丁小強在市委人才工作領導組會議上強調
為運城高質量轉型發展集聚優秀人才
會議現場
4月21日，市委人才工作領導組會議召開。會議深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實習近平總書記關於人才工作的重要論述，認真總結2019年全市人才工作，研究部署2020年人才工作。市委書記、市委人才工作領導組組長丁小強主持會議並講話。市領導陳杰、李濃、崔元斌出席會議。
會議審議並原則通過了《運城市2019年人才工作情況報告暨2020年打算》《運城市2019年引進高層次人才工作情況報告》《運城市2020年引進高層次人才計劃》《運城市2020年市直事業單位引進高素質青年人才實施方案》。
丁小強充分肯定了過去一年全市人才工作。他指出，
全市各級各部門要提高政治站位，用習近平總書記關於人才工作的重要論述統領全市人才工作，把思想和行動統一到黨中央決策部署和省委部署安排上來，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺，持續抓好人才工作，為加快運城高質量轉型發展提供人才保障和智力支持。
丁小強強調，
要突出工作重點、強化創新驅動，著力為運城高質量轉型發展集聚各方面優秀人才。堅持黨管人才，提升政治引領力。一把手要抓好“第一資源”，切實加強對各方面人才的政治引領和政治吸納，不斷強化領導幹部聯繫服務專家工作，持續深化“弘揚愛國奮鬥精神、建功立業新時代”活動。堅持機制創新，提升人才集聚力。完善人才招引機制，改進人才評價機制，創新人才流動機制，健全人才激勵機制，圍繞事業發展吸引人才，圍繞產業鏈配置人才鏈，圍繞運城特色產業培養鄉土人才，廣泛吸引大學生來運創業就業。堅持優化服務，提升環境吸引力。完善人才市場服務體系，打造近悅遠來的人才環境，用優惠政策吸引人才，用“真金白銀”留住人才，為人才提供高質量保障服務，讓各類人才更好地選擇運城、紮根運城、奉獻運城。要切實扛起責任、凝聚工作合力，確保各項人才工作任務落地落實。進一步加強黨對人才工作的領導，增加人才工作資金投入，加強輿論宣傳引導，形成黨委統一領導、組織部門牽頭抓總、職能部門各司其職、社會力量廣泛參與的人才工作格局。
市委人才工作領導組成員單位主要負責人參加會議。
來源：運城新聞網
