所谓职场如战场，每位职场人身上都有不可推卸的责任，就像那句话能力越大责任越大。
每家企业都有自己的运营策略，但是天下道路大道至简，很多规则是我们职场人必须遵守的。
1.努力并不一定成功
当年淘气的90后早已长大成人，也算是进入了三十而立的年龄。很多职场人成为了高层管理，也有很多从事着一线工作，也有的自己做生意创业，但是有一点是一样的，就是每个人都想成功。每天你会发现你身边那么多的人在拼命的努力奔跑，可到头来好像还不如一个混日子打工的人过的好。这里要给大家分享一点，这世界上从来没有人说过努力一定可以成功，如果努力就可以成功那这世界早就没有穷人。努力只是你成功的一个前提，就像你没学会走路却学习奔跑有什么意义？
毛不易在节目中说过一段话印象很深刻，成功真的需要机遇，但是你不是神怎会知道你的机遇在哪里出现？所以你当下唯一能做的只有努力，因为除了努力所有的东西你都无法把握。
为什么？
没有为什么，只因你身处一个所有事都有无限可能的世界，仅此而已。
2.你的办公桌应时刻保持整洁
很多职场人会说我的桌子干净不干净和成功有什么关系？
当你的桌子乱到找只笔都需要放大镜时你如何去工作？当你的老板需要你拿一份文件你要寻找20分钟时你还能升职？
当你的同事看到你的办公桌这么邋遢不好意思说时，你还觉得是因为自己努力所以没时间打理？
3.不管对方是谁请你不卑不亢
不要因为见到老板就躲着，也不要因为一点小事斥骂员工，这个世界谁都不易，如果当某天骂人可以解决问题时那你请随意。同样你也不需要奉承你的上级，同样都是拿钱做事谁也不比谁低等。
当你好的时候想想曾经过的多么差，当你不好的时候想想曾经的风光。
当别人不把你当领导时请把自己当领导，当别人把你当领导时请你适当放下身段。
4.不在背后说任何人的坏话。
任何时候任何地点不要议论任何人，没有不透风的墙。你议论别人又没人给你钱何必浪费那个时间，殊不知其实你在议论别人时别人也在议论你。
5.如果觉得老板错了，请用事实证明
人都有犯错的时候，老板本身把握的就是大方向。刘强东可以去送快递，但是他不会每天去送快递。身为职业经理人你可以用你的经验证明老板错了，但是请拿出你的证明，一切用数据说话，否则请闭上你的嘴只管去执行。
6.永远不要去和下属抢功
首先你的功劳下属抢不去，你作为管理人员去枪下属那一点点的功劳并没有任何意义，很多人说我不抢功如何升职？说不定哪天没功劳老板把我开了，如果你的老板有这么傻那祝你终于解脱，何况你有能力怕找不到工作？
各位职场人觉得小编说的对不对呢？
