一個朋友，多年前辭職離開體制內來到北京，後來遇到適合自己的修行之法，除了照顧孩子便專心修行。但辭職這件事她至今都不敢告訴父母。因為對於老一輩人來說，體制內就是保障，無論你有多不開心不喜歡，也不可以輕易丟掉這個“鐵飯碗”。
對於追求心靈覺醒的人來說，會呈現出與那些由外在權利、社會標準、舊式思維所主導的工作環境越來越多的不協調性。尤其是追求靈性人生的人會在無法獲得靈感的工作環境中感到緊張、懷疑。但首先我們需要先認識到，這是有意義的。所有的煩惱和恐懼以及那些無法讓自身能量自由流動的環境，都是對我們內在覺知的喚醒。
如果繼續留在這個環境中，會有兩個可能。“第一，你可以對抗整個世界，試圖改變它。失敗後，你感到憤怒和苦楚，也許你會被解僱或受排擠。第二個可能是儘量適應在你工作環境中占主導地位的思想觀念。因為你由此削弱了自身的能量，一段時間後會感到遲鈍且毫無生氣，沒有任何靈感。”（《靈性人生》約書亞傳訊）
這兩種結果對於我們的內在成長都沒有什麼好處。抗爭是沒有意義的。如果你“可以選擇將在不適合自己的工作環境中遇到的一切情感波動都看做更好地認識自己的工具”，那麼你才有可能踏上探索自己內在的旅程。你會因那些失望、恐懼或煩惱的情緒而明白自己被困住了，你將會有更為強烈的願望和動力去敞開、去放手，讓能量流動起來。此時，你不會評判自己，你會做出真正尊重自己的選擇，而只有如此，你才會真正遇到你喜歡的、能讓你獲得靈感的工作。
很多靈性覺醒的人都會經歷與原來的工作或生活環境說再見的過程。而“說再見”也是阻礙重重的。
首先是過自己這一關：放下，放下恐懼、放下舊有的思維方式、放下對自己的評判，然後有勇氣走出“舒適區”（那不是真正的舒適，只是看起來還算“穩定”）去迎接新的生活——那可能是完全未知的。
繼而是家庭的阻礙：尤其是當你的家人以你現有的工作為榮或正在依賴於你現在的經濟收入的情況下。你將要面對他們的反對、他們的評判、他們的失望，甚至是他們的憤怒。你需要明白，這並不代表他們不愛你，看不得你喜悅，他們只是將自己的匱乏寄託於你身上，他們尚未看到自己的那份匱乏並依然把期待當成了愛罷了。你可以理解他們。當你的能量自由流動起來之後，他們會看到你的光，並受到你的鼓舞。
然後是工作機構的阻礙：你的上司可能會以各種理由挽留你，你的同事可能會對你產生各種各樣的猜測，你們甚至有可能不歡而散。但你對自己的尊重會讓你成為榜樣，你的行動力會影響到那些蠢蠢欲動想愛又不敢愛自己的人。
和困住自己的環境說“再見”，將是我們愛自己、讓自己成為自由之光的重要一步！
