2021成都農商行校園招聘面試，有的人準備面試時，過於追求完美主義，永遠達不到他為自己所定地任何一個目標，會強迫自己在每一個細節上做著過分的不必要的停留。因此，面試前，完美主義者會給自己製造出數以千計的心理壓力，而面試中，則會盡量地掩飾、遮蓋自己的不足之處，卻忽略了面試的根本目的不是要給自己心裡壓上千斤重擔。sczgjrr提醒：2021成都農商行校園招聘面試忌自我否定，要將某些不完美當成人生的常態，在面試中，你只需告訴面試官為什麼你能完全適合這份工作，當遇到某些難以表達的問題時，不要說不知道這三個字，如果你說了，似乎連想都不要想，你也太懶了吧的印象就會深深刻進面試官對你的初期印象當中。
要事先練習你要說的話，從說的話中提取一些詞來儲備，當你在真正的面試中，你並不是在尋找你的語言，而只是有了之前的一種印象後迅速產生聯想，把自己的心靈之窗打開，讓自己也讓別人能夠清晰的看到彼此。不要一上來就否定了自己，無端給自己施加壓力，只會長他人志氣，滅自己威風。即使在自己內心無比緊張的情況下，也要努力將面試官設想為你的同學或親友，在一種輕鬆的心理狀態下從容應對面試。
一道面試題目從思考到答題最多不超過3分鐘，過分地追求細節的完美而忽略了全局，則可能會講不到你自己比較突出的與崗位相匹配的優點、長處、經歷等等，好不容易快要當講之時，對方早沒有興趣聽你繼續說下去。不要因為自己有一些小缺點就動搖了自己的信心，擺正心態，內柔外剛，不要像池塘溝渠邊上的蘆葦頭重腳輕根底淺，不要如山間竹筍嘴尖皮厚腹中空，多練習多上模擬真正的面試環境，讓自己的語言能力越來越好，即使緊長了依然能夠以不變應萬變。
平時練得少，說得也少就會無法將話題展開，在面試準備前，不要試圖通過各種方式打探競爭對手的家庭背景，無端給自己知道壓力，回答問題時要有一定的靈活性，唯唯諾諾、沒有原則的人是不會被面試官看上的，因為如果要了你這樣的人，那麼在今後的工作中這個人也會代表單位向其他競爭對手輕易讓步。說話的語氣和方式要掌控得當，求職者處於被選擇地位，不可以盛氣凌人，但也要能恰當地拿起說理的“武器”，該有的道理要與對方論理，好多時候，很多人就是不會用“道理”去解答去解套。對口才不好的人來講，有時很難“理”出個所以然，要試著用自己的“真、誠、謙”來為自己解套。
“真”就是對人要真心、真意，自己要真抓實做，“誠”就是做人要誠實，不要自私自利，“謙”就是為人要謙虛、虛心，不要傲慢自大，目中無人，對別人要有起碼的尊敬，謙虛就是表面看著不太懂的人其實很懂，經常講自己什麼都懂的人其實什麼也不懂。只要掌握好這三點，在回答與同事的關係、與上級領導的關係、與家人的關係、與鄰居的關係等等都會輕鬆應答。有些面試題聽起來很難直接回答，必須用“理”去外圍解套。比如說派你到農村去做群眾工作，農民不理解你在為他們做實事，造“福利”，你怎麼辦？”這道題很難直接回答，你如果選擇用旁敲側擊的道理去敘述，就能解套，可這樣作答：做好群眾工作關鍵是自己先問問自己，我是來幹什麼？我能為他們做些什麼？我平時的行為習慣容易讓別人接受麼？先要清楚農民之所以不歡迎你，就是要求你要改進作風，把農民當父母，當兄弟，想他們之所想，為他們排憂解難，平起平坐，真正做農民的貼心人，只有如此，才能贏得掌聲，才稱得上人民的公僕。要一切從實際出發，客觀地認識世界，才能把握客觀規律，更好的為人處事。
任何人都不能信仰機遇，不能過分的將成功寄託於機遇，在掌握相關知識技能以後，處理相關專業事情是，必須具體情況具體分析，不然只會懂得越多，錯的越多。要學會忍讓顧全大局，不能就直接把它看做是一種懦弱，彎下膝蓋有時並不是一種懦弱。聯繫自身，看到他人取得成功的時候要懂得反思和學習他人的長處，見賢思齊。不要老是拿出別人衡量你的尺子，來衡量自己的行為，不拿別人的尺子衡量自己，也不要用自己的尺子衡量別人，學會站在他人的角度看問題，學會包容他人，同時也原諒自己某些方面的不足，有些按套路進行解答即可，結合個人，考上成都農商行應該只是一個開始，不能因為成功地考上了，就不再追求成長，成功只是暫時的，成長是永恆的。俗話說活到老，學到老，只有不斷提高自己的能力，不斷成長才能適應這個社會，才能收穫更多的成功，用一個積極樂觀的心態迎接成都農商行一面和二面對你的考驗吧！
