不管你是失业在家还是在职中想换工作，可能你一直也在困扰，怎么外面工作那么多，我怎么找不到好的工作呢？其实，找工作就跟销售一样的，一般的销售是销售产品，而找工作，求职，则是销售自己，对于企业来说，则是在推销自己的公司。
1-简历
简历是门面，在HR未见到你的面前，第一块敲门砖，一份好的简历，等于给你一个好的机会。
如果你是WOELD或EXCEL高手，还会美工设计，那你完全可以设计一款适合自己的简历模板。但如果你在这方面不突出，那就需要在网上找点模板啦。以下推荐几个实用的简历模板网站。
a. 超级简历（简约）
b.拉勾（专注互联网招聘）
c. canva(大多数素材免费)
d. 极简简历（精致，简约）
e. 五百丁
f. 乔布简历
g. 锤子简历
……
当然好用的简历模板非常多，最主要的还是要找到适合自己的。
简历的内容避免流水账，要突出亮点，重点。HR小姐姐一天要看几百份甚至几千份的简历，没有亮点的简历根本让人记不住。
例如：教育经历—写重要的那几项，大学专业和再培训，专业尽可能跟所应聘的职位内容相匹配，提高自己的专业度。小学初中那些就不必写了，因为对于你工作来说这一段经历不算很重要。
工作经历—若做过的工作很多，挑重要有实际意义的几项写，不必全部一股脑写上，也是为了突出自己的专业度。
个人评价—避免太官方，字数累赘。可着重突出诚信，责任心强，执行力强等必要品质。
2-拿到面试
资料的准备：简历的打印，若需带上作品也请带上，U盘等。用透明文件夹放好，避免出现简历弄脏弄皱等行为，降低第一印象评分。
仪容仪表：保持整洁是最基本，女生的话最好画个淡妆，男生切记要刮好胡子，不要邋里邋遢。
根据面试的岗位选择合适的服装。
行政人事—是公司的门面，打扮精致
销售—正装
设计师—选择与该公司产品风格相近的服装
普通职员—偏正式的通勤装
没有必要多华丽的妆容和服装，最主要要适合自己，给人好的第一印象。
时间上—比预约面试的时间提前十五或三十分钟到面试地点，可先熟悉下周围环境，缓和自己心情，增强自信心。也可以和陌生人聊天，让大脑感觉对这个环境是熟悉的，更加自信。再或者紧张可以提前咀嚼口香糖，大脑很奇怪，常常认为我们在咀嚼东西的时候是安全的。提前一点到，做一点事，让自己更加放松从容。
3-面试期间
保持微笑，自信的形态是第一步。
注重细节：同面试官交谈的时候，回答问题的时候，可直视面试官眼睛自信答话，切记不要表现出紧张，不自信等神态。若不敢直视眼睛，可看对方两眼的中间。
将面试官可能问的问题在家里先模拟答好，应对自如。例如，你离开上一家公司的原因？你对自己的职业规划？这些基本的问题都可提前拟出答案，背熟。
工资福利等要在面试时了解清楚，避免出现入职后和想象中的差异太大。
善于利用镜像效应。镜像效应其含义是：在自我意识心理学中，人们把由于别人对自己的态度犹如一面镜子能照出自己的形象，并由此而形成自我概念的印象，这种现象称之为镜像效应。简单来说，你抛出一个问题或或一个建议，希望对方认同，可微笑着望着他点头，表示赞同。
4—面试结束后
不论结果如何，依然要优雅自信，面带微笑的走出面试公司。
1.双方都合适—回复准确的入职时间，入职后，快速熟悉工作环境及内容
2.公司合适，你不合适—委婉说明情况，投入新的工作面试，不要说得太绝，给自己留一线机会。
3.你合适，公司不合适—尽可能问清楚原因，了解自身的弱势。
找工作本身就是双向选择的事，不必因为一次次的没面试上而怀疑自己，最最重要的是找到合适自己的那个公司。
