三原縣圍繞“亮、培、引、排”四個方面，狠下功夫，不斷壯大黨員隊伍，著力提高兩新組織黨組織覆蓋率和單獨建覆蓋率。
“亮”。在兩新組織中積極開展“戴黨徽、亮身份、樹典型”活動，讓黨員佩戴黨徽主動亮明身份，並在黨務公開欄集中展示黨員風采，不斷提升黨員魅力指數，增強兩新組織中黨員的在黨意識和榮譽自豪感，全面帶動職工中的“口袋黨員”、“隱形黨員”主動亮明黨員身份，回到黨組織的“懷抱”。
“培”。在兩新組織中開展“把優秀管理層和骨幹分子培養成黨員、兩新組織黨組織和基層黨（工）委推薦、優秀黨員帶動積極分子和先進職工（會員）向黨組織靠攏”的“雙培、雙推、雙帶”活動，並按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”十六字方針，嚴格發展黨員程序，嚴把黨員“入口關”，加大兩新組織發展黨員工作力度，做到成熟一個發展一個。
“引”。在兩新組織日常招錄員工、安排崗位時做到同等條件下黨員優先；每年舉辦兩新組織黨員人才招聘會，並在人才交流市場長期設立三原縣兩新組織黨員人才招引辦公室，著力為兩新組織注入“新鮮血液”。
“排”。通過“兩個覆蓋”排查工作，深挖企業黨員潛力，在原來沒有黨員的兩新組織中，挖掘企業黨員，對3名以上的及時採取單獨組建方式組組建黨組織，對1-2名黨員的，採取行業共建、區域聯建的方式組建黨組織。
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