導 讀
貫徹落實《國務院辦公廳關於促進家政服務業提質擴容的意見》，河北省發改委近日研究制定了促進家政服務業提質擴容任務清單，明確了12項任務目標。
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推動院校開設家政專業
到2020年，全省1所本科高校和5所職業院校（含技工院校）開設家政服務相關專業，擴大招生規模。
培育產教融合型家政企業
到2022年，全省培育6家以上產教融合型家政企業，實現城區常住人口100萬以上的設區市家政服務培訓能力全覆蓋。
支持家政企業舉辦職業教育
將家政服務列為職業教育校企合作優先領域，打造一批校企合作示範項目。推動一批家政企業與有關職業院校組建家政服務職業教育集團。
開展家政培訓提升行動
對新上崗家政服務人員開展崗前培訓，在崗家政服務人員每兩年至少得到1次“回爐”培訓。實施巾幗家政服務專項培訓工程。
到2020年底前全省累計培訓25萬人次以上。發展員工制家政企業
制定員工制家政企業制度規範，通過推動家政中介機構轉型，引導靈活就業人員逐步掛靠，發展一批員工制家政企業。
加強家政服務信用體系建設
依託全國信用信息共享平臺（河北），完善河北省家政服務企業和家政服務從業人員信用檔案數據庫。探索建立全省家政企業和從業人員社會評價互動系統。落實家政從業人員個人信用記錄註冊、跟蹤評價和管理制度。開通家政從業人員職業背景信息驗證核查渠道。2019年底前至少要引入1家信用服務機構參與家政領域信用體系建設。
加強京津冀家政服務供需對接
充分利用中國華北家庭服務業人力資源市場平臺，促進京津冀家政服務供需對接、企業交流、信息共享，建立京津與對口支援貧困縣的穩定對接機制。推動京津冀家政服務培訓體系、培訓標準、崗位能力證書互認。在省內建立一批家政服務人員培訓基地，在京津及周邊地區建立一批家政服務人員輸出基地，每年向京津輸送家政服務從業人員8000人以上。
推進家政服務規範化標準化建設知
制定修改完善家政服務領域地方法規、政府規章和規範性文件。充分發揮家政行業協會作用，制定完善行業規範。積極爭取承擔國家級家政服務標準化試點項目，支持我省企事業單位參與家政服務國家、行業標準制修訂，加快制定家政服務省級地方標準，完善我省標準體系。
探索建立家政服務從業人員持證上崗模式
各市人民政府通過多種方式，逐步實現為每一位合格的家政從業人員免費發放“居家上門服務證”。貫徹落實國家服務認證制度，積極推進我省家政服務質量第三方認證工作。
建立家政服務糾紛調解機制
2019年11月底前完成熱線整合工作，進一步暢通“12315”互聯網平臺消費者訴求渠道，發揮省家政行業協會、省消費者權益保護組織等作用，建立家政服務糾紛常態化多元化調解機制。
促進家政服務業與相關產業融合發展知
推動家政服務業與養老、育幼、物業、快遞等服務業融合發展。大力發展“互聯網+家政”等新業態。培育以專業設備、專用工具、智能產品研發製造為支撐的家政服務產業集群。
培養家政服務品牌和龍頭企業
培育一批具有區域引領和示範效應的家政服務龍頭企業。推動家政服務進社區，爭取每個縣（市、區）至少有1個家政示範社區。依託巾幗家政示範基地，打造具有我省特色的“河北福嫂”家政品牌。
河北省明確了“真金白銀”的支持政策，促進家政服務業提質擴容。符合條件的家政類產教融合校企合作類項目，可優先申請中央預算內投資支持。將家政服務納入職業技能提升行動工作範疇，並把靈活就業家政服務人員納入培訓補貼範圍。各級政府將加大籌資力度，積極使用就業補助資金、地方人才經費和行業產業發展等經費支持家政服務培訓。
家政從業人員的從業環境也將得到改善。我省將把符合條件的家政從業人員納入公租房保障範圍。有條件的地方可集中配租，家政從業人員通過市場租賃居住的，政府對符合條件的給予租貨補貼。家政服務人員不符合簽訂勞動合同情形的，員工制家政企業應與其簽訂服務協議，家政服務人員可作為靈活就業人員按規定自願參加城鎮職工社會保險或城鄉居民社會保險。
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唐山發佈（tangshanpress）
來源｜河北新聞網 記者潘文靜 實習生趙奇楠
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