酒泉稅務:“六點發力”出實招 “六項行動”見實效

本微訊 習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上指出,這次主題教育不劃階段、不分環節,不是降低標準,而是提出更高要求。酒泉市稅務局紮實推進具有稅務特色的“六項行動”,更好地把主題教育學習成果落實到稅收工作中,以主題教育有力推動稅收事業發展。

黨建引領,劃好“總分”結構

堅持黨建引領“抓總”,將責任從領導幹部到黨支部到黨員幹部層層“細分”。發揮領導幹部“領頭羊”作用,開展市縣兩級黨委班子“‘稅務藍’點亮‘初心紅’,不負使命勇踐行”專題研討。72名黨委成員撰寫“讀原著、學原文、悟原理、省己身、勇實踐”心得體會144篇次。黨委帶頭對照黨章、準則、條例涉及的“18個是否”內容,檢視問題、明確措施、抓好整改。發揮黨支部“橋頭堡”作用,以“一個支部一個陣地、一個支部一種特色、一個單位一種品牌”為標準,推動基層黨組織標準化規範化建設。針對支部工作開展,組織51名基層支部書記參加集中培訓;針對支部日常學習,以線下黨課和線上“微課堂”相結合的方式保障學習實效。發揮黨員幹部“先鋒號”作用,號召稅務幹部向優秀共產黨員、酒泉稅務“十佳女稅官”和業務表現突出的技術標兵、崗位能手看齊,不斷激發稅務幹部幹事創業的熱情和動力。用“黨員示範崗”“鐵人先鋒崗”的設立激勵黨員幹部在為納稅人服務過程中擦亮優質品牌。

立足本職,凸顯“發展”主旨

聚焦組織收入中心工作,積極研判形勢、把握稅源狀況、強化稅收分析,提高收入質量。1-10月,全市稅務系統組織各項稅費收入90.78億元,新增減稅降費6.59億元,為酒泉經濟社會發展做出了貢獻。堅持“事前預測、事中監控、事後分析”的原則,加強重點稅源監控,增強組織收入工作的預見性和主動性。全市監控的108戶重點企業累計入庫稅款39.32億元,佔入庫稅收總額的61.21%。與發改、財政、環保、住建、工商、公共資源交易中心等部門建立常態化信息共享機制,獲取工程建設、土地使用權出讓、政府採購、企業股權轉讓等信息1782條,涉及納稅人2309戶,入庫稅款1.03億元。

“解鎖”難題,貫穿“服務”理念

深入貫徹落實中央“基層減負年”和省局力戒形式主義減負“10條”的部署要求,印發《國家稅務總局酒泉市稅務局關於解決形式主義突出問題為基層減負的具體措施》《國家稅務總局酒泉市稅務局解決形式主義突出問題為基層減負具體措施任務分工》等文件,制定40條措施,查擺並整改問題94個。截至10月31日,對下發文同比減少43%,召開會議同比減少50%,微信群數量減少26.83%。持續開展“便民辦稅春風行動”,完善“網上辦稅為主、自助辦稅為輔、辦稅服務廳兜底”的辦稅模式,全市進駐政務中心辦稅服務廳9個,整合辦稅服務點13個,設置辦稅窗口166個,全部實現“一廳通辦”“一窗通辦”。配備自助辦稅電腦146臺,安裝自助辦稅機64臺。製作《電子稅務局操作指南》,辦稅業務網上受理率達90%,平均節約納稅人辦稅時間55%、節約辦稅成本30%,提升了納稅人、繳費人的滿意度和獲得感。

因勢利導,煥發“擔當”光彩

為了進一步激發幹部職工幹事創業的主觀能動性,酒泉市稅務局認真落實關於激勵稅務幹部擔當作為的具體措施,制定任務分解表,將6大類15項工作任務分解落實到各部門,確保人崗相宜、人盡其才。同時實施《稅務系統容錯糾錯實施辦法》,激勵幹部敢幹事、肯幹事、能幹事、會幹事。組織稅務幹部參加“向先鋒致敬、向典型看齊”甘肅省稅務系統擔當作為先進典型事蹟巡迴宣講會,感受“全國人民滿意的公務員”剡紅紅、“稽查一線學霸哥”許恆山、“高原上的格桑花”詹海霞等模範人物紮根基層、頑強拼搏、默默奉獻的高尚情懷。制定《幹部教育培訓工作計劃》《教育培訓項目管理辦法》《培訓費管理辦法》等制度,探索分類分級幹部培訓模式,增強培訓的針對性。截至目前,共開展外部拓展培訓9期,培訓幹部670人次。舉辦專題講座15期、“小課堂”培訓115期,培訓幹部3000餘人次。

凝心聚魂,昇華“四合”高度

堅持“政治定向、思想引領、文化育人”,加強理想信念教育、黨性教育、道德教育和實踐鍛鍊“四位一體”的思想教育體系,大力弘揚和踐行社會主義核心價值觀。組織開展道德講堂9場次,走進社區、養老院、幫扶村開展活動36場次。改造升級5個基層稅務分局的辦公生活條件,開展談心談話676人次,走訪慰問幹部76人次。重視稅務文化建設,開展“讀書·明理·修德”讀書活動,營造濃郁的書香氣韻。截至目前,共舉辦讀書活動48場次,交流讀書心得108人次。發揮工、青、婦組織的紐帶作用,開展“擁抱自然、健康生活、快樂工作”為主題的喜迎建國70週年徒步活動、“傳承紅色基因、牢記初心使命”主題黨日活動,邀請稅務幹部和30多名納稅人參加“思辯稅月 誰與爭鋒”主題辯論賽,策劃拍攝《青春稅月 告白祖國》微視頻,增強稅務幹部的凝聚力、向心力。

互融互促,做好“成果”文章

將主題教育成果充分運用到精準扶貧、幹部選拔任用、精神文明創建、三項制度建設等工作中,彰顯主題教育成效。用“繡花”功夫做好精準幫扶,先後投入6萬元為幫扶村建設群眾文化活動陣地,落實扶貧大學生救助基金2萬元,辦好幫助銷售蘆花雞、指導補辦殘疾證等實事56件。負責幫扶的3個村97戶幫扶戶全部通過省級第三方脫貧攻堅考核驗收,連續三年被玉門市脫貧攻堅領導小組辦公室考核為幫扶單位優秀等次,並榮獲2018年度全省脫貧攻堅先進集體稱號。在“崗位大練兵、業務大比武”活動中,市局連續兩年獲得全省稅務系統職工職業技能素質提升暨競賽團體第一名。紮實開展精神文明創建工作,積極創先爭優,市局機關通過了全國文明單位複核驗收,7個縣局通過了省級文明單位複核驗收。作為總局確定的全面推行三項制度試點31家單位之一,“三個結合”推行稅收執法公示制度,累計公示徵收類信息2026條、行政許可類信息245條、行政處罰類信息189條,“三位一體”推行稅收執法全過程記錄制度,累計拍攝資料76條,“三化並舉”推行重大稅收執法決定法制審核制度,累計受理審核案件54件,為全國稅務系統三項制度試點工作提供了酒泉方案。


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