規模跨越2000億後,陽光城要在資本市場發力了

記者 | 馬一凡

陽光城(000671.SZ)一直較為善用職業經理人團隊,每一任職業經理人都給這家房企烙下了鮮明的印記。

一轉眼,以“雙斌”為主的職業經理人團隊,已經加入陽光城近三年,陽光城業績破千億後,又跨越2000億。

但2019年這份年度答卷也顯示出,對一家企業的多方位改造是一件多麼不容易的事情。

24日,陽光城職業經理人團隊——執行董事長兼總裁朱榮斌,執行副總裁吳建斌,執行副總裁兼首席營運官闞乃桂,副總裁兼投資負責人徐愛國,CFO陳霓,助理總裁兼營銷負責人陳友錦共同出席2019年度業績會,向媒體和投資人闡述過去一年的陽光城。

“要實現規模、利潤和財務指標都近乎完美,其實是很難兼顧的,我們只能儘量平衡發展。”執行董事長兼總裁朱榮斌說。

報告期內,陽光城首次跨過2000億門檻,完成銷售額2110億元,同比增長30%,權益銷售金額1351.43億元,同比增長14.21%;實現營業收入610.5億元,歸母淨利潤40.2億,同比增長33%,淨利潤率7.08%,歸母淨利潤率6.59%。

2019年末,陽光城淨負債率同比2018年末下降44個百分比,達到138.2%;融資成本下降0.23個百分點,為7.71%。

規模跨越2000億後,陽光城要在資本市場發力了

儘管陽光城規模仍在迅速做大,但兩年多來降負債和提升利潤的成果不太明顯。在兩千億以上陣營中,和一眾強者的淨負債率、利潤率以及融資成本比較,陽光城的數據略顯薄弱。

朱榮斌坦承:“陽光城錯過了過去的高紅利時代,底子薄。但是近年來通過團隊提升、專業能力的提升,我們打造了比較好的運營能力,我們有信心在運營端持續提升核心競爭力。”

談到利潤提升,他直言很難,“根據我做地產的這麼多年經驗,增加1000萬元的利潤很難,但損失一個億的成本很容易,一個決策失誤就損失掉了”。

“現實一點,不要期待太高的利潤,還是想想怎麼保證預期中的、不太高的利潤。”在業績會上他說道。

不過,一些數據的轉變也反映出經理人團隊的努力和用心,正如朱榮斌再次強調的,他們有如“鋼絲繩上跳雙人舞,如臨深淵、如履薄冰”。

雖然淨負債率高達138.2%,但是陽光城做到了總體安全。

首先,報告期內規模快速增長的同時,陽光城做到了有息負債總額不增加,截至期末為1123億元;第二,債務結構優化了,有息負債短長比優化至3:7,現金短債比優化至1.25,控制在了安全範圍內;同時,銀行融資比例大幅提升,非銀佔比降至25%。

朱榮斌一直強調的狠抓回款也做到了,報告期內全口徑回款1692億元,回款額增長了29.8%,回款率超過80%,2019年末賬面現金419.8億元,相較2018年末上升了10.9%。

去年陽光城拿地也非常謹慎,總計花費492億元的權益地價,新增貨值2798億元,沒有花光拿地預算。因此截至去年年底,陽光城的土地儲備甚至同比下降了7.1%,為4101萬平方米。

過去被稱為“併購王”的陽光城,現在拿地態度趨於保守,“賣多少補多少”,以銷定投的同時還要保持高週轉。

這些動作呼應了朱榮斌在一年前業績會上的發言:“活得久才能活得好,安全始終被我們放在第一位。”

可能直到疫情發生,大家才會發現朱榮斌和團隊在某些方面的保守和對於“安全”的考量是比較有遠見的。

“在去年下半年,我們就覺得2020年是一個不確定因素很強的年度,疫情的到來就增加了更多的不確定性。”朱榮斌強調,現在的陽光城比較安全,“百日戰疫”的效果很好,陽光城現金回籠不僅正常,而且還很充裕。

“2月份時我們對公司經營做了不同場景的壓力測試,在最壞、最極端的情況下,我們至少能保持三個月的正常經營。”他說。

變得更加安全的陽光城,今年將分紅比例提高到了20%以上,較2018年提升近13個百分點,為近年來最高。

這也是一個信號——今年陽光城會在資本市場增加動作。

過去陽光城更多埋頭於經營,對資本市場重視度不夠、投入不足。今年陽光城管理層六大工作目標中,前兩大目標都與資本市場有關。

界面新聞記者瞭解到,今年陽光城管理層六大工作目標分別是:一.引入戰略投資人;二. 全面提升股債資本市場認可,提高分紅,提升境內外評級;三. 銷售持續增長,2000億+目標不變;四. 全年新增投資貨值目標3000億-5000億元,保證2020年增長和今後持續增長;五.品質工程再提升 ;六. 10萬+順利交付。

其中資本市場的目標排在最前,重要性不言而喻。朱榮斌稱,今年會積極推進引入戰略投資者的工作,目前已經接觸了多家有意向的機構,但受疫情影響進度有所延後,董事會仍在積極推進。

陽光城要“引戰”已經喊了很久,此前朱榮斌曾表示,陽光城需要找一個“神隊友”,而吳建斌也說過,戰略投資人要能帶來協同效應,比如說保險公司、大型企業集團,或在管理、資金方面有優勢的。

在中民投徹底退出後,陽光城在引戰方面重新佔據了主動性。去年12月,華夏幸福聯席董事長、首席執行官兼總裁吳向東突然進入陽光城董事局擔任獨立董事,被外界認為是陽光城和險資平安產生連結的一個信號。

除了引戰和提升資本市場認可度,陽光城還在積極研究物業分拆上市。物業上市潮近年很火爆,具有一定規模的房企都在分拆物業公司上市,但過去朱榮斌表示不急,需要先把物業公司做強。

這次業績會上,朱榮斌坦言內部已經在研究物業上市問題,同時他依然要求物業公司要先修煉好內功,要成為高水準、有特色的物業企業。


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