【经验交流】驻村第一书记心得体会——洪广镇欣荣村驻村工作队员龚轩

【经验交流】驻村第一书记心得体会——洪广镇欣荣村驻村工作队员龚轩

2019年,是我担任洪广镇欣荣村驻村工作队员的第二个年头。相对于第一年的经验不足,现在的我对驻树扶贫工作有了全新的认识和感悟。对如何开展好驻村帮扶工作,完成好组织交给我的任务,我有如下思考。

2019年对欣荣村来说是关键的一年,因为今年欣荣村要整村脱贫出列。因此今年驻村工作任务艰巨、使命光荣,对于驻村工作队来说,我们要围绕“两不愁、三保障”来开展工作,把脱贫攻坚作为首要政治任务和民生工程来抓,全力打赢精准脱贫攻坚战,顺利完成脱贫出列工作,要完成好这项务,我将从以下四方面着手工作:

01

做好产业带动工作

结合欣荣村目前的实际情况,优先发展食用菌种植、肉羊养殖产业,兼顾发展劳动密集型产业。进一步推动红树莓、肉兔、肉鸽产业托管覆盖建档立卡户比率达到60%(500户)以上。做大做强食用菌产业,带动140户建档立卡户从事食用菌种植,提高稳定带动建档立卡户务工人员40人,使该产业成为欣荣村农业支柱产业。积极盘活原中银绒业厂房,争取年内引入劳动密集型企业入驻,促进群众在家门口就业。对原力农羊场圈舍进行改造,发展培育肉羊养殖50户;挖掘肉兔肉鸽产业潜力,争取发展肉兔产业脱管130户,发展肉鸽产业托管150户,建成年出栏2万只肉兔、1万对肉鸽的扶贫产业园。

02

培育发展劳务组织

做强劳务输出产业。以目前正在开展的欣荣村污水管网改造程为抓手,打造一支欣荣村自己的劳务派遣队伍,大力挖掘现有的1个劳务协会、3个劳务派遣公司和25名劳务经济带头人潜力,壮大欣荣村劳务产业。组织劳务协会或劳务派遣公司积极对接县住建局等部门承接政府投资项目建设工程施工,成立建筑劳务输出队伍;对接农业、水务、就业、工业园开展劳务派遣协作,组织移民在工业企业、服务业企业、绿化用工等规范务工,帮助村民获得稳定的收入。

03

加大与县各金融机构对接

多渠道积极向建档立卡户宣传金融扶贫贷款、创业贷款等各项金融扶贫政策,为符合条件的建档立卡户协助办理扶贫小额贷款助力发展。同时引导建档立卡户切实利用扶资资金发展产业和项目,增强自我造血能力。

04

继续宣讲教育、医疗等

扶贫政策

帮助符合条件的群众享受到各项政策。对接民政、残联等部门积极落实低保兜底保障政策,使农村最低生活保障制度与扶贫开发政策有效衔接。对全村80户双老户和8户单老户分类施策,对无劳动能力,无人赡养生活困难的,协动农户逐级申请,给予最低生活保障兜底扶持,做到“应保尽保”。想方设法提高兜底户的生活质量,推进康复服务、残疾儿抢救康复、帮助残疾人假肢适配、精神残疾人救助等项目。

在做好本职工作的同时,我还将协助驻村第一书记加强欣荣村党支部建设,扎实开展“三大三强”“五强五过硬”行动;推动党组织“五必访”制度落实,加强支部自身建设,将建设4星级服务型党组织作为发展目标,通过分红、租金等模式,同时探索通过产业服务获取集体收入,使村集体收入达到30万元。

我坚信,只要加强与帮扶单位、上级部门协调沟通,及时对精准扶贫工作中发现的问题进行反馈并及时处理,不断用真心真情对待群众的合理的诉求,上下联动,一定可以打赢这场精准脱贫攻坚战。

【经验交流】驻村第一书记心得体会——洪广镇欣荣村驻村工作队员龚轩


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