在事業單位考試中，醫患關係模式判定是一個較重要的知識點，因此，區分幾種關係模式至關重要，首先，我們先看一道題。
【例題】對於休克的病人醫患關係模式應當是:
A.指導—合作型
B.主動—被動型
C.共同參與型
D.醫患處於平等地位
其實這道題考查的就一個知識點，對於醫患關係模式的概念考查，那接下來中公安徽衛生人才網為大家總結以下知識點：
醫患關係模式是醫學模式在人際關係中的具體體現。根據薩斯和霍華德(MHohade)的觀點(1956)，我們可以將醫患關係分出三個基本模式。
(一)主動—被動型
(二)指導-合作型
這是一種一方指導，另一方配合的有限合作模式。按照這個模式，在臨床實踐活動中，醫生的作用佔優勢，醫生告訴患者做什麼，同時又有限度地調動患者的主動性。也就是說，在這個模式中，醫生是主角，患者是配角，很像父母一兒童。目前臨床上的醫患關係多屬於此種模式。
(三)共同參與型
這是一種以平等關係為基礎的醫患關係模式，雙方有近似的同等權利，從事於雙方都滿意的活動，在臨床實踐中強調醫生和患者都處於平等的地位，醫生幫助患者自助，是一種同志或朋友式的相互依存，相互需要和相互作用的民主的關係，都具有治好疾病的共同願望和要求，很像成人一成人的關係，在大多數慢性疾患中可以見到這種關係。
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