考点一安全生产管理原理与原则
安全文化的内容十分丰富，应主要包括：
一是处于深层的安全观念文化
二是处于中间层的安全制度文化
三是处于表层的安全行为文化和安全物质文化
[例题]某企业为进一步加强企业安全文化建设，制定了一系列奖惩措施和规章制度，此种做法，符合安全文化的那个层次（）。
A.深层安全文化
B.浅层安全文化
C.中间层安全文化
D.表层安全文化
答案：C
考点二安全文化的功能
企业安全文化的主要功能
（1）导向功能
（2）凝聚功能
（3）激励功能
（4）辐射和同化功能
[2013年真题]某企业高度重视安全文化建设，积极开展劳动竞赛和评先评优等多种形式安全活动，营造良好的安全文化氛围。该企业每年度开展安全岗位标兵表彰活动，主要发挥了企业安全文化的（）功能。
A.辐射
B.凝聚
C.激励
D.同化
答案：C
考点三安全承诺
领导者应做到：①提供安全工作的领导力，坚持保守决策，以有形的方式表达对安全的关注；②在安全生产上真正投入时间和资源；③制定安全发展的战略规划，以推动安全承诺的实施；④接受培训，在企业相关的安全事务上具有必要的能力；⑤授权组织的各级管理者和员工参与安全生产工作，积极质疑安全问题；⑥安排对安全实践或实施过程的定期审查；⑦与相关方进行沟通和合作。
各级管理者应做到：①清晰界定全体员工的岗位安全责任；②确保所有与安全相关的活动均采用了安全的工作方法；③确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作；④鼓励和肯定在安全方面的良好态度，注重从差错中学习和获益；⑤在追求卓越的安全绩效、质疑安全问题方面以身作则；⑥接受培训，在推进和辅导员工改进安全绩效上具有必要的能力；⑦保持和相关方的交流合作，促进组织部门之间的沟通与协作。
每个员工应做到：①在本职工作上始终采取安全的方法；②对任何与安全相关的工作保持质疑的态度；③对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告；④接受培训，在岗位工作中具有改进安全绩效的能力；⑤与管理者和其他员工进行必要的沟通；
[2015年真题]在企业安全文化建设过程中，职工应充分理解和接受企业的安全理念。并结合岗位任务践行职工安全承诺。下列内容中，属于企业各级管理者安全承诺的是（）。
A.清晰界定职工岗位安全责任
B.坚持与相关方进行沟通和合作
C.对任何安全异常和事件保持警觉并主动报告
D.评估自我安全绩效，推动安全承诺的实施
E.确保全体员工充分理解并胜任所承担的工作
答案：ABE
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