昨日，安徽省政府辦公廳發佈“關於實行財政轉移支付與中小學教師待遇優先保障政策落實掛鉤的實施意見”，我省將強化考核問責，對依法依規、足額保障的地方和單位予以表揚，對落實保障不到位的予以約談、通報，並依規問責、追責。
“實施意見”提出，確保財政一般公共預算教育支出逐年只增不減、確保按在校學生人數平均的一般公共預算教育支出逐年只增不減。同時強化掛鉤、激勵約束，在分配財政一般和專項相關轉移支付資金時，對中小學教師待遇依法依規、足額保障的地區予以資金獎勵，對中小學教師待遇保障不到位的地區予以資金扣減。
據悉，我省將落實中小學教師待遇與均衡性轉移支付掛鉤機制，將教師待遇保障支出納入均衡性轉移支付標準支出測算範圍，對中小學教師待遇依法依規、足額保障的地區，增加其均衡性轉移支付規模；對中小學教師待遇保障不到位的地區，減少其均衡性轉移支付規模。 同時，落實中小學教師待遇與教育轉移支付掛鉤機制，在分配學前教育資金、農村義務教育學校校舍維修資金、中小學及幼兒園“國培計劃”資金等轉移支付時，將教師待遇保障支出作為分配因素納入教育轉移支付測算範圍，對中小學教師待遇依法依規、足額保障的地區，增加補助；對中小學教師待遇保障不到位的地區，予以扣減。最終，我省將確保中小學教師平均工資收入水平不低於或高於當地公務員平均工資收入水平。
財政轉移支付
是以各級政府之間所存在的財政能力差異為基礎，以實現各地公共服務水平的均等化為主旨，而實行的一種財政資金轉移或財政平衡制度。
新安晚報 安徽網 大皖客戶端記者 姚一鳴