企業基層黨支部工作年終總結

<strong>企業基層黨支部工作年終總結

企業基層黨支部工作年終總結

<strong>一、工作情況

<strong>(一)落實“三會一課”制度

<strong>支部自2017 年 3 月成立以來,“三會一課”制度基本正常開展。

<strong>1.支部黨員大會和支委會。每季度召開一次,主要會議以下幾個方面的工作:(1)選舉產生支部委員會;(2)支部委員改選;(3) 傳達貫徹上級黨組織布置的任務;(4)討論研究“創先爭優”、創崗 建區、創“五好”黨支部和爭當“六好”共產黨員等活動情況;(5) 評選先進黨小組和優秀共產黨員;(6)支部工作的計劃和總結;(7) 其他需要討論決定的問題。

<strong>2.黨小組會議,兩個月召開一次。主要內容為:(1)組織黨員 學習理論、學習黨章和有關文件、資料;(2)討論貫徹黨支部決議 的措施;(3)聯繫黨員思想工作實際,開展批評與自我批評。

<strong>3.黨課,每季不少於一次,主要內容為:(1)“兩學一做”;(2) 堅持“三會一課”制度,嚴格黨內組織生活;(3)企業文化講解; (4)《中國共產黨廉潔自律準則和處分條例解讀》;(5)以成本管理 為主題的研討會。

<strong>(二)組織生活會

<strong>會議以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育要求進行。按照“四講四有”合格黨員標準,堅持 問題導向,深入查找和解決突出問題,嚴肅認真開展批評和自我批 評,進一步強化黨的觀念、提高黨性修養,增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識,更好地發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員 先鋒模範作用。

<strong>通過會議,每位黨員都更加堅定共產主義遠大理想和堅定的信念,在政治上、思 想上、行動上同黨中央保持一致,堅定不移地貫 徹執行黨的基本路線和各項方針政策;繼續堅持在企業改革發展與穩定中,立足本職,拼搏奉獻,充分發揮先鋒模範作用;牢固樹立 正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅持全心全意為人民服務的宗旨,遵紀守法,艱苦奮鬥,廉潔奉公,在各項生產和經營活動中做好表率作用、先鋒模範帶頭作用;密切聯繫群眾,關心群眾疾苦,自覺維護企業利益和職工群眾的利益。認真查找了自身在思想、工作、 作風、紀律等方面存在的問題,找出差距、正視不足、分析原因, 並制定整改措施,進一步推進支部班子建設、黨員隊伍建設,促使每位黨員更好的履職,促進黨支部的各項工作。

<strong>(三)民主評議黨員

<strong>黨支部分別於2017 年 10 月 28 日、2018 年 3 月 13 日召開了支委會,根據黨員個人自評、黨員互評、群眾參評的情況和徵求到的 意見,以及黨員的一貫表現,進行綜合分析研究,實事求是的對每 位黨員評議結果進行了鑑定。黨支部全體黨員的評議結果全部為合格。

<strong>(四)換屆選舉

<strong>按照公司黨委的工作部署,正常開展黨支部的換屆選舉工作,於 2018 年 3 月29 日召開全體黨員大會,採用無記名投票方式和差 額選舉方法,選舉產生了第一屆支部委員會,並選舉產生了黨支部 書記和黨小組長。

<strong>(五)發展黨員

<strong>2018 年發展 1 名積極份子、確定 1 名發展對象工作。

<strong>(六)黨員教育管理

<strong>正常開展支部黨員大會、黨小組會、黨課和民主評議黨員,按規定要求進行黨籍管理,按時進行黨費的收繳和管理。

<strong>(七)創先爭優

<strong>積極參加公司黨委組織的創先爭優活動。

<strong>(八)主題實踐

<strong>1.組織開展黨支部慶“十一”活動。

<strong>2.參與“五比、五賽、五創”勞動競賽。

<strong>3.參加 2018 年春節職工文體娛樂活動。

<strong>4.組織黨員參加公司紀委開展以 “做人有道,幹事守規”廉潔教育為主題的徵文活動。

企業基層黨支部工作年終總結

<strong>二、存在問題及整改措施

<strong>黨支部雖然在黨建各方面做出了積極努力,取得了一些成績,但與上級領導要求還存在一些問題和不足,需要我們在今後工作中 進一步改進和完善。

<strong>(一)存在問題

<strong>1.支部還需繼續加強對黨員幹部的思想教育工作,不定期開展 政治理論學習活動。支部雖然都及時召開黨員大會和黨課,但是要求還不夠嚴格。

<strong>2.支部瞭解黨員同志及幹部群眾的思想動態不夠,不利於支部 及時掌握其思想動態。

<strong>(二)整改措施

<strong>1.加強黨員的理論學習,通過學習進一步提高履職能力。要按 照創建學習型黨組織的標準,黨員幹部要充分發揮示範表率作用,增強學習的自覺性和長效性;堅持政治理論學習,不斷提高思想政 治素質,保持政治敏銳性,加強世界觀的改造,端正人生觀、價值觀、政績觀與權力觀,不斷增強履職能力。

<strong>2.加強與黨員同志及幹部群眾的溝通與交流。及時掌握其思想動態,保證員工政治思想的穩定,促進支部各項工作的持續健康發展。

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