這段時間，各省市的軍轉安置考試已經逐步展開。
關於軍轉考試，一直存在著爭議。有的人說它很好，通過考試給自己的未來爭取一個好的排名和順序，爭取一個好的工作和單位。
但是也有人吐槽，說既然國家對於退役軍人這麼關心，這麼尊崇，而且不管好賴都要安置工作，為什麼不能取消這個考試，直接根據軍轉幹部的檔案和服役表現等，直接分配就可以了，何必多此一舉還要設立一個門檻！
這些戰友的主要理由是：軍轉幹部很多人都是參與的指揮、管理、技術等等工作，沒時間沒機會去學習這些事情，所以用文化考試這樣的事情來定軍轉幹部的未來，有失公允，有失偏頗。
儘管很多轉友批評軍轉考試，但是卻表達了對取消考試之後安置工作如何開展表示了憂慮。
的確，如果沒有考試，
一些大家眼中的好單位、好崗位該用什麼標準去確定相應的人員？該用什麼標準去衡量和執行？又該如何確保這個事情的公平公正，讓大家都滿意？到底軍轉考試好不好？該不該取消？至少現在國家還沒有說要取消的事情，很長一段時間也是會一直堅持的。
其實我們可以參考一下高考。
高考，一直被大家所詬病，一考定終身對於廣大考生來說也是不太合理的，甚至是殘酷的。但是大家卻不得不承認的是，高考對於廣大考生來說卻是最公平公正的，憑著自己的學習和實力去爭取好的學習機會。
不管你是何出身，不管你的父母和家庭的環境如何，只要你夠努力你就有機會上大學。
高考如此，軍轉考試也如此。
這裡我想談談個人對於軍轉考試的看法，認為這個考試還是應該保留。
1.軍轉考試雖然不一定很科學，
但是卻很公平
一考定終身的方式本身存在很多遺憾，如何衡量一個軍轉幹部的能力素質，分數也不一定能代表所有。
任何一個考試都存在一些不科學的地方。但是對於從部隊回到地方的大家來說，你對崗位是陌生的，而單位和崗位對於你也是不熟悉的。
到底個人如何，能不能適合這個崗位，需要一個平臺和媒介，需要一個標準和形式把軍轉幹部和用人單位之間聯繫起來，儘量做到人崗一致。
所以，軍轉考試就是這樣一個公平的平臺和機會，如果你想到一個理想的單位有一個理想的結果，那就好好複習考試，考一個好成績，擁有一個好名次，這樣你的選擇面就大一些，機會多一些。
反之就少一些。
考試就給大家創造了一個公平競爭的機會，而不是把機會和名額捂起來讓大家犯迷糊，這也是現代社會發展和陽光安置的必然舉措。
如果單純靠關係和背景去競爭，只會惡化政治環境，越來越糟。
所以，雖然不很科學，但是很公平，至少我們每個人都有一個爭取的機會，都有可能成為黑馬。
2.軍轉考試雖然不一定很合理，
但是卻很公正
很多戰友說，又不是選擇大學生，為什麼要組織這樣的考試，不如直接按照職務等要素安置就行了，多方便。
我想有這樣想法的肯定是一些年齡較大、職務較高的戰友，因為和年輕人比考試、比知識肯定不佔先，而自己其他方面則是遙遙領先的。
所以從他們自己這個角度考慮，如果取消考試而是直接依據檔案安置，自己肯定是靠前佔優的。但是這個考試是面向所有人的，是所有職務的，不可能為了照顧一部分人而耽誤了大多數人。
不然一些年紀小的，職務低的，純粹就看不到希望了。
所以考試雖然不一定很合理，內容設置肯定還有問題，但卻是最公正的。畢竟，分數是實在的，是不可改變的，是客觀的，是少了很多人為因素在其中的。
所以，考試雖然不合理，卻是很公正的，是較少的摻雜了人為主觀因素的。
不然誰是事業編，誰是行政編；誰能進這個單位，誰不能進那個單位，這些都沒有一個標準。
最後的結果誰都不服氣，誰都不願意。
還不如用考試這種方式，大家也都服氣，也會認同。
3.軍轉考試雖然不一定能讓所有人滿意，
但是卻能大多數人滿意
每個人都希望從自己角度出發，獲得最大利益。
搞政工的希望考試，搞軍事後勤的則不希望；年齡大不希望，年紀輕的希望；普通人希望，有背景關係的不希望。
但是對於我們來說，沒關係普通人是大多數的，職務不高年紀不大也是大多數的。
所以，一個考試到底該不該存在合不合理，很大程度上決定於有多大層面的人獲利，是多數還是少數。
軍轉考試照顧的是大多數軍轉幹部的利益，面向的是大多數戰友的情況。如果這個考試能讓很多人滿意，即使有一部分不滿意有怨言也是正常的。
4.軍轉考試雖然不一定能一直保留，
但是現階段卻是唯一合理的選擇
現階段我們的實際情況，還沒有找到一個更好的辦法取代軍轉考試，所以就算未來可能會取消，但是現階段卻是唯一一個合理的選擇，也是一個必須的選擇。
所以，軍轉考試雖然不好，但卻是現在唯一合理的選擇。
如果取消了，說不定大家連吐槽的機會都沒有。
所以大家還是好好複習，好好考試，這也是用努力去爭取一個好的未來。
取消考試看似不用你努力了，但是會讓人更加傷心傷神的。
願大家都能考個好成績，都有一個好未來！
山東軍考（sdjzxxw）定期推送軍轉幹部安置、退轉士官安置、大學生士兵安置、士兵提幹考試、士兵軍考考試等相關政策及資訊
閱讀更多 山東士兵考試 的文章
