米噶微爆

工資跟學歷有很大的關係，比如碩士入職起薪就比本科高，博士比碩士高，這很直觀也很公平，因為一份付出一分回報，博士的付出一定比碩士高，一分耕耘一份收穫，這沒什麼好說的，不過靠學歷增加工資標準這個投資其實是很不成正比的，博士付出的時間和努力比碩士多很多，但工資並沒有比碩士多那麼多，很多人拿學歷僅僅是為了追求高工資，其實到了這個階段就有點捨本逐末了，學習知識不能只看眼前，要看長遠的複利效應。

但收入跟學歷沒有必然聯繫了，比如黃光裕、曹德旺、宗慶後、李嘉誠……這些學歷都不高，但他們的收入遠遠高於比他們學歷高的多的人，並不是說學歷無用，人生是長跑，不是百米衝刺，學歷只是個敲門磚，起跑線，但最終誰跑的更快、更遠，影響的因素太多太多，包括野心、態度、格局、思維方式、執行力、溝通與表達能力、複利效應……，知識只是其中的一小部分。

學歷決定了收入起點，思維決定了收入上限。

但可以肯定的一點，低學歷人群想要取得同樣的業績，可能需要付出高學歷人群幾倍的努力才行。我本人就沒有學歷，初中畢業後就去我爸工作的國企修路，月薪兩千，後來裸辭自學互聯網，進入網絡公司打工，月薪最高的時候也就七千左右，學歷決定了工資起點和上限，很難突破的，因為市場水平在哪兒放著的，靠掙工資很難實現倍增，只能每年增加個百分之十幾這樣子，太慢了，所以再次辭職回家做了自由職業，還是老本行，為中小企業提供互聯網營銷和運營技術外包服務，但可以同時服務三到五家客戶，雖然剛開始單一客戶的報酬不如全職高，但幾家加起來就遠遠超出了全職工作時的水平了，從2011-2016年一直維持在50-60萬左右，2017年下半年開始做在線教育，目的就是分享我過去十年職業生涯積累的技能、經驗和資源，複製和我一樣的自由職業者，服務更多的中小企業。

2018年上半年收入就突破了90萬，但如果靠在一個固定的企業上班，以我的學歷和資歷，恐怕20萬都很難！15年前在國企修路的同事今天的工資不到六千，10年前網絡公司的同事，今天的工資不到15000，工資只能解決特定階段的基本需求，滿足基本的生存需要，實現財務自由靠工資真的很難，我這也算是曲線救國吧。

不管怎麼說，年輕人都要多讀書，沒學歷不代表人生就完蛋了，但想要逆襲就得付出比高學歷人士多幾很多倍的努力和代價，因為這個社會很多核心利益對於低學歷人群是大門緊閉的，你只能在外圍轉悠，撿漏做點別人不願做，做剩下的事情，一步一步建立自己的事業，上學時偷的懶，踏入社會要加倍還，捷徑就是最大的彎路！我常常在想，如果我當年用功學習，考上一所好大學，我今天的生活是更好還是更差？人生沒有如果，不管你處在哪一個階段，把握每一個當下，勇敢的去追尋夢想就是成功！

無論你是掙年薪還是掙收入，上班還是創業，找到你的商業模式，擺脫用時間換錢的工資模式，讓你提供的服務或商品可重複銷售，複利是實現財務自由的先決條件。

森居簡出

小學沒畢業的人全國有多少？至少上億吧？小學沒畢業年薪60萬的全國有多少，估計數都能數得出來，我們就算10萬吧（其實我估計這個數字是遠遠達不到的）。

全國碩士研究生畢業的人有多少？2010年人口普查時為413.8萬人，以後每年增加在50萬人左右，所以目前共有約700萬人。這七百萬人年薪上10萬的有多少呢？沒有準確數字，但估計佔一半以上應該不成問題吧？而且其中年薪上60萬的多少？至少應該比小學畢業的要多得多吧？所以這也是我前文說小學沒畢業年薪60萬的人數可能有10萬人是遠遠高估了的原因，憑常理都可推知這類人不可能比學歷高的人多。

這就意味著每兩位研究生就有一位年薪上10萬，佔比50%；而一億小學沒畢業的才有10萬人年薪60萬，佔比千分之一。

事實上碩士畢業和小學沒畢業根本不具可比性，一個是群體中絕大多數人都處於社會中堅階層，一個是群體中絕大多數人都處於社會最底層。你是覺得多學一點好呢，還是根本不用學能寫自己名字就好了？

徐德文

能力不等於學歷，高學歷出來不是都可以找到工作。

有些小學沒畢業的人年薪60萬，是因為他們有其他的優勢，比如人脈、資源。研究生學歷的確高，但是如果不能為企業創造更高的價值，自然也不能高薪。

任何企業，不管是老闆還是員工，都要為企業創造價值，否則，都拿不到這些工資。老闆創造價值少於員工，可能會被員工代替。員工創造的價值太少，可能會被公司清理。

決定一個人在市場上的薪水高低的，依然是價值。永遠是價值。

能把高學歷用到刀刃上，為企業掙錢，企業自然也會分給高學歷的求職者錢。

如果你對自己的職業道路比較迷茫，或者面臨職業困惑，歡迎找老王做職業諮詢。

獵頭老王

先來看看兩個屬性差不多的問題。

一、為什麼有的人演了一部戲就火了一輩子，有的人演了一輩子戲也沒紅？

二、為什麼有些男生身邊美女成群，有些男生連備胎都沒得做？

能問出這種問題的人，大多都是在現實中混得不咋地，才會妒忌那些學歷不如自己卻拿著比自己多的那些人。

為什麼別人混得比你好？

無非三樣東西。一是運氣好；二是自身努力；三是經驗比你豐富。

一、運氣好。你不能否認，有些人就是運氣好，走個路都經常撿到錢，還常常有美女搭訕，老爸還有背景，直接就把你安排到重要崗位，進了公司還有貴人扶，這種人不要說年薪60萬，就是年薪過百萬我都信。

二、自身努力。雖然有些人學歷不高，但是有的人腦瓜很靈活，學東西很快，還特別勤奮，這種人最後變得比高學歷的人更優秀，做出更大的成績，也完全不用奇怪。

三、經驗比你豐富。雖然有些人學歷不高，但有些人靠的是一步一個腳印，日復一日的學習，幾十年如一日的努力，而你剛畢業就跟這些人比薪資，那被人碾壓也是正常的。

有些人三樣東西有其一二，有的三樣都佔了，但只要佔其一二，就很可能拿到年薪60萬了，如果三者都佔了，別說60萬，年薪百萬都有可能。

但是，你也可別忘了，有時候人的運氣並不會一直那麼好，有句話叫：靠山山倒、靠人人跑，運氣這玩意也常常不靠譜，這三樣東西之中，唯一靠得住的就是自身的努力和長期的經驗積累。

最後，作為一名研究生，你硬件方面已經具備了，也就是說在運氣相同的情況下，你的起點一定會比別人高，如果再具備了後面這兩樣東西，你的成就就不可能比那些小學沒畢業的那些人低！

設計製造迷

概率問題罷了。

前段時間拼多多王興發出了一段聲明，大概意思是:

也就是說：如果你擁有本科學歷，收入超過3500元，你就是中國前4%的“溫拿”。

請注意看裡面的關鍵數據:4%。

所以就是我想表達的意思，全國只有4%的本科生，碩士可能還不到0.5%，其他96%的人都是本科以下的學歷。

而某些人竟然拿96%中的其中某幾個人和4%的某些人去對比，貌似不公平吧。

從整體上來看，4%的本科人口中的98%的人的收入是遠遠高於96%的非本科中的98%的人的收入（有點拗口，請慢慢斟酌）。

隨著社會的發展、科技的進步，越來越需要高端人才了，而這些人才幾乎都是從4%中去選拔。

別的不想多說了，請別再說讀書無用論了。

職場一休

先講四則身邊的故事:

一、小學畢業兄弟倆做電商年賺100多萬

通過一個從事電商的老鄉認識兩個做電商的江西人，哥哥94年弟弟96年，家庭原因兄弟倆都是小學畢業後就不讀了。2015年開始接觸電商，行業跨度很大，有農產品、衛浴用品、燈具、瓷磚，年收入100多萬。他們的特點是特別專注、特別好學、特別誠信、特別果斷、特別大膽、特別會溝通，除了自己的生意，什麼都不關心，連國家主席是誰都不知道！

二、小學畢業技術副總年薪48萬

我2007年曾在一家從事低壓電器研發、生產、銷售於一體的公司從事人力資源工作。公司負責技術的副總是浙江樂清市人，他28歲進入電器行業，從最基礎的裝配工做起，52歲任技術副總，年薪48萬（不含年終獎）。他的特點是對技術特別痴迷、特別多點子、特別愛看書、特別忠誠、特別善於協調。28歲進入公司一直幹到前兩年退休。

三、武大碩士做外貿年賺300多萬

我哥一個老同事，武漢大學碩士，在上海一家外貿公司工作五年後自己出來單幹，奮鬥了7年，現在公司員工近20人。他的特點是專業是給排水工程但英語特別好、特別西方思維、特別愛琢磨事情、喜歡獨處。上週末他過我哥家一起吃飯，他說正在辦理澳洲移民。

四、吉大本科程序猿年薪加上年終分紅80多萬

我的高中同學，高三發揮失常考上不知名的一所211，他說非985不讀，後復讀一年考上吉林大學計算機專業。畢業後也來上海，工作兩年跳到一家創業型軟件外包公司一起成長，現在年薪60萬外加年終獎20萬+。

我不知道上面四個例子有多大的普遍性，但至少說明在市場經濟條件下，人才的評價標準非常多元化，各行各業、各崗各職都能找到各種各類、各層各級的人才，而並非千人一面、鐵板一塊。

然後逐一回答問題：

一、小學沒畢業年薪60萬，研究生畢業年薪10萬，你怎麼看？

我認為：

①一個人的年收入並不僅僅取決於學歷。

②學歷高收入不一定就高，學歷低收入不一定就低。

③學歷高而低收入的概率跟學歷低而收入高的概率一樣，都不高。

二、能力是否可以等於學歷？

1、能力

能力指一般能力和特殊能力。一般能力即智力，特殊能力指美術能力、音樂能力、空間關係能力、機械理解能力、操作能力、創造力、人際關係能力等等。人們平常認為的能力很寬泛、很模糊，實際上幾乎等同於行動力、執行力及動手能力弱，溝通能力差，不會靈活變通，也不善於處理人際關係，側重於特殊能力的有無和強弱。

2、學歷

學歷指通過接受國家正規教育獲得的文憑，通常指最後也是最高層次的學歷證書。學歷代表文化知識（通識）水平，若受過高等教育還指在某一學科領域的知識水平，是一個存量概念。人們通常將學歷高低等同於書本知識多寡。

因此，在我們現在的教育體制下，不嚴格地講（因為有的人想讀、能讀但沒有機會讀才導致了學歷低），能力的“一般能力”部分即“智力”可以視為等於學歷。

三、高學歷出來是不是都可以找到工作？

高學歷（這裡指本科及以上）除了文化知識水平（通識）高，更是擁有了某一學科領域的專門知識。我們國家正處在工業社會向信息社會、知識經濟時代轉型，可預見的未來，知識會越來越重要，可以肯定地說，高學歷出來是都可以找到工作的。

再談談“讀書有沒有用”

你提的問題實際上可以看作是“讀書有沒有用？”這個問題的子問題。

“讀書有沒有用”以及類似問題時不時被拋出來，而且總是被熱議，主要原因是：

①我國的教育尤其高等教育和社會脫節，導致大學生出了社會適應期長、進了企業上手期也長，導致人們對高學歷人員有一定的偏見。

②隨著2000年左右的大學擴招，我國的高等教育已經由原來的精英教育向提高國民教育水平的準普及教育轉變，受過高等教育的人越來越多，人一多難免就會分化，有分化就有類似“博士當門衛”等“奇葩”，而負面新聞往往傳得又廣又快，好事不出門壞事傳千里嘛！

③有些人比較“調皮”，對這個話題比較感興趣：

一是讀了書（這裡指本科以上學歷）拿著一張文憑但自己暫時過得不順、不如意，可能還發現老闆初中沒畢業，於是反過來懷疑自己、懷疑學歷、懷疑人生的人，時不時抱怨一下：讀那麼多書沒有用嗎？

二是因為高考落榜、初中輟學或者小學沒畢業，但不服輸的人，通過自己的奮鬥，學得一技之長、有了自己的店面或者創立了自己的企業的人，可能小時候一起玩的小夥伴都讀了大學，自己整天被爸媽責罵被鄰居奚落，現在取得成功了，氣也順了，時不時調侃一下：讀那麼多書有什麼用？

總之，隨著教育體制逐漸改革，人們的思想逐漸迴歸，信息社會、知識經濟時代的到來，讀書肯定有用，高學歷肯定有用。

人資薈萃

題主是不是想借題目說明讀書無用？小學沒畢業年薪60W，這樣的人多嗎？我想是鳳毛麟角吧。小學沒畢業年薪60W，我們不否認有這樣的人存在，但這是個概率事件，並不是所有小學沒畢業的人年薪都能達到60W，這和個人的機遇、平臺密不可分，還跟家庭背景有很大關係，不由個人的學歷高低決定。那些能上福布斯排行榜的人家孩子，不上一天學也比博士後畢業的農民家孩子強。

一個人一生成功的概率還是和文化水平高低密切相關的，總體來講文化程度低高的人群事業的成功率，社會地位和經濟收入都要優於文化程度低的人群，這是不爭的事實。低學歷人的成功是個案，高學歷人的成功則很普遍。

“讀書無用論”是害人的思想，是那些不願意讀書、沒知識沒文化、又不能對自身有一個正確認識的人自我麻痺和麻痺他人的一種說法。如果讀書真的無用，就不會有那麼多人背井離鄉、漂洋過海遠赴他鄉求學了。有誰見過有人因為自己知識淵博而抱怨自己的父母、親人讓他們博學的？但，因為沒文化而抱怨、甚至是記恨父母的大有人在。

看待任何問題都要全面，不能以點概全。更不能以個案宣為例傳某種錯誤的思想和言論，以免對他人造成負面的影響。社會需要正能量。

春日蒼穹

不請自答了。

我來回答一下你的問題吧。

前幾天，我去網易面試，給的工資是一萬三一個月，北京的，然後呢，團隊的平均學歷是985本科，最後因為學歷差了點，被pass了。

認識一些朋友投遞百度的簡歷，基本上沒有好的一本，都被pass了。

其實這說明一個道理，學歷是肯定有用的。

你說的小學沒畢業年薪60W是個例，好比一百個人，99個只賺5000，一個賺了60W。

而一百個研究生，100個10w。這是再明顯不過的道理了。

但是怎麼說，每個人的才能不一樣，有可能就是學習不行，但別的方面突出。比方說電子競技運動員。普遍學歷並不高。

能力肯定不等於學歷，但是如果你是老闆，同時應聘兩個人，一個研究生，一個小學生，你會選擇誰呢？普遍來說高學歷代表著高素質。

我身邊有很多小學初中高中就輟學的人，到現在來看，他們混的並不好。也就是四處打工，還很漂泊。

學歷夠高，你肯定可以找到工作的，主要你不是情商超級低。

綜上，學歷重要，至少比你想的重要。

中ke院的D絲程序員

小學沒畢業年薪60萬，概率還是非常少的，這類人絕對是聰明又精明的人，由於某種原因沒有接受高等教育，或者是各精一道，術業有專攻。但沒有學歷的敲門磚，經歷會非常曲折，找到自己的長處或被別人賞識會非常困難，也有專業侷限性。研究生畢業的人從事的工作更有專業技術含量，雖然初期年薪不高，會越來越高。小學文化的人不能從事高精尖的工作，確實如銷售類門檻較低，通過努力和天分年薪會高於從事技術學歷高的人，但誰能體會個中艱辛，沒有雙休，低薪較低，沒有業績就會被淘汰出局，成功人士確實有，但很少，職位越高，會覺得書到用時方恨少。

風一樣飄過13

看問題不能一葉障目，以小概率事件，意外、偶然事件來說事，這些沒有代表性，拿出來自我安慰，這樣熬出來的不是“心靈雞湯”，而是“毒雞湯”。

無可否認，影響未來年薪的因素不只是學歷，還有機遇、人脈、綜合能力、自我素質、平臺選擇、眼光格局等等好多因素。

阿基米德說過“給我一個支點，我可以撬動地球。”如果學歷是那個支點，他往往決定“槓桿兒”的長短，而其他因素可能就構成了“槓桿”兒長度。“支點”高些，“槓桿兒”就可以短些。“支點”和“槓桿兒”共同作用才能撬動“高薪工作”。

有一句話叫“術業有專攻”。小學畢業雖然不如研究生的學歷高，但也可能在一個某個領域發揮出超常的水平。

前幾天新聞有報道，一個初中生特別愛吃炒飯，自己就翻著花樣地炒，飯炒得又好吃又好看。他的父親剛好是做炒飯生意的，他利用暑假去幫父親出夜市做炒飯，只要他在的時候生意火爆，在這個夜市竟然有了名氣。很多人慕名從遠地方開車到他這裡買炒飯，一買就是十幾盒，錢自然也是滾滾而來。但是他的父親也說只是利用假期讓孩子來過來幫幫忙，孩子的主業是學習。

說到馬雲，我們都羨慕他有錢，也覺得他學歷不高，但是他在接受人民日報的採訪時候說過:“有人說比爾蓋茨大學沒畢業，楊致遠哈佛博士不要了，而世界上只有一個比爾蓋茨，楊致遠也只有一個。這種概率不能去學。”

小學生年薪60萬，佔比是多少？看看有多少個小學生有幾個能達到年薪60萬。再看多少研究生年薪是60萬。看一下多少“牛人”來自“牛逼”大學。

我告訴孩子，你要考研究生的理由是:

1、書到用時方恨少。書讀多了，你看問題的角度都會不同。

2、不是總有機會讀書的。一輩子很長，有的是時間掙錢，而讀書就那麼幾年，若將來後悔了，再想回去讀書，工作、家庭都是羈絆，對不起，沒機會了。

3、好學歷得到好工作的幾率就大。逆水行舟很難，順勢而為就簡單多了。社會對高學歷的認可程度，不是你個人能輕易去否認的。

4、好的研究生學院，會讓你有高薪就業的機會。如果你的身邊全是精英，你會差到哪兒?你們能登上的平臺也會不同。人脈有時決定命脈的。

又到了畢業季，很多高考的學子接到了夢寐以求的大學通知書，也有些同學灰心失望，找出這個例事件，我只能說，同學，你想多了，此事件沒有普遍性。

即便有小學畢業能掙到年薪60萬，研究生畢業年薪才10萬，這只是眼前，一輩子這麼長，讓一個小學生和研究生競爭，你覺得他一輩子都有優勢嗎？

而且能掙到60萬的也小學生有幾個呢？能掙到60萬的研究生又有多少呢？有的研究生將來工資可能達到600萬，6000萬。

看一下中國企業的領導人都是啥學歷？是來自什麼樣的大學？

少壯不努力，老大徒傷悲。別再自欺欺人，偷懶了。若小學學歷那麼好用，誰還費事吧啦的讀研究生。

知識改變命運，絕不是一句空談。

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