在工作中也能舉一反三的話，會讓你彎路走得更少。雖然不一定很可靠、很精確，但富有創造性地舉一反三，的確能讓人更加自信、更加出色，往往能夠創造奇蹟。

用舉一反三的方法來解決問題，就是教我們用已有的知識、經驗，來和陌生的問題作對照，尋找相似點，從而解決問題。

舉一反三這個成語來自大聖人孔子，他對他的學生說：“舉一隅不以三隅反，則不復也。”意思是說，舉出一個角為例來告訴學習的人，而他不能推斷其他三個角如何，就不用再教他了，因為他不用心思考。後來，大家把這個典故引申到學習和工作中，指的是學習或做一件事情，要學透，要靈活思考，這樣，就可以運用到其他類似的事情上了。

從古希臘時代開始，醫生一直都把耳朵貼在病人的胸口來傾聽病人的心臟，直到1816年才有了聽診器，發明者雷耐克是一個非常內向靦腆的小夥子。一次，一個年輕貌美的姑娘來到他的診所說心臟不舒服，但雷耐克太害羞了，他不敢把耳朵貼到女病人豐滿的胸部。這時，他突然想起一個場景，兩個小孩玩遊戲，一個小孩敲木頭的一端，而另一個小孩把耳朵貼到木頭的另一端就能聽到，儘管當時那個小孩敲得非常輕。雷耐克突然靈機一動，他抓起一疊紙，把紙捲成管狀，然後把紙卷的一頭放在女病人的胸部，他則在另一端傾聽。讓他興奮的是，他聽到了以前從未聽到過的心臟清晰的搏動聲。長久困擾著他的診斷問題迎刃而解了！於是，聽診器誕生了！顯然就在一瞬間，一個捲起的紙筒使臨床醫學向前邁進了一大步。後來，他又用木料代替了硬紙做成了單耳式的木製聽診器，後人又在此基礎上研製了現代廣泛應用的雙耳聽診器。

能舉一反三、觸類旁通的人才是真正的聰明人，歷史上許多重大發明，科學上的重大發現，都是因為能舉一反三。在工作中也能舉一反三的話，會讓你彎路走得更少。雖然不一定很可靠、很精確，但富有創造性地舉一反三，的確能讓人更加自信、更加出色，往往能夠創造奇蹟。

在工作中，如果我們要做出一個有突破性的方案，我們該怎麼辦？我們能異想天開嗎？我們能胡思亂想嗎？我們能想出一些離題十萬八千里的方案嗎？不可能，我們的思想必須圍繞眼前的工作來思考。我們可以跳出習慣性思維，但是究其根源，還是要從這些“習慣性思維”發散、聯想、深化，最終找出最合適的解決方案。