降薪+卖地,中兴通讯业绩大涨的秘密?

[概述]

中兴通讯于2020年3月28日公布了其2019年年报,归母净利润大涨173.71%,净利率自2005年以来首次破5%,但是扣非净利润只有4.84亿,扣非净利率只有0.5%。表面业绩大涨的背后,究竟藏有怎样的秘密?其业绩是否值得推敲?


一,降薪

根据中兴通讯最新公布的2019年年报,其2019年全年支付给职工的薪酬总额为156亿,在职员工总数为70066人,那么其员工的平均年薪为22.2万。

该薪资水平较2018年下降27%。2018年其支付职工薪酬207.9亿,员工总数68240人,平均年薪30.4万。

众所周知,2018年中兴通讯被美国制裁两个月没有开工,且被罚14亿美元,为了填坑,中兴只好借债度日。可是为什么2018年其员工的工资反而比解除制裁后的2019年还高呢?

因为2019年中兴通讯给员工发的年终奖大幅缩水。

熟悉中兴通讯的人都知道,中兴都是在每年的第二季度给员工发上一年度年终奖,因此体现在中报里的支付给职工的现金会比一季度突然大幅增加,那么这个增加额基本上就是中兴给员工发的年终奖的总金额。根据这样的计算方法,中兴2019年给员工发年终奖是52.7亿,而2018年是94.59亿,减少41.89亿,跟上半年支付职工现金减少额基本一致。所以可以推断,中兴上半年给员工发的2018年年终奖减少了45%,相当于每个员工领到的年终奖比去年缩水45%。

根据中兴通讯2019年年报,归属上市公司股东净利润51.47亿。而公司2019年支付职工薪酬比2018年少了51.9亿。两个数字可谓不谋而合。于是似乎可以得出一个结论,那就是这部分利润主要靠降低员工薪酬待遇而挤压出来的。中兴通讯因个别高管工作失误而遭到美国制裁,最终却由全体员工为之买单。

二,卖地

说起卖地,小编可不是信口雌黄,恶意诽谤中兴,而是完全根据其发布的2019年年报。

年报显示中兴通讯2019年的非经常性损益高达46.632亿元,其中包括26.88亿元的资产处置收益,这26.88亿中有26.627亿为融资租赁收益。那么这26.6274亿的融资租赁收益来源于哪里呢?

根据其2019年财报第107页的审计报告,中兴通讯把深圳湾总部基地土地使用权以26.6274亿元转让给了万科,以此获得融资租赁收益。

说白了就是利润不够,卖地来凑。

总结:

2019年中兴通讯如果不是通过降薪和卖地,其利润恐怕仍然是负的。不过也应该看到积极的一面,那就是公司在2019年的研发费用比2018年增加16.42亿,比前一年增加15%。可见自美国制裁后,中兴对自主研发和核心技术的重视。

但是其研发投入跟华为比还是差得太多。华为2019年研发费用1317亿,占营收比例为15.33%,而中兴的研发费用只有125亿,占营收比例为13.78%。

相比之下,华为2019年营收8588亿,净利润627亿,人均年薪69万,已经远远把中兴甩在后面,已经不是一个重量级选手。


中兴与华为就是中国公司的典型样板。一个专心于通讯产品这个主营业务,坚决不涉足房地产,也不上市,股权分给员工,也不搞太多子公司。另一个则相反,什么都想涉足,房地产也涉足,酒店也涉足,子公司多如牛毛,还内地香港都上市。到头来差距越来越大,不得不佩服任正非的眼光,魄力和定力。