文/一劉（創新觀察者、創業分析師）
你知道今日頭條、滴滴打車的財務數據嗎？
你知道老乾媽、娃哈哈的財務數據嗎？
不知道。因為他們還沒有上市，不公開財報，顯得有些神秘。
作為世界500強，不上市且透明的公司，恐怕就只有華為了。
華為從2009年起，就向外界公佈財務數據等各項信息。
這是隻有上市公司才會做的事情。
可以說，華為是一家沒有上市的上市公司。
華為為什麼要這麼做呢？
一，公佈財務數據的背景
2009年，華為正在向端到端ICT（信息與通信）解決方案供應商轉型。同時，傳統的運營商業務在海外開展並不順利，有些國外客戶顧慮重重，
此時華為新興的消費者業務（手機終端業務）也需要獲得消費者更多認可。
在2009年之前，外界對華為缺乏瞭解，任正非甚至從不接受媒體採訪，顯得非常神秘，這給公司的轉型帶來了障礙。
任正非
在這種情況下，華為開始公佈各項財務數據，將自己暴露在陽光下，接受社會和客戶的檢驗，傳遞出我是一個“公眾公司”的透明信號，表達出一種負責任的態度，贏得了社會的廣泛認可和信任。
二，獲得透明化溢價
對於品牌溢價，我們並不陌生。那什麼是透明化溢價呢？
兩個能力和學歷差不多的人，誰讓你更瞭解，誰在你面前更透明，誰的優勢就更大。這就是透明化帶來的溢價。
兩個身材差不多的美女，一個素顏，一個塗了厚厚的一層粉，看起來一樣美，你覺得誰更具優勢？
對於公司來說，兩家業務和業績差不多的公司，如果其中一家是上市公司，在價格和服務也差不多的情況下，你會把訂單交給誰？
排除人情因素，選擇上市公司的可能性會大很多。最起碼，上市公司的各項數據是透明的，就算不愛惜自己的羽毛，也要承擔股價波動的風險。
這是很多企業選擇上市的一個理由。
也是上市公司競爭力相對更強的表現。
相較於華為，它的競爭對手愛立信、諾基亞、思科等都已上市，財務等數據都是透明的。對客戶來說，選擇與華為的競爭對手交易，交易風險相對更低。
客戶顧慮的原因之一，來自於不透明。
這個時候的華為，可能也考慮過上市。只不過如果上市，可能會從根本上改變華為高度分散的股權架構和由此形成的“以奮鬥者為本”的企業文化，這種風險是極大的。
華為2019年年報中明確記載：華為是一家100%由員工持有（持有≠持股）的民營企業。華為通過工會實行員工持股計劃，參與人數為104,572人，參與人僅為公司員工。
2019年華為年報封面
而公司股東是有人數限制的，如果上市，將是多麼大的改變？
但一個公司不上市，不意味著它就不能做上市公司才會做的事。比如說，公佈財報。華為不僅公開財務數據，還公開發展戰略、人事安排和公司治理等信息，做到了充分地公開、透明。
寫這篇文章的時候，一劉將華為2009年至2019年的年報全部粗略瀏覽了一遍，看到華為銷售額是逐年穩步上升的同時，也看到了華為公開的信息越來越多，變得越來越透明。
2019年，華為開放股權室，與來自全球20多個國家和地區的300多名記者、官員、學者等進行了現場交流，開放、展示華為的股權結構、持股文檔、持股員工治理信息名冊等信息，深度交流華為的員工持股計劃、治理架構設計、治理機構等話題。
任正非說：“有人覺得，華為不上市就不透明，哪不透明呢？”
沒有上市的華為，做到了比很多上市公司都透明。
華為，是一家沒有上市的公眾公司！
這，或許也是華為的偉大之處！
知識盤點：
一、從透明化實施背景來看，一家公司的透明化，往往是被逼的。
二、什麼是透明化溢價？同等條件下，做到比別人更公開、透明，就能獲得透明化溢價。
三、華為的公開、透明，獲得的不僅僅是透明化溢價，還有更多，下一篇繼續聊，敬請關注。
