像「交大教授辱骂学生」的事件,在大学中并不罕见

今天,「交大教授倪冰冰辱骂学生」的事件突然发酵了。事情大概是这样的: 当天为 ICCV 论文截稿,倪冰冰教授从前两天开始帮其学生修改论文。因认为学生论文写得差,着急修改,情绪激动在群里发出了如下言论:

像「交大教授辱骂学生」的事件,在大学中并不罕见

倪冰冰教授的过激言论

这段对话被传出后,很快引起了「轩然大波」,被大家广泛讨论,有指责教授的,也有表示理解的。

对于这件事情,我的态度是:

  1. 骂人是不对的,像图中这种几乎是人身攻击式的辱骂更是错得离谱;
  2. 又由于导师和学生之间的特殊关系,这种辱骂可能会带来恶劣的影响,起到不好的表率作用,罪加一等;这位交大教授应该为这种不恰当的言论付出代价,比如接受学校的处分。

但我接下来我要说的是,这种「老师骂人的现象」,其实并不是个案,事实上,即使没有说得那么难听,在学校中 教授 & 博导们对学生态度的恶劣情况,也绝非罕见。

很多没有在大学里、尤其是 TOP 大学里生活过的人,可能感受不到【部分】 教授 & 博导们可以奇葩到什么程度。但据我观察,

高智力人群中性格最古怪的那批人大部分都汇集在高校(当然高校中大部分老师还是正常的),我这样说,并不出于高校的一种「讽刺」,相反我认为这是对它的一种「赞美」:只有足够包容的地方,才能容忍性格怪异的人和大家一起生活。

读研时,我曾了解过系里的一个博士生导师,他毕业于 MIT,自身水平很高,但行为举止确实和众人不同:为了科研,他终生不娶,甚至除了开会以外,他从未去过其他城市。他不仅对自己有很高的要求,对学生的要求也是十分苛刻,天天打卡进实验室只是基本操作,有时还会提出一些「非人道」的要求:

  • 比如大年初一打电话要求学生马上回学校重做实验;
  • 比如在接近 40 度的高温下不允许学生在办公室开空调,甚至连开灯都要严格限制。

但真要说他「抠」吧,倒也不合适,几十万乃至百万的实验设备他说买就买, 申不到经费就自费买,眼睛都不会眨一下,对于指导学生论文,也是尽心尽责,总总能带学生写出高影响力的论文。

所以,要说这种导师「坏」,我觉得也不尽然,因为他并没有「双标」,对自己和学生,他是「一视同仁」的——「既严于律己,也严于律人」,对学生苛刻,对自己可能更苛刻

在这些老师自己的世界中,他的价值观是「自洽的」,似乎并没有做错什么。但问题是,他们是「不包容」的:只接纳自己的价值观,却不愿意接纳其他人的价值观,因此这种价值观也是 狭隘 的。这倒也正常,因为高智商的人总是能更多地接受到这个社会的「正面反馈」,因此容易自负、唯我独尊,而要改变这一种态度,需要非常多的打击才行。

站在远处看,我觉得这些老师能恪守自己的价值观,严于律己也严于律人,倒也蛮可爱的,但可爱归可爱,支持他们?那是绝无可能的。不当的言论,还是一定要接受处罚的。

事实上,那个骂人的倪冰冰教授,也确实受到了应有的处罚:

像「交大教授辱骂学生」的事件,在大学中并不罕见

交大对倪冰冰教授的处罚决定

处理的结果是令人满意的,但事情的发生还是值得大家警醒的。我真心希望,在未来,导师和学生们能更多地相互包容,相互理解,共同协作,而剑拔弩张的新闻,还是少一些的好。


分享到:


相關文章: