前言：特殊時期女子“不戴口罩”被公司開除，舉報無果肆意“摸黑”公司，結果解氣
這幾天，澳大利亞籍華人返京未按照正常流程隔離，且不顧防疫人員勸阻依然外出，在無任何防護措施下跑步的消息，在網絡上傳得沸沸揚揚。
正當眾人極力譴責之時，此女子所屬公司發表聲明，已對違反規則的員工做出辭職的處罰，此懲罰一出眾人直呼大快人心。
在聲討的同時也讓我們感嘆，無規矩不成方圓，在公司如此在生活中更是如此，蔑視規則不但是不尊重自己的表現，同時也是對他人的不尊重。
無獨有偶，今天要跟大家聊的這個話題也是如此，女子“不戴口罩”被公司開除，舉報無果肆意“抹黑”公司，眾人怒懟“沒人慣著你”。
根據內部員工發帖所述，返崗復工女子並未按照公司的要求佩戴公司提供的防護口罩，並以“憋屈”為由在同事的多次勸阻之下依然我行我素，公司考慮到事情在公司內部造成的不良影響，特此決定對不戴口罩女子做出開除處理。
本以為女員工會引以為戒，誰知道女子被開除後心懷怨恨，惡意舉報公司，提供相關劣質口罩照片，上傳網絡並抹黑公司無良，提供廉價用品給員工，看到自己舉報無果後，女子接下來的做法更是令人氣憤。
女子在網絡上肆意的對公司進行攻擊，本想著過過嘴癮，誰知道事情進一步惡化。
公司以女子散播“不實”謠傳抹黑公司，給企業帶來負面影響為由，先索賠並要求女子道歉。
本該是一件小事，女子卻因自己無知行為惹火上身，實屬損人不利己。
正如網友所說的那樣，一個成年職場人如果連最起碼的基本規則都不尊重，何談讓別人去尊重你，規矩是維持公司正常運營的基本屏障，如果肆意大踐踏規則，必定受到相應的懲罰，丟了工作都是輕的，本來還挺惋惜的，但是現在看來一切都是咎由自取，沒人會慣著你，成年人要對自己的行為負責。
規矩不是以約束我們而誕生，相反恰恰是為了保證我們的基本利益不受侵害。不管在職場上還是生活中，自覺遵守規矩不逾越不蔑視，這一個職場人的基本素養，只有如此才能讓我們的工作氛圍更加的和諧。
文/女子“不戴口罩”被公司開除，舉報無果肆意“抹黑”公司，“沒人慣著你”
對此，你怎麼看？
（圖文轉載自網絡）
