中國經濟網北京4月30日訊（記者田雲緋華青劍）4月29日，成都銀行（601838.SH）披露了2019年年度報告。2019年，成都銀行實現營業收入127.25億元，同比增長9.79%；歸屬於母公司股東的淨利潤55.51億元，同比增長19.40%；歸屬於母公司股東的扣除非經常性損益後的淨利潤55.49億元，同比增長19.30%；經營活動產生的現金流量淨額238.76億元，上年同期為-119.00億元。
2019年，成都銀行加權平均淨資產收益率為16.63%，比上年同期上升0.59個百分點；扣除非經常性損益後的加權平均淨資產收益率為16.62%，比上年同期上升0.57個百分點。
成都銀行2019年度利潤分配預案為：按2019年度審計後淨利潤10%的比例提取法定盈餘公積，共計人民幣5.55億元；根據《金融企業準備金計提管理辦法》（財金[2012]20號），按年末風險資產1.5%的比例差額提取一般風險準備，共計人民幣13.00億元；擬以總股本36.12億股為基數，按下述方案分配現金股利：每10股分配現金股利4.2元（含稅），共計人民幣15.17億元。上述分配方案執行後，餘下的未分配利潤結轉下一年度。
截至2019年12月末，成都銀行總資產5583.86億元，較上年末增長13.43%，發放貸款和墊款總額2318.98億元，較上年末增長24.79%；總負債5227.56億元，較上年末增長13.39%，吸收存款3867.19億元，較上年末增長9.77%。
2019年，成都銀行的利息淨收入為103.21億元，上年同期為96.74億元，同比增長6.69%。其中，利息收入為205.73億元，上年同期為186.85億元，同比增長10.10%；利息支出為102.52億元，上年同期為90.11億元，同比增長13.77%。
2019年，成都銀行計提信用減值損失30.11億元。其中，發放貸款和墊款減值損失為26.52億元。
在資產質量方面，成都銀行不良貸款餘額增加。截至2019年末，成都銀行不良貸款餘額33.05億元，較年初增加4.51億元，增長15.80%；不良貸款率1.43%，較上年末下降0.11個百分點；報備覆蓋率253.88%，較上年末上升16.87個百分點。
截至報告期末，成都銀行逾期貸款合計37.96億元，比上年末減少3.02%。其中，逾期1天至90天貸款10.90億元，逾期90天至1年貸款11.62億元，逾期1年至3年貸款8.98億元，逾期3年以上貸款6.46億元。
在資本充足率方面，截至2019年末，成都銀行的核心一級資本充足率為10.13%，較上年末下降1.01個百分點；一級資本充足率為10.14%，較上年末下降1.01個百分點；資本充足率為15.69%，較上年末上升1.61個百分點。
2019年，成都銀行已支付董事、監事和高級管理人員的稅前薪酬合計944.15萬元。有1名董監高年薪過百萬，副董事長何維忠年薪139.10萬元。
報告期末，成都銀行在職員工的數量合計5927人，其中母公司在職員工數量5867人，主要子公司在職員工數量60人。在職員工中，博士、碩士研究生學歷692人，大學本科學歷4414人，大學專科學歷742人，中專及以下學歷79人。
截至2019年末，成都銀行應付職工薪酬為23.09億元，上年末為18.77億元。
2019年，成都銀行支付給職工以及為職工支付的現金18.65億元，上年同期為17.81億元。
據中國經濟網記者計算，2019年，成都銀行員工年度薪酬福利總額為22.97億元。按照在職員工人數計算，人均薪酬福利為38.75萬元。
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