上班以後才發現
每週總有那麼幾天不想上班......
這不
一週只上4天班
或許在不久的將來就要實現了
一起來了解下
社科院建議4天工作制 每天工作9小時
社科院近日發佈《休閒綠皮書：2017~2018年中國休閒發展報告》。綠皮書建議：
可以在2020-2025年，延長春節假日為8天，增加元宵節；加速落實帶薪休假；並在東部地區的某些國有大中型企業試行4天（36小時）工作制。
從2025年起，就可以在東中部地區的某些行業實行4天工作制；
到了2030年，就可以在全國開始實行4天工作制。
一週工作4天？網友的反應是這樣
消息一出，部分網友紛紛叫好：還用等2030？應該馬上實行！
但是，也有網友表示：算了吧……
還有網友表示，能保證雙休就不錯了！
更有網友表示，自願加班，瞭解一下！
2017年中國人每天平均休閒2.27小時
中央電視臺、國家統計局等聯合發起的“中國經濟生活大調查”結果顯示：
除去工作和睡覺，2017年中國人每天平均休閒時間為2.27小時，較三年前（2.55小時）有所減少；
其中，深圳、廣州、上海、北京居民每天休閒時間更少，分別是1.94、2.04、2.14和2.25小時；
相比而言，美國、德國、英國等國家國民每天平均休閒時間約為5小時，為中國人的兩倍。
4成受訪者表示“沒有帶薪年休假”
中國社會科學院旅遊研究中心對全國2552名在業者進行的一項調查顯示：
40.1%的受訪者表示“沒有帶薪年休假”；
4.1%“有帶薪年休假，但不能休”；
18.8%“有帶薪年休假，可以休，但不能自己安排”；
而“有帶薪年休假，可以休，且可自主安排”的僅佔31.3%。
調查顯示，有業群體沒有帶薪休假的原因為：
首先是工作太忙，沒有時間休，這一比例達到45.6%；
其次是單位無帶薪休假制度，比例為20.0%；
競爭壓力太大，擔心失業也是另一個原因，佔到12.8%；
其他的原因還有擔心上司批評(2.6%)，加班費豐厚，主動放棄休假(4.2%)。
在回答有無帶薪休假單位所給的補償時：
36.2%的群體表示沒有補償；
59.5%的群體表示單位會補償工資；
29.3%的群體表示會更換休假時間；
12.7%的群體表示會有其他補償措施。
近6成人能完全享受11天法定節假日
從日常週休情況看：
75.2%的有業群體可以享受週末雙休，這一比例高於2011年的72.5%；
16.1%的群體只能享受週休一天；
其餘8.8%的群體日常週休天數則更少。週休狀況與有業者所屬的行業有關。
2013年《全國年節及紀念日放假辦法》規定，國民享有11天法定節假日。數據顯示，僅有59.2%的有業群體能完全享受11天法定節假日。
每週休3天
工粉們怎麼看
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