对于“女性”这一身份，很多时候女生本身是会产生不自信心理，潜意识的给自己灌输了一种偏见。但是在家庭收入贡献方面，中国女性地位并不低，已经从1979年的20%提升到2013年的50%。
谈及这个话题，小红书创始人瞿芳表示，不会刻意给自己打上“女性”的标签，自己首先应该是“创业者”。她认为，目前人们的性别意识正在减弱，更在意自己的社会身份是创业者、企业家，而不是女性。
携程网CEO孙洁的观点是，女性的优势在于多任务工作，男性就一根线，只能同时做一件事，女孩子可以把所有事情面面俱到。
吾思传媒创始人兼CEO张玮轩于2011年创立了吾思传媒，公司的目的是应用科技结合性别关怀，创造女性社群影响力。她比较看中“改变”带来的力量。因为作为女性，在创业的过程中会受到生理、社会上的很多限制。而“科技正在给女生增强很多能力，让女性也能做到跟男性一样的事情。”
苹果大中华区董事总经理葛越则举了一个例子，她说开会的时候，如果发现女性员工躲在会议室偏僻的角落里，这个时候她就会说：坐到桌子上来。意思是让女性员工多发表自己的意见和独立观点，有发言权。“鼓励女性，把劣势变成优势，更容易突出自己”。
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