三任簽證官見證光谷外籍人才大升級

三任簽證官見證光谷外籍人才大升級

近日,在東湖高新公共政務服務中心,簽證官彭澎接受外國人簽證諮詢

通訊員李雨生 攝

2003年,光谷首設簽證窗口時,張迎梅是首任“光谷簽證官”,第一年簽證量不足百人,辦理簽證的外籍人士80%為留學生,學歷多在本科以下。

2013年,第二任“光谷簽證官”羅薇觀上任時,光谷招商引資的力度加大,一系列國家重點項目落戶光谷,當年辦理簽證的3800餘人次中,1100人作為科技人才引進,他們中80%以上有博士學位。

2017年,第三任“光谷簽證官”彭澎上任,同年6月,湖北省公安廳下發69號文件:外籍人士長期居留的時間從最長3年延長至5年,外籍高層次人才可申請在華永久居留。彭澎當年就受理了4名外籍人士的申請,截至目前,共有47名外籍人士在光谷申請永久居留,公安部已審批通過30人,受理量佔全市41.05%。

近日,張迎梅表示,我們見證了光谷發展到壯大的過程,每一名我發放簽證的外籍人士,都為光谷發展作出了貢獻。

首任光谷簽證官:

一年為3000多外籍人士發籤證

2003年,武漢市公安局出入境部門授權東湖高新出入境部門設置簽證窗口,為外籍來漢人員辦理居留許可,張迎梅是首任“光谷簽證官”,第一年簽證量不足百人。她在這個崗位一干就是十年,當她2013年卸任時,光谷每年的簽證量達到3000餘人。

十年間,張迎梅共辦理外籍人員居留許可、簽證受理13515人次,新登記備案企業185家。

“我見證了光谷發展到壯大的過程,每一名我發放簽證的外籍人士,都為光谷發展作出了貢獻。”

2000年,美籍華人劉先生來光谷創業,作為醫藥科技行業領頭人,他帶領團隊攻克難題,填補了國內一項生物醫藥領域的空白,為光谷佈局醫藥產業起到推動作用。受當時的外籍人士出入境政策限制,劉先生每年都要為工作簽證續簽。

2003年11月,武漢市出臺了外籍人士出入境便利政策,對專家型人才放寬了簽證年限。就任簽證官沒多久的張迎梅立即通知劉先生,讓他帶齊相關資料來申報。

待資料收集齊後,張迎梅迅速上門核實,完善核查記錄與居留談話要素。很快,劉先生的居留許可由1年延長至3年。劉先生在光谷拿到長期居留許可後,感動地說:“我去過世界上很多城市,走過很多路,你這條路最寬。”

第二任光谷簽證官:

光谷常住外籍人士八成以上為博士

2013年,新出入境管理辦法出臺,外籍人才引進政策進一步放開,第二任“光谷簽證官”羅薇觀的5年任期內,為一系列國家人才庫的外籍專家簽發了長期居留簽證。

羅薇觀介紹,2013年起,光谷每年的簽證量達到3800人次,涉及109個國家,長期居留簽證達到1/3,常住光谷的外國人達到1000多人,全部都為光谷企業員工。

2003年,光谷首設簽證窗口時,在光谷有外籍員工的企業並不多,僅有20多家,主要來自日本、荷蘭、新西蘭等國,僱傭外籍員工的企業多為光電行業。當年辦理簽證的外籍人士中有80%為留學生,學歷多在本科以下。

到了羅薇觀上任“簽證官”時,光谷招商引資的力度加大,一系列國家重點項目落戶光谷,當年辦理簽證的3800餘人次中,1100人作為科技人才引進,他們中80%以上有博士學位。

不僅引進的人才科技含量增加,產業類別也開始多樣發展。2013年,光谷引進的人才中多為生物製藥、生物工程領域,芯片人才也開始明顯增多。“經常都是一個團隊一個團隊的來辦簽證,美國、新加坡的技術團隊紛紛來到光谷。”

2017年,羅薇觀卸任時,光谷常住外籍人士達到1900餘人,有外籍員工的企業達到230多家。

第三任光谷簽證官:

47名外籍人士在光谷申請永久居留

第三任“光谷簽證官”彭澎上任,正值中國(湖北)自由貿易試驗區和武漢全面創新改革示範區建設全面推進。2017年6月30日,湖北省公安廳下發69號文件:外籍人士長期居留的時間從最長3年延長至5年,外籍高層次人才可申請在華永久居留,優秀的外國留學生可辦理創業私人事務類居留許可。

2017年,彭澎當年就受理了4名外籍人士的申請,截至目前,共有47名外籍人士在光谷申請永久居留,公安部已經審批通過30人,受理量佔全市41.05%。獲得綠卡的外籍人士分別為加拿大、美國、新加坡等國的華人,以及韓國人和日本人各一名。

69號文件出臺後,光谷的簽證窗口就出現了很多剛畢業或者即將畢業的留學生,他們前來諮詢自主創業。目前,光谷有近20家留學生創辦的企業。

35歲的尼日利亞籍男子喜悅,從華中科技大學博士畢業後,在光谷開辦了一家為外國人提供科技項目、商業信息、企業管理、旅遊信息等業務的諮詢公司。彭澎每半年要去喜悅的公司看看,核查公司的運營情況是否與居留申請相符。“所有的企業我們都會上門追蹤。”

彭澎說,隨著光谷的外國人越來越多,我們不僅要做好服務,也要堅守管制職責。

2019年3月的一天,20歲喀麥隆籍留學生Mekja到光谷的簽證窗口辦理學生簽證續簽,她是武漢理工大學的留學生,要申請辦理下一學年的留學許可簽證。彭澎照例核查學校提供的學分和出勤信息,發現眼前這名留學生上課出勤率竟然不足60%。

彭澎認為Mekja不符合續簽證的條件,儘管Mekja使盡招數請求留下來,但彭澎仍堅持微笑拒籤,並限期讓她離境。

“中國政策好,並不意味著可以任性胡來,我要把好這道關。”

彭澎繼任“光谷簽證官”以來,常住光谷的外籍人員達到2000人,涉外企業已有287家。

長江日報記者魏娜 通訊員李雨生


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