“聰明”這個詞很有意思，人在不同時期對聰明的定義是不一樣的，你看啊：
家長會在什麼時候誇孩子“真聰明”？
在他學得快的時候，比如家長教他認動物，教一遍，他就會了，這時家長會誇他“真聰明”。
老師會在什麼時候誇學生“真聰明”？
在他學得好的時候，比如一場考試，某個學生考了滿分，這時老師會誇他“真聰明”。
老闆會在什麼時候誇員工“真聰明”？
在他能處理好問題的時候，比如有個項目遇到難題了，其他人一籌莫展，這時突然有個員工一頓操作把問題解決了，這時老闆會誇他“真聰明”。
不同身份對應的需求不同，對聰明的定義也不同，所以要客觀界定“聰明”一定是去角色化的。一旦把自己的角色去掉，你就會發現聰明其實是有層級之分的。
總共分為四層，分別為知識層，思維層，格局層，處世層
1.知識層
你身邊一定有那種很“博學”的人，就是啥都知道，什麼都能跟你聊，你知道不知道的他都知道。
如果你身邊沒有，那你一定見過，比如高曉松，羅振宇，聽他們說話你就有種“臥槽他怎麼怎麼都知道”的感覺。
那這樣的人算聰明人嗎？算，也不算。
算，是因為他們讀的書多，並且還能記住，說明記憶力好，能跟你侃侃而談，說明表達能力還不錯。
不算，是因為他們有可能僅僅只是知道，但是卻不知道怎麼用，不知道怎麼用這些知識去解決辦法，只是單純的記憶+復讀而已。
2.思維層
知道的多不一定能解決好問題，生活就是解決一個接一個問題。
解決問題光靠知識是不夠的，更重要的是思維方式。
比如你在工作上遇到了困難，你覺得是領導在刁難你，這項工作不適合自己，這就是典型的固定型思維。
如果你轉換一種思維方式，把困難當成挑戰，把抱怨轉化成動力，即使這個問題沒有解決，你也在解決問題的過程中得到了鍛鍊，這就是成長型思維。
還有一些其他的思維方式，比如線性思維，結構化思維，系統性思維，產品思維，批判性思維等等。
具有多種思維方式的人會是一個解決問題很厲害的人，但是從人生的維度看，還不足以稱之為聰明。
3.格局層
所謂格局，就是你的視野。
大格局就是你比別人看到的多，只有你看到的多才能做的更多。
比如你畢業之後去了一家互聯網公司，但是工資很少，活卻很多，你羨慕那些去了國企同學，他們一畢業就養老了。
這時你也想養老，想安逸，於是你跳槽到了一家工資比之前公司多了1000塊，事少安逸的公司。但是3年之後你發現之前的公司迅速擴張，甚至還上市了，和你同時間入職的人分到了股份，成了百萬富翁。
你後悔當初的決定，要是再熬兩年，我也是百萬富翁了啊。可惜世上沒有後悔藥，你的格局決定了你的結局。
大格局的人都有什麼特點呢？
1.眼光長遠
不看當下，看3年後，如果這件事能在3年後能為我帶來好處，這件事就值得做。
2.不貪小便宜
為了領100塊拼多多紅包，到處求人點鏈接，浪費時間又透支信任。
3.認為時間是值錢的
認為時間不值錢的人，不會在做事值錢考慮自己時間的價值。
認為時間值錢的人，會計算自己的時薪，如果這件事高於自己的時薪，就去做，否則不做。
4.專注自己的事業
他們明確的目標，並且會朝著這個目標而不斷努力，不會因為環境，人等因素而影響自己。
4.處世層
聰明人的最高層次，就是讓人舒服。
你一定遇見過這樣的人，他們沒讀過什麼書，能力也是一般水平，沒有什麼亮點，但你跟他相處卻很舒服。
他們知道什麼時候該做什麼，該說什麼，從來不會做越界的事，說越界的話。
不與人爭，卻不卑不亢。就像一塊玉，沒有稜角，溫潤光澤，卻又堅硬無比。
這種人有以下幾個特點：
1.有分寸
開玩笑絕不碰三條紅線：家人，缺點，信仰。
絕不做損人利己的事，絕不做觸犯人底線的事。
2.有自信
臨危不懼，面對強者不跪舔，面對弱者不鄙視。
3.多肯定別人
基本上不會否定別人，即使有不同觀點，也會先肯定對方，再表達自己的觀點。
4.見人說人話，見鬼說鬼話
對不同的人說不同的話，自身的可塑性很高，包容性強，對不同的人都有應對方法。
