正北方網訊（北方新報正北方網首席記者 張學博） 4月27日，記者從2020年一季度人社工作進展情況和人社領域疫情防控工作新聞發佈會上了解到，截至3月底，內蒙古城鎮新增就業3.34萬人，完成年度計劃的15.2%；城鎮登記失業率3.73%，低於年度控制目標0.77個百分點。
據瞭解，為克服疫情影響，全力以赴穩定就業，今年以來，內蒙古首先密集出臺了穩就業政策措施，強化政策保障。其中包括：出臺以穩就業若干措施為統領，以強化就業服務、階段性減免社會保險費等為具體措施的“1+15”系列政策文件；制定就業困難人員認定辦法、做好公益性崗位開發管理等方面的政策措施。其次，加大援企穩崗力度。會同財政、稅務部門印發了《關於階段性減免企業社會保險費的實施意見》， 2~6月，對企業繳納的養老、失業、工傷三項社會保險費實行“免、減、緩”政策，切實減輕企業負擔。截至4月24日，全區已減免社會保險費22.96億元。同時，深入開展失業保險援企穩崗行動，擴大中小微企業受益面，截至4月16日，全區已為4191戶企業返還5.04億元，惠及職工68萬人。第三，抓好重點群體就業。開展了三項計劃和兩大行動，以及大學生創業培訓。截至4月23日，全區高校畢業生就業或落實就業去向3.31萬人，完成年度計劃的25.5%，高校畢業生參加網上創業培訓3204人。同時，加強跨區域勞務協作，積極支持農牧民就近就地轉移就業，截至3月底，全區農村牧區勞動力轉移就業95.7萬人，其中轉移就業6個月以上65萬人。第四，持續開展線上招聘活動。3月20日開始，開展了以“職在等你•就業同行”為主題的大型春季網絡招聘活動，以及10類網絡專項招聘活動。截至4月23日，全區共舉辦網絡招聘會203場，提供崗位54.2萬個，達成意向7.6萬人。
此外，在支持企業復工復產方面，內蒙古建立和落實了企業用工調度保障機制，重點了解掌握企業產能、員工總數、缺工人數、空崗結構、問題困難等情況，及時彙總更新、發佈企業生產用工需求。截至4月22日，全區調度企業3302戶，通過網絡招聘、組織返崗等措施幫助企業解決用工22435人。同時，為組織農牧民工安全有序返崗復工，人社部門會同公安、交通運輸、衛生健康、鐵路等部門制定了工作方案，強化“點對點”服務保障，與20個省區市和鐵路、航空等相關單位建立了溝通協調機制，8個盟市組織“點對點”專車、包廂、包機420次，運輸返崗9760人。截至4月23日，全區已組織返崗復工45.85萬人，佔擬外出務工51.86萬人的88.4%。
