9月起|全國各地銀行招聘1萬+,待遇好,工資高

2018年9月全國各大銀行開始校園招聘,其中不僅有五大行還有各大商業銀行,這對於想要進入銀行工作的大家來說無疑是一個好消息。湖北中公金融人給大家彙總了,一般銀行校招是針對應屆生的,而銀行社招則是針對往屆生的。接下來就和小編一起來看看,有哪些銀行在招聘。

9月起|全國各地銀行招聘1萬+,待遇好,工資高

9月起|全國各地銀行招聘1萬+,待遇好,工資高

這麼多銀行在招聘,當然很多人也關心銀行的福利待遇到底怎麼樣,銀行的待遇由四部分組成:基礎工資+福利+補貼+績效獎金。

  1、基礎工資:銀行的基礎工資是根據不同的員工職級來發放的,分成不同的檔次,比如分成10個職級,有的是25級,每個職級對應不同的基礎工資。剛進銀行的人通常是最低職級,基礎工資最低,有的第一年的基礎工資是兩千多一點,如果銀行經營業績好,基礎工資每年會有5%左右的漲幅.

  2、福利:

  (1)五險一金(醫療保險,失業保險,工傷保險,養老保險,生育保險,住房公積金),這部分是從基礎工資里扣除的,大概會扣掉基礎工資的20%。其中住房公積金比較划算,

  (2)節日慰問金:一般是發放超市的購物卡,五一、國慶、春節的時候發放,每次幾百到一千不等。

  3、補貼:交通補貼每月500—2000多不等,職位越高越多,客戶經理700左右;通訊補貼每月100—500不等。中餐補貼每月300左右;住房補貼,每個月1500左右。

  4、績效獎金:

  (1)季度獎,兩三千塊;

  (2)年終獎,一萬多。

  (3)銷售獎金,就是平時銷售各種銀行產品的獎勵,因人而異,差異較大,有些比較厲害的客戶經理一年單銷售獎勵就可以拿到5萬多,做櫃檯的就會比較少。

  (4)績效獎金跟每個網點的經營業績緊密相關。

  綜合以上四項,大家可以瞭解到,一般銀行員工,也就是櫃員和客戶經理,待遇在4萬—10萬不等。在不同的城市有不小的差異,在北京、上海、深圳等一線城市,應該有10萬以上,而偏遠城市的話大概也就4到5萬。員工的工資待遇在每個城市也只能算是中等偏上。

除了五大行和商業銀行外,湖北中公金融人(hbyhzp)提醒大家,農商行是一個錢多事少離家近的銀行,福利待遇好,而且門檻超級低,大專就可以報考,並且大家可以發現在你家附近就有一家農商行。雖說2018年的招聘已經結束,但是可以好好準備2019年的湖北農商行,因為等公告一出來之後再準備就來不及了,所以備考一定要提前。

文|湖北中公金融人(hbyhzp)


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