鯨魚小姐Milk
說一句殘忍的話，霸凌不是單方的 ，都已經人身傷害了還考慮氣氛不氣氛 ，日本人在這個問題上的文化我真是無語， 什麼叫一半的孩子都是自己介紹的 ，要是真的感到有責任的話， 讓他們處在這種工作環境才是問題好嗎， 難道他們不會被欺負， 還是他們一起來欺負你， 簡直了， 哪裡有壓迫哪裡就有反抗， 真是怒其不爭。
其實就連我們國內的企業也快和日企氛圍也差不多了，領導就是絕對的權威，為了討好領導，旁邊的人看到再過分的事情也不敢勸阻，被害人更無力反抗。人性扭曲到一定程度，會覺得習以為常。
之前看日本員工被老闆把臉按進火鍋那個新聞，看的人雞皮疙瘩直冒。這個員工肯定不是第一次被這樣他對待了。為什麼不能辭職呢？很多事情不是忍忍就好，而是變本加厲的呀，如果我以後的工作中出現上面情況的任何一種 ，我哪怕是去路邊擺攤賣早餐， 甚至更不濟的去撿垃圾我也不會允許任何有辱我尊嚴的事 ，尊嚴都沒有了 ，掙那份錢有什麼意思。
每個人賺錢是為了活著，但如果賺錢讓你丟掉了尊嚴，那還不如選擇離開。當生活的壓力想要逼你彎下膝蓋的時候，記住環境還沒惡劣到你必須卑躬屈膝的地步，如果現在的工作不行就換個，人只要活著還怕沒工作嗎。
以前每個月科室聚餐主任為了自己前途，總是要請管理層領導吃飯,然後逼著大家和領導敬酒,有個才剛畢業出來的妹子因為年輕不懂事暴露了自己能喝酒,於是每次都逼她陪領導喝,有次喝到不省人事回科室掛輸液，領導不會心疼的,我看著那個妹子,想想她的爸媽知道該有多心疼，我真是深深地厭惡酒文化！
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