2018年7月29日《光明日报》第四版刊发《石家庄着力构建人才友好型城市》。2017年以来，石家庄优化引才聚才环境，构建人才友好型城市，实行更加积极、开放、有效的人才政策，先后推出石家庄市人才绿卡A卡、B卡和各县（市、区）人才绿卡及《关于实施现代产业人才集聚工程的若干措施》政策。构建起多层次、全域化人才绿卡服务体系。
河北博伦特药业有限公司的生产车间，没有刺鼻的化学品味道，没有轰隆隆的作业声，甚至没有几个工人，上下三层的车间里，只有一个个半圆形的反应釜，安安静静地进行着各种不同的化学反应，产品也在悄无声息中成型、面世。
公司董事长李玮年过五旬，曾在国外留学10年，入加拿大国籍13年，在加拿大时，李玮有一份很好的工作，可以安逸地工作到退休。2005年，这位已经在加拿大购买了房产的华侨，毅然决定带全家回国，最终落户石家庄。
“事业上政府处处想在前面。生活上，家乡也照顾得无微不至。”李玮说。“该体检了，我就接到服务专员的电话通知，预约好医生，体检项目全部免费。这种‘保姆式’服务让我看到了政府对人才的重视和尊重。”
服务，就是凝聚力。石家庄在吸引人才方面的最大特点，就是服务实在、精准。
2017年以来，石家庄优化引才聚才环境，构建人才友好型城市，实行更加积极、开放、有效的人才政策，先后推出石家庄市人才绿卡A卡、B卡和各县（市、区）人才绿卡及《关于实施现代产业人才集聚工程的若干措施》政策。构建起多层次、全域化人才绿卡服务体系。连续打出的“人才服务组合拳”，释放了石家庄市强烈的爱才、敬才、用才信号，人才汇聚的热潮正在逐渐形成。
解后顾之忧 贴心服务引进人才
李玮是石家庄首批人才绿卡A卡的持有者，2016年李玮落户石家庄后，遇到的第一个头疼问题便是房产更名。他之前在石家庄购房时只能用护照，因此房产登记信息都是护照上的名字“LI WEI”。这时他遇到了“怎么证明‘LI WEI’就是‘李玮’”的棘手问题。
为难之际，李玮想到了人才绿卡。负责这一项目的服务专员马上联系房管局、派出所、出入境管理局等相关部门对此事进行协调。李玮仍是在专心搞科研，服务专员便帮他完成了房产更名。
“这事儿对我的触动很大。”李玮说，“这说明石家庄对人才的支持力度是很大的。可以让我们避开一切生活中的麻烦事，全心全力去搞创新、谋发展。”
人才绿卡分A、B两种，A卡面向六类人才，包括中国科学院院士、中国工程院院士和发达国家院士，国家“千人计划”“万人计划”入选者、国家有突出贡献中青年专家、长江学者、国家级重点学科、重点实验室学术技术带头人等。B卡则定位为成长型中青年人才，主要用于国内外知名高校优秀毕业生和副高级职称及以上专业技术人员等7类中青年创新创业人才。
绿卡信息管理平台与相关职能部门、办理机构和各服务网点互联互通，涉及部门和单位设立绿色通道，指定服务专员。持卡人才办理出入境和居留服务、配偶随迁、子女入学、医疗保健等服务事项时，可实现“一点采集、多点共享、全程跟踪、快速办理”。截至目前，全市已办理人才绿卡A卡502张、B卡872张，各县（市、区）发放人才绿卡2300多张。
殷蓓毕业于北京大学，是人才绿卡B卡的持有者，如今的身份是石家庄新华区合作路街道办事处人大工作室主任。“前几天，我去银行办业务，下午5点左右才到，距银行下班只有半小时了，可前面还有20多人在排队，心想今天肯定办不成了。后来看到有‘人才绿卡窗口’，我就直接出示绿卡走了绿色通道，很快就办完了。”殷蓓说。
“我把这些便利服务在朋友圈分享后，好多已经在北京部委和其他省市就业的朋友都很羡慕，表露来石家庄工作的愿望，我觉得人才绿卡是石家庄很拿得出手的一张名片。”殷蓓自豪地说。
4月，石家庄印发《关于实施现代产业人才集聚工程的若干措施》。对符合人才绿卡B卡申领条件的人才，实施5年内每月1000元至2000元的房租补助。在市域内购买首套自用商品住房的，不受住房限购政策限制，分别给予博士15万元、硕士10万元、学士5万元的一次性购房补贴。
对现代产业优秀青年人才，简化落户手续，提高落户效率，符合现代产业发展需求的优秀青年人才以及全日制大专及以上高等院校毕业生凭身份证、毕业证即可办理落户手续。
研究成果落地生金 成就感留住人才
“一个城市对高端人才最大的凝聚力，是要有一个实现人生价值的舞台。”石家庄天泉良种奶牛有限公司董事长李树静这样说。
李树静研究的优质高产牛胚胎研究项目，在石家庄不仅得到了科技、农业部门在立项、科研经费等方面的支持，市、区两级政府还分别提供了房屋租金补贴。目前，企业和世界最大的动物胚胎生物技术公司美国动物遗传育种公司已经达成战略合作框架。
石家庄为创业者搭建大展身手的平台，创业者可在贷款贴息补助、科研经费支持、租房场地等方面享受15项便利化服务。
把科研人才引导到企业，便能把研究成果变成“金蛋”。“石家庄在生物医药领域，形成了一个完整的产业链，这对我们从事化学合成研究和新药创制的人来说，最有吸引力。”李玮说。
主动出击“引进来”。依托“石洽会”和“京津冀协同发展院士专家行”活动，市委组织部组织30余名国家“千人计划”专家和8位院士专家，与企业开展精准对接洽谈和咨询服务活动。2017年以来，已帮助企业解决问题30个，达成合作意向10个，正式签约落地项目2个，实现人才智力与用人单位的精准对接。
目前，石家庄市委组织部正在抓紧建立“两张清单”，一张是海内外高层次人才供应清单；另一张是企业事业单位人才需求清单，目前，两张清单已涵盖两院院士、“千人计划”等国内外高层次专家人才1800余名。
“诺贝尔奖获得者对问题的见解就是不一样，‘含金量’真高。”李红臣是河北佑仁生物科技有限公司的科研部经理，同时也是国内细胞领域首家诺贝尔奖工作站的成员之一。在他看来，诺贝尔奖获得者罗夫·辛克纳吉教授的到来，给他团队的科研能力带来了质的飞跃。
除6家诺贝尔奖工作站外，石家庄市还建成院士工作站51家，博士后科研工作站10家，博士后创新实践基地24个。
依托大型骨干企业培育产业技术研究院，承担现代产业前沿技术研究。对经科技、人社部门认定为新建的院士工作站和博士后科研工作站、博士后科研流动站，石家庄分别给予50万元、20万元、20万元的一次性资助。
而这座城市，也正在享受吸引人才带来的红利。仅李玮的公司总投资已超过3亿元，预计年销售收入可实现5亿元，年利税6500万元。
多重政策扶持、贴心专员服务，解除了人才后顾之忧，为项目落地、企业发展提供了坚实保障。创业有机遇、发展有平台、事业有成就、生活有保障。在京津冀协同发展重大机遇下，在石家庄市不拒众流、海纳百川的十足诚意下，一座人才友好型城市正张开双臂迎接各方优秀人才的到来。
权威信息发布中心、历史文化传承基地、百万网友互动平台，欢迎关注“石家庄发布”！
閱讀更多 石家莊發佈 的文章
