中國江蘇網4月27日泰州訊 近日，泰州醫藥高新區野徐鎮結合村幹部“培訓周”安排，啟動實施“雁陣提能工程”，圍繞“社區基層治理”主題開展系列活動。
主旨演講，凝聚治理智慧
舉辦“雛雁大講堂”之“提能升級在基層、社區治理我能行”主旨演講比賽，17名社區年輕幹部帶著他們的故事，以真摯的感情、生動的語言、飽滿的熱情，暢談對社區治理的體會和收穫，有從八年社區工作經驗中總結的治理思路，有著眼於新成立社區如何實現“四社聯動”的思考，有分享自己參與的高質量黨建成果，有展示脫貧攻堅路上的一幅幅畫面……他們緊緊圍繞主題詮釋了“懂農業、愛農村、愛農民”的社區後備幹部踏實幹事的激情和勇爭一流的態度。
業務比拼，展現服務風采
開展“爭做雁陣佼佼者”業務大比拼活動，比賽題目由鎮組織、宣傳、團委、民政、社保、衛計、綜治等部門結合基層工作實際，圍繞常用業務知識和所需實操技能進行命題，社區年輕幹部共組成8支代表隊伍參賽，他們在必答題中快速鎖定答案，在搶答題中你追我趕，在風險題中謹慎選擇隊伍擅長方向，形成了“以賽促學、以賽促訓、以賽促能”良好氛圍，充分展現了社區年輕幹部在直接與群眾打交道過程中廣泛涉獵不同專業領域，修煉成以一當十“多面手”的責任擔當。
頭雁領飛，助力雛雁成長
開設“頭雁領飛”課堂，充分發揮社區書記“傳幫帶”作用，講思路、教方法、傳經驗，逐步引導年輕幹部從“幫著幹、帶著幹”過渡到“自己幹、主動幹”，轉觀念、增素質、提能力。在開班儀式中，有著13年黨齡的褚雅社區黨總支書記、康居社區黨支部書記陳九貴為社區年輕幹部授課，陳九貴從“共建、共治、共享”三個角度，以康居社區“黨建引領、網格連心、服務為先、多元聯動”治理模式為例，分享了自己對“社區治理幹什麼”的思考，並和大家一起討論了“作為社區工作人員該如何開展社區治理”，在互動中幫助年輕幹部跳出固化思維。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰鬥力的基礎，近年來，野徐鎮不斷強化基層幹部隊伍建設，注重抓好源頭儲備、教育培訓、精準選用、基層歷練等環節，大力推動機關年輕幹部到社區掛職鍛鍊，不斷充實基層治理力量，保持基層幹部隊伍生機活力、長遠發展。下一步，野徐鎮將繼續加強基層幹部隊伍治理能力建設，注重充分整合鎮域內基層治理力量，以網格化信息平臺為抓手，以社會組織孵化中心為載體，不斷提高基層治理專業化、社會化、服務化、智慧化水平。（菅路潔 陳瑾）
