户外拓展丨“小团队”竞争,“大团队”合作!

户外拓展丨“小团队”竞争,“大团队”合作!

医加医员工户外拓展

为增强团队凝聚力,提高主动配合意识与沟通能力,促使团队成员勇于挑战、突破自我、挖掘潜力、释放激情。

2018年5月19日——5月20日,天气凉爽,医加医团队在晋中榆次明乐庄园进行了为期两天的户外拓展训练。

部分项目

户外拓展

户外拓展丨“小团队”竞争,“大团队”合作!

高空断桥

挑战自己,超越自己,面对困难要调整好心态,抱有积极的心态。要让团队成员树立集体荣誉感,培养团队间相互鼓励、相互支持的良好环境!

遇到问题应学会换位思考,相互配合,以大局为重。在实际工作中,部门同事之间需要相互配合和协调,要积极、快速的转换自己的角色和心态,准确定位,服从安排。

户外拓展丨“小团队”竞争,“大团队”合作!

击鼓颠球

户外拓展丨“小团队”竞争,“大团队”合作!

汉诺宝塔

自己要有观察能力、有序思维和归纳推理能力。团队要有协调运作能力、多向思维能力和快速反应判断能力。

在此次的户外拓展中,医加医所有员工全程积极参与,在各个拓展项目的训练中,大家都对“团队精神”有了深入的理解。

“小团队”竞争,“大团队”合作,在一阵阵欢笑声中,训练气氛高潮迭起。

不管是在“团队组建”、“决战沙场”、还是在“信任坐”、“汉诺宝塔”……等项目中,大家的关系有了进一步提升,彼此的合作意识得到质的提高。

户外拓展丨“小团队”竞争,“大团队”合作!

在“七巧板”的游戏中,打散了原来的2个队伍,队员被分成了七组小队,由第七小队进行整体的协调统筹。

这个游戏虽然失败了,但让我们更直接的看到了团队的短板,思维局限,没有做到高效沟通。高效的沟通对提高工作效率,提升工作完成率尤为重要。

这需要我们在日常工作中有清晰高效的沟通思路,员工分工协作,优势互补。这样我们的团队才能够以最快的速度去成长,去壮大。

2天的团建,在大家的欢声笑语中结束了。

这次的拓展训练,通过设计各种团队项目,寓教于乐,激发团队成员的集体荣誉感,塑造团队非凡凝聚力,为公司团队文化建设增添了浓墨重彩的一笔。

征程正未有穷期,

不待扬鞭自奋蹄。

遇见更好的自己,

熔炼更强的团队。

加油!


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