近年來，靈川縣檢察院把檢察廉政文化建設作為打造一支素質過硬檢察隊伍、樹立公正執法檢察形象的切入點，積極探索“文化促廉”、“文化保廉”、“文化立廉”的發展途徑，通過強化理念、營造氛圍、搭建平臺、夯實基礎、加強監督等方式，不斷推動檢察廉政文化建設創新發展。該院通過制定相關配套制度，補充硬軟件設施，在全院逐步形成了崇尚廉政、褒揚廉政、以廉為美、以廉為榮的良好風尚，增強了幹警廉潔自律辦事、公正文明執法的自覺性，提高了隊伍的凝聚力和戰鬥力，有力地促進了各項檢察工作順利開展。
一是以文化形式培養廉政學習理念。該院組織幹警學習《廉政準則》、《廉潔從檢若干規定》等廉政文件，吸收“三嚴三實”“兩學一做”等主題教育實踐活動的先進理念，以繼續深化“創建學習型檢察院”活動為依託，把廉政文化理念建設與思想教育、理論學習、業務培訓有機結合起來，通過定期開展專家講座、崗位練兵、演講比賽、有獎問答等形式多樣、寓教於樂的文化活動促進幹警養成廉政學習自覺性，不斷強化廉政執法理念，提高思想素質。
二是強化環境渲染工程，營造濃厚“以廉為美”氛圍。在檢察機關內部局域網絡、檢察外網和兩微一端上，開設廉政專欄，宣傳檢察機關黨風廉政建設、反腐倡廉工作的內容和信息。不斷豐富廉政文化走廊，在本院一至六樓懸掛警示教育圖片60餘幅，並將幹警以廉政為主題創作的優秀藝術作品一併上牆，為全院在職幹警製作廉政工作牌，設立廉政文化電子閱覽室，購置電腦4臺、廉政教育圖書100餘冊、教育光盤6套。
三是強化平臺搭建工程，建立廉政文化活動長效機制。每月舉辦一次廉政課堂，由“請進來”和“走出去”兩部分組成。前者通過定期邀請大學教授以及有關部門領導進行廉政講座，組織幹警觀看廉政短片，討論熱點案例，點評部門廉政情況，聽取檢察先進人物事蹟和違紀違法事例等形式，教育幹警以史為鑑，築牢思想防線。後者組織幹警外出學習，吸收其他單位的先進經驗，為建設好本院的廉政文化出謀獻策把黨風廉政教育寓於豐富多彩的文化活動之中，開展廉政徵文、書畫評比、氣排球比賽、唱紅歌比賽、攝影展等形式多樣的廉政文化活動，擴大廉政文化的覆蓋面和影響力，使幹警從中得到啟迪和享受，激發活力，提高素養。
四是拓展外部監督渠道。開門評檢，邀請上級檢察機關、縣有關單位來院評議檢察工作，落實整改意見。出門納諫，主動走訪社會各界人士，徵求彙總意見並認真加以整改，邀請人民監督員參與接訪巡訪和矛盾調解等執法活動。把幹警的管理監督從“工作圈”延伸到“生活圈”，舉辦幹警家屬座談會，發放“廉潔溫馨提醒卡”，號召幹警家屬各個成為“廉內助”促幹警保廉。在院門口檢務宣傳欄上印製監督電話，在開展送法下鄉、下訪巡訪中將印製有檢察廉政規章制度的資料向群眾發放，號召全社會共同監督。
五是嚴格落實廉潔自律各項規定，不斷規範檢察人員從檢行為。研究制定《黨風廉政建設責任制實施意見》，建立一級抓一級的廉政責任體系，層層簽定《黨風廉政建設責任書》。實現“一崗雙責”，建立“能力與廉政”雙結合考核體系，切實把黨風廉政建設和業務工作緊密結合，將考核內容與年終評先掛鉤。建立年度廉潔自律目標責任制，規定崗位職責、考察措施和責任追究等內容，使領導成員人人有責任、有壓力，一般幹警個個有目標、有任務。建立檢察人員執法檔案和廉政檔案制度，對執法行為和執法流程隨時監控，及時發現問題。
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