前，组织报考人员参加全军统一考试。

2020年5月中旬前，用人单位对考试入围人员进行资格条件审核，确定面试人员名单，由用人单位或者其上级单位按照规定组织面试体检。

2020年5月底前，用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。

2020年6月中旬前，用人单位组织对预选对象进行政治考核和综合考察。

2020年6月底前，公示无异议或者反映问题不影响录用的人选，由相关工作部门审批。

12月4日，军事科学院系统工程研究院在西北农林科技大学就业指导中心发布了2020年招考文职人员宣讲会通知。通知中公开了2020年军队文职的招考时间，比预计的时间提前了一个月。

这次预公告还出来了一个重要信息，部队对高学历人才单独另劈了一条通道，博士学历的考生可以直接免笔试。具体如下：对招考学历学位条件要求为博士研究生的岗位，符合资格条件且通过报名初审的报考人员，报批后可免笔试直接参加面试。对这类报考人员，用人单位可以提前组织面试体检、政审考察和网上公示；确定为拟录用对象的，可以与其签订就业协议，经双方协商一致还可以安排其提前到岗熟悉工作。

2020年军队文职的招考程序和2019年的招考程序是一样的。面试入围人数按照计划招考人数1:3或者1:5的比例(由用人单位结合实际自行选定)，根据报考人员考试成绩由高到低确定入围人员名单。全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按照百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。预选对象的人数仍是按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。

待遇保障方面：2020年新招录的文职人员试用期工资标准为试用期内工资津贴标准：高校毕业生中，大学本科为7200元，硕士研究生为7600元，博士研究生为8500元；社会人才中，大学本科为7600元，硕士研究生为8000元，博士研究生为9000元。其中文职人员工资构成由基本工资、基本津贴补贴、特殊津贴补贴、奖励工资4部分构成。有奖励工资。

文职人员着装要求：统一着文职人员制式服装。该服装分为礼服、常服、作训服和标志服饰4个系列，礼服和常服不再区分军兵种，除夏常服外(浅冰绿色)均为深孔雀蓝色。

此外，文职人员享受“军人依法优先"的权利。军委后勤保障部与国家民用航空局、铁路总公司下发通知，在已开通“军人依法优先”服务的机场和车站，文职人员及其随行家属(含本人不超过3人)，凭文职人员证在民航机场值机、安检、登机时，在铁路车站购票、候车时，可享受“军人依法优先”服务，同时无需出具家属关系证明。